家賃債務保証を手掛ける東証一部上場企業|法務ポジション 新規事業推進担当※1日5~6hの時短勤務|弁護士や法務の転職・求人情報なら「弁護士転職.jp」

家賃債務保証を手掛ける東証一部上場企業

非公開求人

    • ポジション

      法務ポジション 新規事業推進担当※1日5~6hの時短勤務

    • 勤務地

      東京都新宿区

    • 給与

      600万円 ~ 800万円

    • 想定年齢

      31歳 ~ 55歳

    • 対象修習期

      60期 ~ 70期

求人のおすすめポイント

・時短勤務を前提とした数少ないポジションです。
・M&Aや新規事業に関わることができます。

※この求人は非公開求人です。
応募相談はC&Rリーガル・エージェンシー社へ繋がります。

募集要項

JOB ID:13813

  • ポジション

    法務ポジション 新規事業推進担当※1日5~6hの時短勤務

  • 業務内容

    法務担当として,下記の業務を担当していただきます。

    ・M&Aに関する諸手続きの管理,顧問先法律事務所との打ち合わせ
    ・新規事業計画に関する法的リスクの検討
    ・一般的な契約法務(物件・債権・個人情報保護)に関する契約書の作成,審査
    ・社内トラブル発生時における相談対応

    主業務が,不動産や金融に関する新規事業立ち上げに関する契約書や法的リスクの検討,M&Aの進行管理です。細かい実務作業は顧問先に依頼しますが,社内でまとまった新規事業内容を理解していただいた上で,顧問先に橋渡ししていただく方を求めています。契約書審査に関しては既に別途担当者が4名居るため,補助的に対応していただくイメージとなります。

  • 必要とする業務経験

    【必須】
    ・法務経験目安5年以上
    (そのうち2年は契約法務の実務経験必須,典型契約は概ね一人で出来るレベルを想定しています)
    ・M&Aに関する業務の流れ
    (M&Aの実務経験までは必要ありませんが,企業買収に関する流れを理解した上で,顧問先法律事務所に方針指示をしていただくことを期待しています。)
    ・新規事業立ち上げに関する興味,関心

    【尚可】
    ・M&Aの実務経験
    ・不動産に関する契約法務の経験
    ・何らかのマネジメント経験

    ※ 英語スキルは不問です。

  • 勤務地

    東京都新宿区

  • 給与

    600万円 ~ 800万円

  • 想定年齢

    31歳 ~ 55歳

  • 想定年齢(詳細)

    30代から50代中盤まで

  • 年齢制限の理由

    長期勤続によるキャリア形成を図るため

  • 対象となる修習期

    60期 ~ 70期

  • 個人事件の受任

    • 応相談

  • 受動喫煙

    屋内禁煙

  • 採用予定人数

    1人

企業情報

  • 企業名

    家賃債務保証を手掛ける東証一部上場企業

  • 従業員数

    303名(2019年4月30日時点)

  • 所在地(都道府県)

    東京都

  • 株式公開

    東証1部

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  • 想定年齢

    25歳 ~ 35歳

  • 勤務地

    東京都

  • 給与

    500万円 ~ 800万円

  • 想定年齢

    33歳 ~ 53歳

  • 対象修習期

    60期 ~ 72期

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    東京都

  • 給与

    480万円 ~ 800万円

  • 想定年齢

    30歳 ~ 50歳

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  • 想定年齢

    26歳 ~ 42歳

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