JOB ID：16527
KATA
2025/08/26
| 勤務地 | 京都本社（向日町）または 東京オフィス（大崎） |
|---|---|
| 年収 | 839万円 ～ 949万円 |
| 対象修習期 | 65期 ～ 73期 |
求人のおすすめポイント
・グローバルに成長している企業の法務コンプライアンス部門の基幹業務をになっていただきます。
募集要項
| ポジション | 法務チームリーダー（G5～G6） |
|---|---|
| 業務内容 | 以下の内容をこれまでのご経験・お強みを鑑み、お任せしていく予定です。 ・国内外の契約・法律相談・紛争・訴訟・M&A支援 ・配下メンバーのマネジメントおよび指導育成 ※変更の範囲：会社の定める業務とする |
| 必要な経験・能力・ 資格など |
＜必須要件＞ ・企業経験または法律事務所での業務経験 ・部下1名以上のマネジメントまたは業務指導経験 ・ビジネスレベルの英語力（英文契約書の読解と起案） ＜歓迎要件＞ ・日本法、米国法の有資格者 ・コンプライアンスに関する知識・経験 ・3年以上のマネジメント経験、海外経験、英文契約書の経験 ・読み書きレベルの中国語 |
| 対象となる修習期 | 65期 ～ 73期 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態(詳細) | 試用期間：3ヵ月 |
| 勤務地 | 京都本社（向日町）または 東京オフィス（大崎） |
| 想定年収 | 839万円 ～ 949万円 |
| 弁護士会費負担 | |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 （所定労働時間 8時間） 【休憩時間】昼休憩40分、午前・午後各10分休憩 【所定時間外労働】有（全社平均19.6時間・2022年度） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）（年間休日 124日※2020年度） 年次有給休暇（6カ月継続勤務で10日間付与） 日曜・祝日・土曜（変則）・ゴールデンウィーク・夏休み・年末年始 慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、年次有給休暇 ※時間単位年次有給休暇制度有り |
| 受動喫煙 | 屋内禁煙 |
| 採用予定人数 | 2名 |
企業情報
| 企業名 | 東証プライム上場グローバルメーカー |
|---|---|
| 従業員数 | 連結10万人超 |
| 所属弁護士数 | 2名 |
| 株式公開 | プライム市場 |
| 所在地(都道府県) | 京都府 |
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