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同社の法務担当として、以下業務をお任せします。

・著作権及び版権等の契約書のレビュー・作成
※現在国内取引と海外取引の割合は半々ですが、今後海外取引の割合が増えることが想定されています。
・権利侵害に関する調査・対応
・法律相談
・その他法的手続きに関する事項など

【配属先情報】
配属先：法務部
法務体制：10名(部長1名、管理職4名、担当5名)

コーポレート本部の法務ユニットにて、主力メンバーとしてご活躍いただきます。
機関法務や契約法務の業務はもちろん、新規事業の立ち上げやM&Aに伴う戦略法務領域まで幅広い活躍を期待しています。

《想定業務》
・新規事業、新規サービス開始にあたり、関係する法令等の調査・確認
・新規事業、新規サービス開始にあたり、プロジェクト管理遂行
・新規事業、サービス開始にあたり、立ち上げメンバーとして参画
・各種法令の改正時における社内影響の周知、必要があればセミナー等の開催
・各種契約書の調整、締結業務、場合によっては直接クライアントとの調整、折衝
・各士業との調整、折衝
・株主総会、取締役会運営補助（書面作成送付、当日のシナリオ作成等）
・定款等の規程の管理業務（社内変更手続き、登記手続き）
・株主名簿管理業務
・関連当事者管理業務

各事業部との距離が近く、法務として事業部の目的実現のため、積極的に支援をすることが求められ、今後も事業が多角化してくため、他領域における法的な知見が必要になります。他領域への専門性、法務としての事業推進を実現するためのプロジェクト推進など、企業法務としてのキャリアを底上げできる環境です。

※英語を使用する業務は契約書関連で、スポットで発生します。

《想定されるキャリアパス》
・法務マネージャー
・法務スペシャリスト
・ホールディングス化した際の法務部長候補
・子会社管理役員
など、会社のフェーズに合わせた新しい段階の法務業務をお任せしていきます

東証一部上場企業の企業にて、新規事業についての法的検討や会社法関連を中心にお任せします。

【具体的業務内容】
・事業検討に関する法務アドバイス
・子会社法務管理
・継続的事業課題に対応する問題提起と提案
・契約書審査など、一般法務業務
・法務リスク対応
・新規事業・M&A等プロジェクトへの参画と法的支援の実施
・株主総会対応

同社の暗号資産（仮想通貨）サービスに関する適正審査業務のオペレーションを中心に事務業務を担当していただきます。
具体的には・・・
・疑わしい取引の届出
・警察税務署からの照会対応
・金融庁等の届出事務
・請求書の支払い事務など

審査資料やモニタリング情報をまとめたり、各種申請書類の作成など、事務的作業が多くあります。

下記、事務所取り扱い案件をご担当いただきます。
・ジェネラルコーポレート
・M&A
・紛争解決、危機管理
・経済法、競争法分野
・倒産法、企業再生分野
・労働法分野
・不動産関連分野
・税務分野
・渉外関連分野

本社、グループ各社の戦略法務として、法務部門の推進力となっていただきます。
各社事業推進において管理部門の立場からディフェンスラインの視点を持ちつつ、事業に寄り添い一緒に推進していただける方をイメージしております。

【具体的な業務】
１、新しいサービスや企画が実現可能なものであるか、法律の観点より精査
　※顧問弁護士や行政機関への照会対応も担っていただきます。
２、M&A、新会社設立関連業務
３、組織マネジメント
他、各種契約書（NDA、業務委託契約書、ライセンス契約など）のレビュー、コンプライアンス推進（各方面のコンプライアンスにかかるルール作り、社内向け研修の企画、実施）等の可能性もございますが、現時点で既存社員を中心に進めることを想定しております。

法務グループ：グループマネージャー以下6名体制です。

・国内外事業にかかる契約審査、文案作成、保管等、リーガルチェック（国内及び英文契約検討、
　海外取引先との契約審査を中心に)に係る業務
・各種企画の適法審査に係る業務
・その他国内外事業にかかる社内ドキュメント、開示書類のレビューに係る業務
・社内の事業部門及び、子会社との法務全般（著作権、商標、その他知的財産権）に
　対する相談、訴訟管理など
・上記に関連する外部顧問（法律事務所、特許事務所等）との候補者様ワークに
　よる訴訟管理。商標事務手続きなど

経営管理部長直下にて以下の業務に携わって頂きます。
・契約書面等の作成、レビュー（和文：英文=9：1）
・取締役会、株主総会の運営
・コンプライアンス、内部統制体制の推進、啓蒙の実施
・M&A等の大型プロジェクト案件への参画・支援
・各種法令調査
・知財、特許関連　等

【業務概要】必要に応じ外部弁護士と連携し、下記業務を担っていただきます。

①ビジネス法務：契約書対応
・事業に関する契約のドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援
※規約・プライバシーポリシーを含む
・契約書管理

②コーポレート法務
・取締役会／株主総会の運営サポート
・資金調達に関連する契約書対応

③リスクマネジメント/内部監査
・法令遵守体制の整備やビジネスリスクの分析・リスク管理
・上場準備（将来䛿下記の業務も担っていただく想定です）
・社内教育（社員に対して個人情報保護に対する説明会を開く等）

④コンプライアンス推進業務、コーポレートガバナンス業務
・法令遵守体制の整備やビジネスリスクの分析・リスク管理
・リスク・コンプライアンス委員会の運営

・戦略法務：規制対応、M＆A対応
・商事法務業務：取締役会議事録作成・運営、株主総会や決算説明会の運営（統合報告書の作成）
・契約法務業務：契約書関連業務（作成、レビュー、保管、管理、投資契約も含む）、社内の法律相談に対する回答、利用規約の作成及び改訂
・外部弁護士事務所（司法書士・社労士等も含む）との連携
・その他：前払式支払手段の報告、SO登記関係・法定調書作成、警察対応補助、内部統制プロジェクト

《募集背景》
代表弁護士が２店舗目を開設するに当たり、本店で執務いただける方の募集です。

《業務内容》
事務所事件全般の対応
事務所運営
事務所スタッフのマネジメント

《補足》
スムーズに業務を開始いただけるよう引き継ぎはしっかりと行います。
また、週に１回は代表弁護士が現場に来て業務のフォローをします。

■業務内容
①ビジネスリーガル
当社事業部署のビジネスパートナーとして、国内外のビジネス法務案件をリードする法務スペシャリストを募集します。
LINEのサービス/プロダクト立案、契約条件交渉、契約書締結を含む、ビジネスの全ステージにおいて、主体的な関与をしていただきます。
リスクを見いだしたうえで、関係部署を巻き込み諸問題に対する解決策を提案し、案件を成功に導くことが求められます。
ビジネス法務知識と経験をフルに使い活躍できるポジションです。

②コーポレートリーガル
企業統治に関する法的支援などのコーポレートリーガル業務を担って頂く方を募集します。
取締役会等会議体運営のための必要な法的支援、インサイダー取引防止体制の整備、海外子会社を含む当社グループ会社のガバナンス構築など経営に深く関連するトピックを専門領域とするポジションです。
会社の組織を理解し、関連する部署と協力しながら、当社のミッションを達成するために必要な体制を整えることが求められます。

以下の同社法務業務全般をお任せします。
社内外紛争対応、国内外法規制対応、契約書チェック、法律相談を中心に顧問弁護士とのやり取り・対外交渉、債権回収、株主総会準備・運営、法務以外のフロント業務、自社の法的問題の検討、Ｍ＆Ａ、訴訟（代理人とならない）、自社のＭ＆Ａ・企業防衛等　法務業は幅広くございますが、契約書関連業務を中心におまかせする予定です。

契約書は主に売買契約が多く、また英文契約が6割あります。
直近では、業績好調により契約書のレビュー業務が特に多いです。

≪募集背景≫
体制強化のための採用

≪組織構成≫
課長、弁護士1名、法務部員3名

主な業務は以下のとおり

社内外紛争対応、国内外法規制対応、契約書チェック、法律相談を中心に顧問弁護士とのやり取り・対外交渉、債権回収、株主総会準備・運営、法務以外のフロント業務、自社の法的問題の検討、Ｍ＆Ａ、訴訟（代理人とならない）、自社のＭ＆Ａ・企業防衛等

契約書は主に売買契約が多く、また英文契約が6割あります。
直近では、業績好調により契約書のレビュー業務が特に多くなっているため、新しく入られる方にはまずは契約書関連業務をお任せします。

≪募集背景≫
体制強化のための採用

≪組織構成≫
課長、弁護士1名、法務部員3名

・当社グループ事業製品に関する契約交渉、紛争解決、M&A・事業再編等の支援
・法務部が全社取りまとめ役を担う業務（情報管理、契約管理等）
・その他法務部の運営に関する業務
※総会、知財、総務等は一部を除き対応しません、法務業務を中心に対応していただきます。

法務部門でコンプライアンス体制の推進・強化を主として下記業務をお任せします。
・社内規程、ガイドラインの策定
・研修ツールの企画、研修実施
・ホットライン担当としての事実関係の調査
・社内監査の実施
その他法務関連業務もお任せします

■法務体制：’総務法務部　法務課
部長1名(40代男性)、課長1名、メンバー1名の計3名

取引法務部において、金融取引に関連するリーガルアドバイス等の業務を行っていただきます。
取引法務部は、法務部門の中で、ビジネス各部門が取り扱う金融商品や金融取引に関連する
リーガルアドバイスの提供及び法的側面からの審査、法令調査、関連契約書類の作成及び確認等を行っています。
同社が取り扱う幅広い金融商品及び金融取引に関連して、また、一般的な企業法務について、
リーガル・コンプライアンス・コントロール部門の他の部署と協働しながらリーガルアドバイスの提供等を行うことで、
ビジネスのサポートをしています。レポート先は配属課の課長となります。

・金融商品及び金融取引に関連するリーガルアドバイスの提供、法令調査、関連契約書類の作成及び確認等
・上記各業務に関する海外拠点との連携
・その他、危機管理対応等、法的素養を要する業務

This position is responsible for providing legal support across Japan and keeping Japan legal entity in compliance with local regulations & legislations, company/global policies and code of conducts.

・Draft and negotiate various commercial contracts including but not limited to sourcing agreements, supply contracts, distributor agreements, rebate agreements, leases, service agreements; continually update company’s contract templates in Japan
・Provide daily legal advice to business team, manufacturing site (Ohta) and multiple functions, including HR, Finance, Supply Chain, Procurement, EHS, Trade Compliance, Product Stewardship, Quality, etc.
・Legal review for company documents, including Marcomm materials, products promotion documents, customer letters, company polices
・Work on company compliance programs, closely coordinate with HR team and Ombuds network for compliance cases, investigations, discipline actions, trainings, and communication with employees
・Participate in the third party (e.g. distributor, agent, customer) due diligence, compliance training, contract preparation and renewal
・Support and coordinate on transactional projects including corporate reorganizations
・Manage legal proceedings including litigation and arbitration on commercial disputes, labor and employment, debt collection and government investigations, with or without outside counsel’s services
・Conduct legal training, coaching, workshops for the business team and employees
・Support Associate General Counsel - APAC on other matters
・Coordinate with Momentive’s global legal team on global strategic initiatives and issues of global impact or significance
・Engage and coordinate with outside counsel as needed, with the objective of optimizing the internal and external legal spend considering the magnitude of risk and consequences
※Willing to travel Ota City, Gunma Prefecture., estimated at <15%
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本ポジションは、日本法人における法務サポート、規制や法律、グローバルの方針、コンプライアンス遵守を強化すべく、新設ポジションとなります。（レポートラインはAPECのリージョン上海となります）

・調達契約、供給契約、代理店契約、リベート契約、リース、サービス契約など様々な商業契約のドラフトおよび交渉、日本での契約テンプレートの継続的な更新
・ビジネスチーム、製造拠点（大田）、および人事、財務、サプライチェーン、調達、EHS、貿易コンプライアンス、プロダクトスチュワードシップ、品質などの複数の機能に対する日々の法的助言の提供。
・製品資料、製品プロモーション文書、顧客レター、企業ポリシーなどの企業文書の法的検証
・コンプライアンス案件、調査、懲戒処分、研修、従業員とのコミュニケーションについて、人事チームやオンブズネットワークと密接に連携し、会社のコンプライアンスプログラムに取り組む。
・第三者（例：販売店、代理店、顧客）のデューデリジェンス、コンプライアンス研修、契約書の作成・更新に参加する。
・会社組織再編を含む取引プロジェクトの支援と調整
・商事紛争、労働・雇用、債権回収、政府調査に関する訴訟および仲裁を含む法的手続きの管理（外部の弁護士のサービスを利用する場合と利用しない場合があります。
・ビジネスチームおよび従業員に対する法務研修、コーチング、ワークショップの実施
・その他の案件でアソシエイトジェネラルカウンセル-APACをサポートする。
・世界的な戦略的イニシアティブや世界的な影響や重要性を持つ問題に関して、モメンティブのグローバルな法務チームと調整すること。
・リスクと結果の大きさを考慮し、社内外の法務費用を最適化する目的で、必要に応じて外部の弁護士と関わり、調整すること。
※必要に応じて群馬県太田事業所への出張あり（全体の15％未満の日数を予定）

●弊社とお取引先との企業間各種契約書の審査・作成
（代理店契約書、業務委託契約書、売買契約書、賃貸借契約書、ライセンス契約書、秘密保持契約書など）
＊契約類型が多く、契約分野における経験・スキルを幅広く身につけていただく事が可能です（当社ビスネスは、BtoBとBtoCともにあります）。ご入社いただく方の経験・スキルなどによって取り組んでいただく予定です。
●法律相談対応
＊様々な部門からの日常的な業務に関する内容から、新規サービス関連、許認可関係などなど・・・・
●商事法務関連業務（株主総会事務局、M&Aなど）
＊M&Aは大型の案件（年に1件～2件）は多くはないですが、事業譲渡的な小ぶりなものは頻繁にありますので、ご入社いただく方の経験やスキル、志向等によって差配していきます。
●各種営業案件に対する法的対応
●訴訟・紛争対応
＊訴訟まで発展するものは少ないです。そのようにならないように前段階で解決できるように取り組んでいます。
●法令対応
など
☆課内で、各人が出社勤務/週に2日、在宅勤務/週に3日でローテーションを組んでいます。

法務マネージャー候補として、チームの核としてご活躍いただきます。

【具体的な業務】
・法務業務…訴訟対応や契約書のチェック等
・法務部門のマネジメント
・国内コンプライアンス業務…各種法規制への対応
・グループ(海外本部)対応業務…グループの法務・コンプライアンス部門との各種連携、整備(グループ・ポリシーの導入等)
・M&A関連(企業買収、事業再編、業務提携などのプロジェクト業務)

法務部門は、日本法弁護士、海外法弁護士を含め、5名在籍しております。
今ポジションは、経営に近い立場でCFOともに資金調達をはじめとした業務を横断的に行うことを期待されております。

【求める人物像】
・臨機応変な対応力があり、仕事を楽しめる方
・社会貢献への意欲の高い方
・探求心の強い方
・少人数精鋭のチームとして働きたい方

以下の業務を行っていただきます。

・漫画家との各種契約（執筆契約、出版契約）
・漫画作品のライセンス契約（商品化、映像化など）
・映像製作に関する契約（製作委員会契約、制作委託契約など）
・知財（商標権が中心）の出願、申請の実務
・グループ会社内の各事業部のビジネスや交渉に関する法的なバックアップ

【配属部署】
法務部：部長（40代男性、在籍10年以上）、部員1名（20代後半男性）の計2名が在籍しています。

本社の法務部長として、マネジメントとして戦略的視点をもって部をリードしつつ、高難易度課題に対してスペシャリストとして解決にあたっていただきます。

具体的には…
・法務本部法務部の組織長として、法務各課の戦略策定・実行、及びメンバーの間接・直接マネジメント、本部長へのレポートを組織長として担当して頂きます。
・グローバル各SBUの法務面での体制整備支援、法務面からのガバナンス高度化施策の企画・立案・実行支援をプレイングマネジャーとして担当頂きます。
・経営陣・法務本部長から寄せられる重要事案に関する相談対応、国内外・社内外関係者と協力しての問題解決、及びレポートをプレイングマネジャーとして担当頂きます。

同社法務室において下記業務の担当をしていただきます。
・契約書類のリーガルチェック（英文対応含む）
　└請負、派遣、労務等の契約書が多く想定されます。
・社内の法律関連の相談窓口
・法務案件の対外的な担当など
※業務のうち、1～2割程度の英文契約書あり
※基本的にはメール・文書の読み書きで英語を使うシーンが想定されますが、稀にクライアント対応において英語での会話が発生します。

法務部門として本社各部門からの下記業務に従事いただきます。

1．法務相談
担当各部門からの依頼に基づく法務相談に対する回答。
（相談例：新規ビジネススキーム、保険契約の処理、お客様対応等）
（関係法令：民法、保険法、保険業法、個人情報保護法、労働法等）
2．契約書審査
担当各部門からの依頼に基づく各種契約書（日本語によるものが中心。一部英文あり）の審査・ドラフティング。
（契約の種類：秘密保持契約、業務委託契約、請負契約、賃貸借契約等）
3．訴訟管理
担当部門と代理人弁護士との調整、準備書面等関連書面のレビュー等。
4．チームメンバーの育成

契約法務がメインとなります(他部署の担当からヒアリングした内容を契約書に落とし込む業務)
その他、社内法律相談等法務業務全般

同社法務は現在正社員3名(内時短勤務2名)、派遣社員1名の計4名体制です。
本採用は事業拡大による増員での募集となります。

各種契約書審査
お客様対応（クレームなど）
社内法律相談

当社の「Miitel」事業を成長させていくために、法務の観点から次の業務を担当いただきます。
・事業推進に対する法的なサポート（必要な規約、契約書、覚書その他文書の作成、レビュー）
・監督官庁への許認可・届出等の対応
・法令改正等に伴う社内プロジェクトの推進
・新規事業の立ち上げに関して法的側面からのサポート
・法務業務に関する庶務全般（契約管理業務や捺印管理など）
※本人の希望や志向に合わせて、中長期的には、本人の希望や志向を踏まえてさまざまな業務（商事法務・海外事業・ガバナンス構築、M&Aなど）にチャレンジすることができます。

M&A・コーポレート、海外法務、紛争対応、訴訟・国際仲裁、危機管理等、あらゆる企業法務業務に携わります。

公認会計士である経営企画部長と共に、グループ全体の契約書の作成や相談業務をメインに、
同社の法務マター全般に深く関与しながら、法的側面から事業をリードしていただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・契約法務
・新規事業や新サービス開発に伴うリーガルチェック
・M&Aやアライアンス関連業務
・社内規定管理を含む内部統制業務
・コンプライアンス関連業務
・各種プロジェクトの支援
・株主総会の運営など

単純なルーティーン作業だけではなく戦略法務的な側面も有します。上記内容に関しては、現在は3名の法務メンバーが分担、協力しながら進めています。ご入社後はまず、契約法務業務や新規事業やサービス開発に伴うリーガルチェックを中心に業務に慣れて頂きながら幅広い業務を経験頂く予定です

会社法関連業務、その他会社全体に係る管理業務をお任せします。
・株主総会関連業務
・株式業務
・有価証券報告書作成業務
・取締役会事務局業務
上記の他にも、会社法・金商法などの改正があった際には、それに関わる付随業務などもお任せする可能性がございます。
※上記業務に関しては経営企画部や経理財務部など、各種専門知識を有する関係部署と連携しながら業務を行っていただきます

日本、米国、欧州、アジア事業を柱とした「地域事業部制」を導入しており、これらの事業を統括する日本本社は、「グローバル本社」として、各地域をサポートする役割を担っています。
「グローバル本社」に属する「法務本部」は、グローバル本社及び各地域事業部の施策をサポートしています。
今回は「国内法務・商事法務課」の課長として組織をマネジメントし、契約審査、法務相談、商事法務、役員会の対応及び、グローバル本社の日本における施策実行の支援及び日本地域事業部の支援を行なって頂きます。　

　【職務の内容】
・法務相談、契約書審査対応
・グループのガバナンス高度化対応
・取締役会（含む書面決議）資料準備、会場設営（オンライン含む）、議事録作成等
・株式事務対応（自己株式取得等）
・決裁基準管理（稟議、取締役会上程議案等と決裁基準の照合等）
・商業登記管理（役員変動や資本変動等の反映、謄本取得・管理）
・社規管理（メンテナンス、社内通知等）
・社長印、社印押捺申請対応
・各部署の印章管理、定期的な監査（含む電子印章）
・事業報告の作成（含各部署からの情報吸い上げ）
・会社法上の内部統制システムの定期レビュー
・会計監査人の監査対応（取締役会資料の共有等）
・役員賠償責任保険の取りまとめ、取締役会付議
・各部署の社内委員会管理
・将来的なデジタライゼーション対応（プロセスの電子化含む）等
・他、上記に付随する各種業務

法務本部は10名程度所属しており、法務企画課、国内・商事法務課、国際法務課の3課体制となります。

法務部員として、契約法務を中心に、法律相談・コンプライアンス業務など法務全般を担当していただきます。
ご経験やご要望をふまえながら、以下のような業務を担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
・新規ビジネス展開にあたっての法的分析、検討
・契約書の作成、検討
・個⼈情報に関する業務（個⼈情報保護法、Pマーク等）
・販促資材等に関連する法律（景表法、薬機法等）に関する業務
・海外企業との契約、各国法令業務
・特許権、著作権、商標権など知的財産に関する業務
・社内法律相談対応
・コンプライアンスに関する業務
・その他企業法務業務全般

【業務特徴】
・法務担当は、部長1名、スタッフ(マネージャー、担当、各1名)の計3名で構成されており、裁量をもって業務を進めていただけます。
・他部署メンバーとも距離が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。

＊当社グループの法務全般をお任せいたします。
＊実務担当者として、法務相談への対応（法令相談、契約のレビュー・交渉支援、訴訟等の紛争処理、事業活動や投資案件における法的課題の発見・解決策提言 等）や社内教育を実践して頂きます 。

業務の目的：
このポジションの主な目的は、限られた指示の下で主要な関係者に対し規制やコーポレートガバナンスに関する幅広い助言を行い、リスクの範囲を把握し、改善のための提案を行うことです。また、部長の要求に応じて外部顧問対応、訴訟戦略の策定を行います。また、毎年3月の年次株主総会や毎月の取締役会の準備、運営に関して、部長のサポートを行います。

主な責務：
契約書のレビュー：
- 限られた指示の下で、契約書や合意書に関する法的事項のデューデリジェンスを実施する
- 限られた指示の下で、契約上の問題、訴訟や和解に関して外部の当事者と交渉を行う
- 不動産リース契約、フランチャイズ契約等の契約上の規定に関する交渉、草案作成を行い、雇用問題についてのアドバイスを提供する

権限、手続き：
- 契約書等の複雑な法的文書を分析、要約し、それらの文書の代替案を提案する
- 訴訟に向けて情報の調査、分析を行う
- 限られた指示の下で、法の範囲内で起こりうる法的問題を予測して緩和し、高い費用を伴う訴訟を避け、潜在的なリスクの範囲を狭める

代理業務：
- 複雑な問題に関する法律の調査、分析を行い、指導弁護士に提出する書面を準備する
- 会社の代理人として取引に関する交渉を行う
- あらゆる法的な問題について、マネージメント、民間のアドバイザー、税金の専門家、会計士、社内の他部署と相談する

規制ガバナンス、コーポレートガバナンス:
- 業界特有の規制についての情報を常に収集し、確実に適切なリスク管理戦略が策定されるようにする
- 常にコーポレートガバナンスに関する問題の最新情報を得る

企業法務を中心に幅広く法律事件を担当いただきます。
取り扱い業務例
顧問弁護士、契約書、労務問題、債権回収、不動産、消費者対策、株主総会、医療機関、コンプライアンス、事業承継、学校の法律など

同社の法務課にて下記業務の担当をしていただきます。
・契約書関連業務
　└ひな型の作成から、変更、審査まで対応
※現場に入り込んでの契約書作成もございます。
※特殊な契約書はほとんどございません。
・社内法律相談に対する弁護士への取次
・契約書管理

＜募集背景＞
社内での法務需要拡大のため

下記業務全般の対応をしていただきます。
・契約書の審査、レビュー、ドラフト、交渉、押印作業
　└NDA、業務委託契約、請負契約、共同開発契約など
　※英文契約書の割合は5％程度となっております。
　※現場に入り込んで交渉なども業務に含まれます。
・コーポレート法務
　└取締役会、株主総会、議事録作成
・利用規約の作成、確認
・IPO準備、適時開示書類の作成
・社内規定整備
・法務に関係する社内フローの整備
・内部統制業務
※ご本人の志向により、特許・商標等の知財業務に携わることもできます。

＜募集背景＞
業務量増加に伴う人員増員のため

・契約書の作成/審査/交渉
・サービスの利用規約の作成/審査
・サービスの企画、運営に対する法的支援/社内規定の作成/管
・訴訟管理
・その他予防法務全般
・申請業務補助

事務所案件全般を行っていただきます。

企業間紛争、企業法務、知的財産、M＆A、事業再生、独占禁止法等、多分野に及びます。
・各種契約書のレビュー、起案
・各種知財案件
・株主総会、取締役会の議事録作成、その他サポート
・労務関係の法律相談
・法務デューデリジェンス
・企業間訴訟対応

※各案件のボリュームはご希望により応相談可。ご希望あれば応募時にC&Rリーガル・エージェンシー社へお申し付けください。
※個人向けサービス（破産、労務案件）を扱うことがあります。

法務担当部署にてプレイングマネージャーとして、以下業務をお任せします。
・法務・知財課の組織マネジメント
・契約書審査業務（国内外の契約書レビュー、作成、交渉等）
・法律相談業務
・関連法令の改正対応業務
・知的財産管理業務（商標・特許）
・輸出管理業務（該非判定、取引審査）
・反社チェック業務（該非判定、取引審査）
・債権回収業務
・訴訟対応業務
・コンプライアンス推進業務（海外子会社含む）
・株主総会運営業務（想定問答作成）
・顧問弁護士及び弁理士への相談
・M&A関連業務（デューデリジェンス）
・その他国内外のビジネスを法的側面からサポート・推進する業務全般

・契約書作成
・審査監督官庁対応
・自社の法的問題の検討
・内部統制　など

＜具体的な業務内容＞
・新商品、新サービスリリース時の事前のリーガルチェック
・契約書面のドラフティング及び監修
・その他クレジットカード事業等における法関連業務全般　など

＜職種の特徴＞
会員数の急速な増加を始めとする業容の急拡大に伴い、業法（貸金業法、割賦販売法、資金決済法等）はもちろん、景表法、犯収法等幅広い法令の知識とそれを活かした法的課題の解決実績を有する専門家を正社員として新規に採用することが急務となっております。

国外法務担当者として、主に国外の契約審査、法的紛争対応、その他法務相談を担当していただきます。
・同社グループ海外拠点における取引基本契約、売買契約、業務委託契約、秘密保持契約、賃貸借契約等の各種契約への対応
・M&Aデューデリジェンス
・グローバル法務関連
・海外M&A／海外合弁契約
・FCO案件
・法務相談など
※英文契約に関し、リスクを抽出・指摘し、改善案・修正案等を具体的に提案・起案、改善案実行に関し現場部署と共に協働いただくことを期待しています

国内法務担当者として、主に国内の契約審査、法的紛争対応、その他法務相談を担当していただきます。
・同社グループの取引基本契約、売買契約、業務委託契約、秘密保持契約、賃貸借契約等の各種契約への対応
・ホールディングス傘下の事業会社では外食、製造、調達、運送、小売、建設、介護など幅広い業界で事業を運営しているため、関わる案件も多岐に渡ります
・各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出・指摘し、改善案・修正案等を具体的に提案、改善案実行に関し現場部署と共に協働していただきます
・会社法、商標、知財、特許なども一部ございます

※希望と経験に応じてお任せする業務を調整いたします
・契約書の作成、チェック（月60～70件程度　※一部英文契約もございます）
・コンプライアンス制度の設計、運用（広告、個人情報、下請法、インサイダー等）

＜今後想定される業務＞
・株主総会、株式事務、開示業務
・コーポレートガバナンス
・M&A業務、子会社管理
（以上は経験・役職に応じて担当）
・その他、知財、登記、社内規程等
（希望に応じて担当）

事務所事件全般をお任せします。
各種法律相談や契約書のレビュー等の企業法務案件や離婚、相続、交通事故等の一般民事案件を幅広くお任せします。
訴訟案件も一定数ございます。
他、若手弁護士の指導・育成も期待しております。

《案件の対応の仕方》
特殊な案件を除き基本的にお一人でご対応いただきます。ですが、自由に意見交換が交わされる風土のため、若手の弁護士の質問を受けたり、困っていれば積極的に手助けいただける方が望ましいです。

法務コンプライアンス担当として以下の業務に対応していただきます。

・コンプライアンス業務
・投資助言商品の設計、審査
・金商法関連対応、免許の取得・管理運用
・契約書作成・審査
・法務相談、顧問弁護士の窓口対応
・法的調査全般