JOB ID：17904
HOS
2025/07/01
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 ～ 1050万円 |
| 対象修習期 | 62期 ～ 71期 |
求人のおすすめポイント
完全フレックス・分断勤務（中抜け）可能、リモートワーク、育児休職（男性の取得実績あり）、育児・介護による短時間勤務、育児休職からの復帰率100％等、勤務時間と場所の自由度が高く、ライフステージに合わせたワーク・ライフ・バランスが取りやすい職場です。
募集要項
| ポジション | 戦略法務（リーダー） |
|---|---|
| 業務内容 | ＜＜主たる業務＞＞ ・契約書(国内・国際)の作成支援、法的リスクの検証と対応支援（既存メンバーは1名あたり年間200件程度の契約審査・相談を実施） ・ビジネススキームや契約内容の策定など新規サービス立上支援（生成AI、FinTech、IoT等） ・社内及びグループ会社向けの情報発信及び研修 ・株主総会、法改正対応等 ・契約折衝・交渉支援 ・トラブル案件等への支援 ＜＜経験・スキルに応じ対応いただく業務＞＞ ・法務業務のAI化推進 |
| 必要な経験・能力・ 資格など |
＜必須要件＞ 事業会社/事務所問わず企業法務の実務経験をお持ちの方（目安：5年以上） 組織やチームのリーダーとして後輩社員等に対する指導、育成の実施経験 契約、会社法、紛争処理、コンプライアンスなど企業法務全般に関する一般的な知識（ビジネス実務法務検定1級～準1級程度） ＜歓迎要件＞ 自身の得意とする領域（グローバル法務、M&A、紛争解決等）において法務部をリードする高い専門性 Fintech、ブロックチェーン、高度決済サービス、AI等のDX・先端IT分野に関する法令調査（電気通信事業法、金融規制法等）やサービススキーム検討の経験 企業の法務部門において国際法務業務に携わった経験 |
| 対象となる修習期 | 62期 ～ 71期 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
| 想定年収 | 700万円 ～ 1050万円 |
| 想定年収(詳細) | 想定年収：700～1,050万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
| 弁護士会費負担 | |
| 勤務時間 | 標準的な始終業時刻は8:30～17:00（うち休憩時間60分） 完全フレックス・分断勤務可、リモートワーク（現状、出社は月数日程度） |
| 休日・休暇 | 週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇など |
| 副業 | 可 |
| 副業（詳細） | 許可制 |
| 受動喫煙 | 屋内禁煙 |
| 受動喫煙（詳細） | 受動喫煙対策：屋内原則禁煙、ただし喫煙室あり |
| 採用予定人数 | 複数名 |
企業情報
| 企業名 | 大手通信系IT企業 |
|---|---|
| 従業員数 | 約140,000名 |
| 所属弁護士数 | 1名 |
| 株式公開 | プライム市場 |
| 所在地(都道府県) | 東京都 |
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