業務内容 ・戦略法務・新規事業推進
・全社リスクマネジメント
・コーポレート法務・ガバナンス強化
・知財戦略
・グローバル対応
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必要な業務経験 ・企業法務（特に事業法務）に関する実務経験５年以上（法律事務所での企業法務経験を含む） [続きを読む]

業務内容 ● 契約法務
● 機関法務
● 訴訟対応
● 労務・労働関連
● 法令調査
● コンプライアンス
● 上記にかかわる弁護士への相談や調整　など [続きを読む]

必要な業務経験 ≪下記いづれか必須≫
● ITサービス事業を行う会社における法務実務2年以上（またはそれに準ずる経験）
● 弁護士もしくは司法書士資格をお持ちの方

≪歓迎要件≫
● 弁護士資格
● 司法試験／予備試験合格者
● 司法書士資格
● IPOに携わった経験
※語学力不問
※民事経験のみの弁護士の方も歓迎です。
※ロースクール卒、未経験の方相談可能。 [続きを読む]

おすすめポイント ・自らの意見を発信しやすい環境です。
・マネジメントにより成果を出す経験を積むことができます。
・「攻めの法務」としての業務経験を積むことができます。 [続きを読む]

業務内容 契約審査業務を中心に、経験に応じて以下の法務業務全般を担当頂きます。
先輩社員と一緒にM&Aや大型公共インフラのプロジェクト案件にも積極的に携わっていただきます。

・契約審査業務（NDA、業務委託契約、賃貸借契約、取引基本契約、ライセンス契約、共同研究契約、企業提携契約などのレビュー）（和文80％、英文20％程度になります）
・公共インフラ施設（上下水道施設）に関わる入札資料・契約案の確認、JV・コンソーシアム間契約の作成等法的支援
・運営中の公共インフラ施設の事業プロジェクト案件における法的課題対応
・国内外のＭ＆Ａプロジェクト案件への参画
・国内外子会社・関連会社の法務支援
・訴訟・紛争対応
・コンプライアンス業務（社内の研修やヘルプラインの運営）

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【学歴】
法学部 ※法科大学院、院卒含む

【必須要件】
・法務業務 ３～７年以上

以下いずれかの経験
・契約審査（和文）
または
・プロジェクト案件（入札プロジェクト案件、組織再編プロジェクトやＭ＆Ａプロジェクトなど種類は問わない）の契約審査経験
加えて
・ 英文契約審査と交渉経験

【歓迎経験】
・コンプライアンス教育の実施経験
・M&A 国内外のＭ＆Ａプロジェクト案件に参画した経験
・インフラ、コンセッションまたは建設業法に関連する事業会社での法務業務経験
・TOEIC700点以上 [続きを読む]

おすすめポイント ・水の処理という、これから何十年、何百年も必要とされるインフラに関わる仕事です
・海外事業にも注力しており、グローバルな案件も増えつつあります
・フルフレックス＆リモートで自分らしく働ける環境です
・所定労働時間７時間・週休3日・時短フレックスで自由な働き方を実現しています [続きを読む]

業務内容 ・役職員に対する法務アドバイス
・企業経営上の法務リスクの洗い出しと助言
・上場企業に求められるコンプライアンス上の課題の洗い出しと助言
・同社が契約当事者となる各種契約書（アドバイザリー契約、NDA、業務提携契約、業務委託契約等）の法務リスクの洗い出しと助言
・コーポレート法務全般(内部規程の整備、改定等を含む)
・コンサルタントが行うM&A仲介業務に係る法務検証と相談対応 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士資格

【歓迎】
・企業や法律事務所での法務実務経験
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おすすめポイント ★プライム上場のM&Aコンサル企業にて法務業務全般に従事いただきます
★経営陣や法務担当者と密に連携しながら、経営の目線に立ち専門分野でご活躍いただけます
★改善に向けて主体的に動いて取り組みたい方には最適なポジションです [続きを読む]

業務内容 1.株主総会事務局業務：株主総会会場設営、招集通知等関連書類作成、議案の賛否の分析、想定問答取りまとめ、議事録作成
2.取締役会事務局業務：議案・資料取りまとめ、議事録作成
3.経営会議事務局業務：議案・資料取りまとめ
4.回議手続業務：付議基準確認、申請書類確認、ワークフロー対応（登録、進行管理）
5.社長印・社長サイン業務：受付、審査、押印
6.建設業届出関連業務：届出書類作成・取りまとめ
7.全社規程改正業務：改正手続きの案内、改正書類審査
その後は、ご経歴にもよりますが、コーポレートガバナンス報告書、有価証券報告書（法務部担当箇所）、建設業届出関連業務などを担当いただきます。 [続きを読む]

必要な業務経験 必須条件：
・上場企業でのガバナンス（株主総会、取締役会等）関連業務における3年以上の実務経験
・法令やその解説書等を読み込むことへの抵抗感がないこと、不特定多数の部門との円滑なコミュニケーションを取ることができること

歓迎条件：
・役員への提案書類や社外発信文書の作成
・ビジネス実務法務検定2級以上
・日本語を翻訳した英文が正しいかを判断できる程度の英語力 [続きを読む]

おすすめポイント ・株主総会、取締役会、経営会議といった、会社の重要会議の運営に携わることで、会社の全体像を把握することができます。
・業務上多くの部署の方と関わることになりますので、コミュニケーション能力を磨くことができます。
・関連する法律の専門知識を習得できる。文書・資料の作成・校正といった社会人の基礎スキルを身につけることができます。
・世界でのトップクラスの売り上げを誇る製品を多数製造しております。創業100年以上経過し、売上高も一兆円を超えるなど、安定した企業です。
・リモートワーク環境、フレックスタイムが充実。電子ライブラリなどのリーガルテックも積極的に導入し、自宅でも会社と近い環境で業務を進めることができます。 [続きを読む]

業務内容 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援
・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援
・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言
・取締役会及び株主総会事務局運営
・M＆A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決
・各種法令調査 [続きを読む]

必要な業務経験 司法修習生
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おすすめポイント 弁護士複数名在籍しており、企業法務未経験から企業法務全般に携わることができるポジションです。 [続きを読む]

業務内容 ●主な業務内容
（1）契約書の審査（国内/海外）
　・当社グループ全体の契約書の審査
　　※一からドラフトが必要なもの、事業提携に関わる新規案件もあります
（2）事業部門・グループ会社からの法務的な相談（国内/海外）
　　 ※海外案件等に関しては、経験豊富な弁護士と連携し対応いただく予定です
　　 ※新規サービスやM&Aなどのご経験も積んでいただけます。
（3）法令調査・リスク分析
（4）業務改善、効率化のための施策立案・推進
※ご経験やスキルに応じて、出来る範囲からお任せいたします

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須（MUST）】
・法務実務のご経験（2年以上、事業会社か否かは問わず）※一人法務期間除く
・法学部卒または同等知識

【歓迎（WANT）・ポテンシャル要件】
・法務未経験の場合でも、社会人経験（2年以上）があり法務領域への強い挑戦意欲をお持ちの方（法学部卒同等知識は必須） [続きを読む]

おすすめポイント ◎ご経験に合わせて、まずは可能な範囲の業務からお任せします。習熟度を確認しながら徐々に担当領域を広げていただくため、着実なスキルアップが可能です。
◎国内外の事業法務からM&A、コーポレートガバナンスまで、法務全般のスキルを網羅的に習得できるのが最大の魅力です。
◎経営や事業を支える法務として、守りと攻めのバランスを重視、現在法務強化のステージです。
◎低離職率、フレックス導入、リモートワークも週1～3日 [続きを読む]

業務内容 与信管理業務全般をお任せします。
■当社の取引先（得意先）の信用情報等を基にして取引先の安全性の検証
■債権保全策等の助言・提案
■契約関係書類の審査 （輸出入契約等の英文契約作成および審査を含む）
■会議への参画・社員への与信・法務関連の研修
■他上記に付随する業務

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須条件】
■与信管理の実務経験（10年以上目安）
■財務会計・税務の基礎知識
■英文財務・英文契約実務への対応能力（海外子会社への助言・指導業務含む）
※現室長は法務経験は無かったのですが、入社後に習得されました。
※Speakingの発生は可能性が極めて低いです。

【歓迎】
■営業職・内部監査職の経験
■商社やリース業界経験者
■財務・法務関連の社員研修に熱意を持てる
■契約書審査の経験
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業務内容 幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます
具体的には、

・契約審査・管理などの契約法務分野
・知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの企業法務分野
・業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野
・各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野
・訴訟対応等の危機管理分野

入社後はご本人の志向と経験を踏まえつつ、法務業務全般を順次ご経験いただくことを想定しております。

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須経験】
・正社員としての社会人実務経験1年以上5年以下
・法務職としてのキャリアアップを強く望んでいる方
・4大卒以上（文理不問）
・誠実に責任感をもって、主体的に業務に取り組むことが出来る方
・コミュニケーション能力（他部署・部内連携など）が高く、協調性のある方

【歓迎経験】
・法務分野での実務経験（法律事務所含む） [続きを読む]

おすすめポイント ★幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務をご担当いただき、法務担当としてのキャリアアップが叶います。
★風通しの良いフラットな社風です。
★企業法務未経験の方にもご応募いただけます。（社会人としての実務経験1年以上必須） [続きを読む]

業務内容 ・取引法務、契約法務に関する事項
・各種プロジェクトの企画、立案及び実施に係る法的対応に関する事項
・契約書の立案、指導、審査に関する事項
・取引に関連する（訴訟を含む）民商事不祥事対応に関する事項
・知的財産の管理に関する事項
・法令等の研究調査に関する事項
・役職員への法務教育及び啓蒙の実施に関する事項
・他の法務課メンバーの指導、教育に関する事項　など [続きを読む]

必要な業務経験 ＜求めるスキル／必須条件＞
・取引法務・契約法務の経験3年以上

＜求めるスキル／歓迎条件＞
・社内プロジェクトへの参画経験
・人材サービス業界での法務経験
・司法試験・予備試験短答式試験合格
・英文契約書のレビュー経験（目安：TOEIC 750点以上） [続きを読む]

おすすめポイント ・グローバルに展開する同社グループ全体の取引・契約法務を中心に従事いただきます。
・週2～3日のリモートワークやフレックスタイムなど制度が充実しており、メリハリのある働き方が可能です。 [続きを読む]

業務内容 ・M&Aや企業再編等の法的支援全般
・商業登記・公告関連実務に関する事項
・反社会的勢力に係る審査に関する事項
・関連当事者取引等に係る審査に関する事項
・米国OFAC規制に係る審査に関する事項
・FCPA、UKBA、不正競争防止法、国家公務員法等に基づく腐敗防止等に係る審査に関する事項
・同社グループ運営に係るトラブル・クレーム・訴訟等の対応全般　など [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須＞
・Ｍ&Ａや企業再編等に関する法務支援の経験（目安：5年以上）

＜歓迎スキル・経験＞
・上記各種審査制度の構築や運用の経験
・海外現地法人や現地弁護士と英語で円滑なコミュニケーションを図り、業務を遂行するスキル・経験（目安：TOEIC850点以上）
・人材サービス業界での法務経験
・弁護士資格保有、司法試験合格 [続きを読む]

おすすめポイント ・主担当として、グローバルに展開しているグループ全体のコーポレート法務に従事いただき、ゆくゆくは課長としてコーポレート法務課を牽引いただくことを期待されているポジションです。
・週2～3日のリモートワークが可能。勤務時間や働き方についてはご自身の判断で柔軟に対応いただきます。 [続きを読む]

業務内容 ・取引法務、契約法務に関する事項
・各種プロジェクトの企画、立案及び実施に係る法的対応に関する事項
・契約書の立案、指導、審査に関する事項
・取引に関連する（訴訟を含む）民商事不祥事対応に関する事項
・知的財産の管理に関する事項
・法令等の研究調査に関する事項
・役職員への法務教育及び啓蒙の実施に関する事項
・他の法務課メンバーの指導、教育に関する事項　など [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須＞
・契約書関連の法務経験（目安：7～8年以上）

＜歓迎スキル・経験＞
・海外契約対応経験（3年以上程度）
・人材サービス業界での法務経験
・弁護士資格保有、司法試験合格
・英語力：英語でのメール、英文契約のレビューが出来る程度（目安：TOEIC750点以上） [続きを読む]

おすすめポイント ・主担当として、グローバルに展開しているグループ全体の契約やプロジェクト周りの法務業務に従事いただき、ゆくゆくは課長として法務課を牽引いただくことを期待されているポジションです。
・週2～3日のリモートワークが可能。勤務時間や働き方についてはご自身の判断で柔軟に対応いただきます。 [続きを読む]

業務内容 EUでは企業サステナビリティ・デューデリジェンス指令（CSDDD）や非財務情報開示指令（CSRD）の発行に加え、ドイツでは環境・人権を対象とした「サプライチェーンにおける企業のDDに関する法律」が施行されるなど、人権への対応強化が急務です。グローバルビジネスの拡大を背景に、グループ全社でサステナブルな調達を含めた、人権デューディリジェンス（人権DD）の更なる推進を図っていきたいと考えています。
上述の業務全般を強力に推進し、将来的にはDSグループの人権戦略を立案・実行いただける方を募集しています。なお、直属の上司は海外シニアメンバーを予定しています。

配属先：サステナビリティ部

【具体的な業務】
・人権DDの推進（グループ推進体制の整備・運営、人権アセスメントの実施、リスク管理・改善策の実行、サステナブル調達の推進、人権に関する研修の実施）
・人権に関わる情報開示内容の作成（英国現代奴隷法、独DD法を含む）
・CSDDD対応に向けたPJマネジメント（方針案・全体構想の策定、プロセス・基準の設計、システムの企画・導入・運用）

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
・事業会社・コンサルティングファーム・法律事務所での人権に関する業務経験
・人権に関連する法律、国際的規範、基本原則に関する知識
・英語および日本語での優れたコミュニケーション能力
（グローバル会議を円滑にファシリテートできるレベル）
・プロジェクトマネジメント能力
・論理的思考力に基づく課題解決力
・多様な判断に対応できるバランス感覚
・協調性と適切なリーダーシップ
・誠実さ、真摯さ

＜歓迎要件＞
・英語を共通言語として、異文化を持つ外国人とともに業務推進した経験 [続きを読む]

業務内容 契約書の審査作成業務の他、次の業務。
・反社チェック
・個人情報保護法関連業務
・紛争（訴訟）対応
・予防法務
・法務相談
・法令調査
・知的財産権（特許権・商標権等の登録等）
・押印や書類整理の簡単な雑務


【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・2年以上の契約実務経験
・コミュニケーション能力、協調性がある方 [続きを読む]

おすすめポイント 企業のガバナンス・コンプライアンスの重要性が高まっている中、法令や契約との整合性を保つための業務をお任せします。
将来的には法務チームをリードする存在（マネージャー候補）として育っていただけるのが理想です。
成長が止まらない同社だからこそ、幅広い経験を積むことが可能です。 [続きを読む]

業務内容 ※入社後は、主に以下の業務をお任せします。ただし、これまでのご経験とご希望に応じて部内全体で担当を柔軟に変えることができますので、法務部の担当業務について幅広く担当いただく想定です。

・事業法務（契約法務、自社サービス関連業務、法律相談対応など）
・商事法務（株主総会、取締役会、監査役会等の各種機関運営、金商法対応など）
・組織再編等（M&A、グループ組織再編、JV、提携など）
・リスク管理・コンプライアンス（各種委員会事務局、リーガルリスクアセスメント実施、コンプライアンス・ホットライン窓口対応など）
・訴訟その他の係争の対応
・許認可対応
・外部専門家（弁護士・司法書士事務所など）とのやり取り

実際の2023年度の組織再編等の業務では、以下のようなものがありました。また、2024年から2025年4月時点にかけても複数のM&A、提携、グループ再編、より良いガバナンス体制について等、多くの案件が検討され、進行中のものもあります。

・グループ外とのM&A 2件（100％株式取得、子会社の事業譲渡）
・分社化 2件（既存事業の切り出し）
・子会社の増資
・業績連動役員報酬の導入
・ESOP信託の導入
・臨時株主総会の実施

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

おすすめポイント ・当社の法務部では、金商法対応、コーポレートガバナンス、上場会社株主総会対応などの上場企業ならではの業務、M&A、グループ再編、新規事業開始や新サービスのリリースなどのベンチャー企業のような会社成長フェーズで生じる業務、内部通報対応をはじめとするグループ全社のコンプライアンス業務を取り扱っています。 [続きを読む]

業務内容 ※入社後は、主に以下の業務をお任せします。ただし、これまでのご経験とご希望に応じて部内全体で担当を柔軟に変えることができますので、法務部の担当業務について幅広く担当いただく想定です。

・国内外の契約書レビュー、ドラフト作成、修正など
・新サービスの法的検討・利用規約の作成、法律相談対応など
・訴訟、事件、クレーム等の突発的に生じる有事対応
・リーガルリサーチ、リーガルリスクアセスメント
・コンプライアンス業務
・株主総会、取締役会・監査役会等の各種機関運営、金商法対応
・M&A、グループ組織再編、JV設立・運営、業務提携など
・リスク管理・コンプライアンス各種委員会運営、内部通報事務局対応
・許認可対応
・外部専門家（弁護士・司法書士事務所など）への業務委託、相談連絡
・各種稟議の承認

その他、プロジェクトベースでの対応

・グループ外とのM&A 2件（100％株式取得、子会社の事業譲渡）
・分社化 2件（既存事業の切り出し）
・資本業務提携 1件
・JV設立 1件
・子会社の増資
・業績連動役員報酬の導入
・ESOP信託の導入
・社外役員交代

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ・企業又は法律事務所での企業法務経験（目安2年以上）
・当事者意識をもって案件をリードできる方

【歓迎要件】
・上場企業での企業法務の経験がある方
・ベンチャー企業やスタートアップ企業でのご経験がある方
・SaaS系企業での企業法務経験がある方
・SaaSの海外展開に関する法務実務経験
・著作権法・個人情報保護法に関する実務経験
・内部通報事務局その他のコンプライアンス窓口対応や、グループ全社のコンプライアンス体制構築、継続的な改善・向上の実務経験がある方
・弁護士資格保有者
・法科大学院卒・司法試験短答合格者

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業務内容 具体的な業務内容
・契約書（英文契約含む。）の作成、レビュー及び交渉
・法令などのリサーチ、法的問題の検討、法律相談及び法令遵守対応
・コーポレートガバナンス（株主総会、取締役会、内部統制システム構築、社内規程策定等に対する法的支援）
・M&A等の組織再編及び業務提携等に対する法的支援
・AML /CFT対応（犯罪収益移転防止法等）及び反社対応
・個人情報保護対応
・新規事業の立ち上げに対する法的支援
・内部通報案件に対する法的支援
・社内研修の企画及び実施
・訴訟及び法的紛争への対応

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
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必要な業務経験 下記の経験をお持ちの方
・弁護士資格をお持ちの方、もしくは法科大学院をご卒業されている方
・企業法務のご経験が2年程度お持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント 本ポジションではグループ全体の法務機能を担いながら、金融以外にも複数事業の法務としてご活躍いただけます。
各種事業の契約法務、商事法務、予防法務及びスタートアップ法務をご担当いただくイメージです。

★上場しているものの、ベンチャー気質でフラットな環境です。
★経営陣との距離の近さや仕事の裁量の大きさも魅力です
★風通し、居心地がよく、ホワイトな労働環境です
★知らない世界に興味があり、新しい分野に絶えずチャレンジしていく意欲がある方には最適な環境です
★少数精鋭な職場環境で、ご自身の担当業務や部署の枠にとらわれないで、主体的に仕事をすることができる方にご活躍いただける環境です
★食事・ドリンク無料提供のお洒落なカフェがあります [続きを読む]

業務内容 住宅事業に関するコンプライアンス推進及び法務面からの事業支援を行っていただきます。

具体的には
①コンプライアンス推進施策のグループ展開
②訴訟・紛争の対応・管理
③各種法令対応（法務相談対応、法令改正対応など）
④各種契約審査
⑤M&A等のプロジェクト支援
※④⑤については経験や適性を見ながら決定します

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 以下のいずれかに合致する方
・弁護士資格を持ち、訴訟・紛争対応の経験が豊富な方（目安3年）
・企業法務の実務経験があり、そのうち訴訟法務の経験3年以上の方

＜歓迎スキル＞
・労働法務の知見
・契約審査、M&A等のプロジェクト推進の実務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・セキスイハイムグループに関わる法務業務に従事いただくポジションです。コンプライアンス推進、訴訟・紛争対応などの経験を積むことが可能です。
・上記の理由から、弁護士の方の場合、企業法務の経験が無くとも訴訟・紛争における実務経験が豊富な方であれば応募いただけるポジションとなっております。 [続きを読む]

業務内容 法務部所属の企業内弁護士（課長候補）として以下業務をご担当頂く予定です。
●取引企業との各種契約における契約書作成・審査
●社内の様々な部署・支店からの法律相談対応
●訴訟・紛争案件対応
・建築請負契約解約に関する訴訟や建築請負契約代金請求訴訟
・近隣トラブルに関する対応など
※案件内容によっては相談の上、訴訟代理人となっていただいても構いません。
●上記に至る前の対外交渉
●社内向け研修等のコンプライアンス業務
●知的財産権（主に特許権・意匠権）の管理
●M&A関連書類のリーガルチェック、リスクマネジメント
など [続きを読む]

必要な業務経験 ●日本法弁護士 経験3年程度以上～10年程度くらいを想定（3年未満でも応募は可能です）
経験分野として当社事業に親和性のある建築・建設・不動産領域の事件の経験のある方が適任と考えていますが、MUSTではありません。入社後の早期キャッチアップを期待します。
＜以下歓迎＞
＊法律事務所の弁護士として、建築・建設・不動産関連の顧客企業への対応経験者
[続きを読む]

おすすめポイント ●1兆円超売上のプライム上場 企業内弁護士（課長職）のポジション
●フレックスタイム制導入、また、在宅勤務（現在平均で週3日在宅、2日出社）も可能
●業界新聞調べの様々なランキングで連続1位実績を持つ、業界シェア、売上等 安定感のある企業
●経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「なでしこ銘柄」選定において、当社の共働き・共育てを可能にする両立支援が評価され、「Nextなでしこ 共働き・共育て支援企業」に2年連続選定
●福利厚生表彰・認証制度実行委員会が実施する福利厚生の充実・活用に注力している法人を表彰する認証制度
「ハタラクエール2025」にて2年連続、3回目となる「優良福利厚生法人（総合）」取得
●健康経営の普及促進に向けて経済産業省が認定する「健康経営優良法人2025」にて「ホワイト500」を取得 [続きを読む]

業務内容 契約書関連の業務を主に以下の業務をお任せいたします。
・契約内容の審査・作成
・新規事業や既存事業にかかる適法性確認
・各部門で展開する施策・提案に対する、法務的助言や法的観点からのレビュー
・株主関連事務、知財管理、各種登記・届出事務
・コーポレート本部の幹部や関連する経営幹部との定例会議開催
・IPO準備プロジェクトの法務領域の対応
・その他 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・事業会社での法務担当経験3年以上 [続きを読む]

おすすめポイント ・IPO間近！現在N-2フェーズにあり、上場準備のリアルな経験を積めるチャンスです。
・フレックス制度ありで、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。
・少数精鋭のチームなので、一人ひとりの影響力が大きく、アイデアも通りやすい環境です。 [続きを読む]