【土日祝休み】の求人検索結果

業務内容 契約管理（作成、レビュー、リーガルチェック、管理等）
・社内規程、知財管理等、登記管理等の各種整備、管理、内部統制対応等
・株主総会の企画・運営
・招集通知、適時開示等の作成
・会社法、金融商品取引法、CGコード等の対応
・証券代行と連携した各種届出資料作成
・事業スキームのリーガルチェック（著作権法、景表法、薬機法、特商法、資金決済法等）
・取締役会の運営
・ストックオプション等の株式関連の事務手続き対応
・コンプライアンス研修、業法に関する勉強会運営
・法務、株式事務として問い合わせ対応、上記業務に関連する業務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須スキル・経験】
下記いずれかひとつに該当する方
・法学部卒など法律に関する学習経験
・上場企業もしくは、準ずる企業での法務もしくは総務経験1年以上
・法令に関する知識（会社法、金融商品取引法） [続きを読む]

おすすめポイント 本ポジションは、上場企業の契約管理から社内規定の整備、知財管理まで、法務実務全般を幅広くお任せする重要な役割です。
IT業界での法務経験が豊富な上司のもとで実務知識を深めながら、将来的には新規事業のリーガルチェックや取締役会等の機関運営など、より上流の業務へと裁量を広げていただけます。専門性を磨きながら、着実にキャリアアップを目指せる環境です。
書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入しております。 [続きを読む]

業務内容 ◎将来は、リーダーで活躍いただくことを期待しています。
１）契約書検討・起案等契約法務に関する業務
２）各種プロジェクトにおける法務面での支援業務
３）事業・取引に対する法的諸問題の調査・検討等に関する業務
４）債権の保全、回収に関する業務
５）訴訟、クレーム等法的紛争解決に関する業務
６）法務相談、研修、法的事務手続き等全社的リーガルリスク管理・支援に関する業務
７）知的財産・製造物責任・会社法対策等、他部門への法務支援に関する業務
８）顧問弁護士等、弁護士起用・管理に関する業務
９) 連結・グローバルベースでの規制(ソフトローを含む)に関する調査・検討・体制構築に関する業務
など
※変更の範囲：会社の定める職務（御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。） [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・法務実務経験3年程度
【歓迎要件】
・海外法務（各種契約書作成・チェック及び訴訟紛争対応等）の実務経験
・TOEIC 700点 又は準ずる程度の英語力
など [続きを読む]

おすすめポイント ●大手自動車関連メーカーの法務スタッフ（メンバー～管理職候補）の募集です。
●リーガル本部は全体20数名・ほどよい人数で構成され、法務の様々な業務に関与できます。
※（MUSTではありません） 商社、メーカー等で法務関連を3年以上経験されている方、歓迎です [続きを読む]

業務内容 以下の業務を幅広くお任せいたします。
◎業務内容
主務（入社当初から担っていただくこと）

評価システムの設計・構築：
エージェント型リーガルAIの出力・ワークフローを、法的正確性（引用・規範定立・あてはめ）と実務有用性の観点から評価し、誤引用・ミスリーディングな推論・実務感覚とのズレを特定する
評価基準（ルーブリック）と評価用データセットを設計する。実案件相当のケース・模範回答の作成、評価観点の継続的なアップデート
自動評価（LLM-as-judge）と人間評価の整合を設計する。どのケースを人間が見るべきか、人間の判断をどう自動評価へ波及させるかなどの設計
AIワークフロー・プレイブックの構築：
法律実務のワークフローを、AIエージェントのワークフロー・プロンプト・プレイブックとして自ら設計・構築する
評価で特定した課題を構造化し、改善仮説や要件に落とし込む。AIエンジニア、PdM、デザイナーと協働して優先順位を検討し、Agentの出力やワークフローを短いサイクルで改善する
品質機能の立ち上げとリリース判断：
評価方針とレビュー工程を設計し、業務委託の協力弁護士へのタスク設計・割り振り・品質管理を行う
品質基準・重大エラー定義を策定し、リリース判断に参画する
この仕事に含まれないもの：
クライアントへの法的助言や事件の受任
ビラブルワーク
コーディング経験
単発のレビュー作業を繰り返す仕事（評価と設計は、仕組みとしてプロダクトに蓄積される）
[続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本の弁護士資格を有する方
・法律事務所または企業法務における法律実務経験3年以上
・生成AI・LLMの業務における日常的な利用経験
・リーガルリサーチおよび法的文書の起案・レビューの実務能力
・AIの出力を批判的に評価し、判断の根拠を言語化・文書化できること
・文書レビュー・出力採点のような詳細な分析作業に、量を伴ってコミットできること
・短いサイクルでのアウトプットに責任を持てる遂行力
・エンジニア・PdMなど法律家以外の職種と円滑に協働できるコミュニケーション能力

【尚可】
・AIワークフロー・プロンプト・プレイブックの設計・構築経験
・AIプロダクトの評価・アノテーション・データセット作成への関与経験
・リーガルテック企業、スタートアップ／インハウス法務等での経験
・ナレッジマネジメント、書式・実務コンテンツの制作経験
・チームメンバーや外部パートナーのディレクション経験

＜求める人物像＞
・「AIの時代にリーガルを変える側に行きたい」という志向をお持ちの方
・弁護士という資格や従来の職域にこだわらず、資格・実務の意味が変わっていく未来を前提に、自らその変化を作りにいける方
・曖昧な状況でも、自ら成功基準を定義して前に進める方
・品質へのこだわりとスピードを両立できる方
・自身の専門性をプロダクト・サービスの価値に翻訳することを楽しめる方 [続きを読む]

おすすめポイント ・週3日リモート勤務、週2日（火・金）が出社推奨日となっています。勤務時間はフルフレックス（コアタイムなし）なので、ご自身のライフスタイルにあった柔軟な働き方が可能です。
[続きを読む]

業務内容 ●企業法務全般（約 8-９割）
・顧問業務
　※業界も多様、年商数億～数百億規模のクライアントと様々です。
・訴訟案件
・労働事件（企業側）等
※労務関係のセミナーを多数開催しています。
※英語案件多少あり（契約書等）、英語ができる方であれば英語対応の案件もあるので采配します。
■一般民事全般（約2-1割）
・相続/遺産　など
※取り扱う領域は、企業法務と一般民事
※個人受任【可】 経費負担有り(3.5割を想定。応相談)

※クライアントのために誠実に情熱をもってサポートできる方を求めています。また、弁護士会の委員会活動等を通じて、公的に社会貢献することも積極的に奨励しています。 [続きを読む]

必要な業務経験 ☆弁護士 61期～76期くらいを想定　※77期の方は個別にご相談ください
★企業法務経験者
・現在/過去問わず、企業法務を中心に扱う法律事務所などで経験のある方
・（歓迎※必須ではありません） 修習期相応に使用者側労務関連の経験を有する方
★企業内弁護士経験のみの方は今回想定しておりません。
（過去法律事務所で経験を有する方は対象）
＜歓迎＞
・読み書きレベルの英語力 [続きを読む]

おすすめポイント ●月80時間程度～フルタイム140時間勤務 フルリモート～ハイブリッド勤務で執務していただきます。
●企業法務案件メインで、一部相続なども扱います。事務所規模の割に幅広い業務に携わることができます。
●業務委託または正社員（雇用）で無期雇用もあり、相談可能。個人受任も大いにご対応いただいて構いません。
●弁護士会の委員会活動等を通じて、公的に社会貢献することも積極的に奨励しています。
●ワークライフバランスも取れますので、家族や個人の時間、個人事件対応や自己研鑽も可能。土日はしっかり休養
●使用者側の労働・労務の経験者や興味のある方、歓迎します。 [続きを読む]

業務内容 ■企業法務（約8割）
・顧問先企業に対する法律相談対応
・M&A・事業承継案件対応
・人事評価制度や昇降格制度に関する支援
・株主対応・ガバナンス構築支援
・中小企業法務全般
■経営支援業務
・PMI（統合作業）
・バリューアップ支援
・人事制度構築
・データ分析
・経営コンサルティング業務

■一般民事（約2割）
・相続
・遺産承継
・損害賠償
・離婚案件 等
※顧問先等からの紹介案件が中心です。
※訴訟案件の割合は高くありません。

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、事務所の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 弁護士資格保有者（75～77期）
※78期も経験次第で相談可能 [続きを読む]

おすすめポイント ・中小企業法務を中心に、M&A・事業承継案件にも携われます。
・法律業務に加え、人事評価制度やPMIなど経営支援領域にも関与できます。
・企業の成長支援に深く関与したい若手弁護士におすすめの環境です。 [続きを読む]

業務内容 ◆具体的な仕事内容　※適性を考慮し、下記2つのグループのどちらかへ配属いたします
(1)法務企画グループ
　・コーポレート・ガバナンスの企画、株主総会、取締役会の運営
　・内部統制対応（基本方針の策定・改定/監査対応）
　・ コンプライアンス行動基準の周知徹底（教育・情報発信など）
　・競争法、贈収賄、インサイダーの予防施策の企画・運用
　・貿易コンプライアンス施策の企画・運用
　・当社グループのリーガルインフラに関する各種施策の立案、決定および推進
(2)事業法務グループ
　・国内・海外の各種契約の確認、ドラフト及び修正
　・法律相談・コンサルティング業務
　・訴訟・調停等の紛争対応、各種トラブル・クレーム案件への対応
　・M&A、事業再編、事業提携案件等への対応
　・コンプライアンス推進活動（研修等）の企画・実施
　・決裁関連業務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・企業法務の経験10年以上（弁護士の方は法律事務所での経験も通算可）
・管理職、組織マネジメント経験者
・民法、商法、その他独禁法などの経済法規を中心とした法的知識
・会社法関連業務、コンプライアンス活動、契約業務などの一般的な企業法務の実務対応経験があり、単独で対応できること

【歓迎】
・日本国弁護士資格をお持ちの方
・ビジネス基礎レベルの英語（目安:TOEIC750点以上）
・M＆A実務、海外関連業務の対応経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・比較的小規模の法務部門のため、一人ひとりの担当領域・裁量が広く、いろいろな分野を経験でき、知見を高めることできます。
・人数が少ないので、マネージャーとしては、個人に対して緻密で丁寧な人材育成やマネジメントができます。 [続きを読む]

業務内容 ・法務ガバナンス本部全体の統括・マネジメント
・メンバーの育成・評価・配置、育成計画の策定・支援
・業務品質のQCDF（Quality品質・Cost費用・Delivery納期・Flexivility柔軟性）コントロール
・重要案件の実行・支援
・各事業部門との連携による企業戦略実行への積極的関与
・AI・リーガルテック活用の推進 [続きを読む]

必要な業務経験 ・事業会社または法律事務所における法務マネジメント経験
・会社法、契約法務、コーポレートガバナンス、M&A等に関する豊富な実務経験
・採用・育成・評価を含む組織マネジメント経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・Fintech×AIという急成長領域の最前線で、事業成長に直結する法務の在り方を自ら定義できる裁量の大きさがあります。
・弁護士が多数在籍する法務組織にて、M&A・海外展開・AI活用などの経営戦略に法務の立場から深く関与し経営視点で事業成長をリードできるポジションです。
・将来的に執行役員・CLO候補として、経営陣の一員として企業成長を牽引いただくことを期待しています。 [続きを読む]

業務内容 １．戦略法務・M&A関連
２．紛争解決・リスクマネジメント
３．契約関連業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ・企業での法務実務経験
・英文契約書/意見書の精読、および会議での意見表明が可能なレベル

[続きを読む]

おすすめポイント グルーバルに展開する大手食品メーカーにおいて国内外の法務実務経験を「攻め」と「守り」をバランスよく経験を積むことができます [続きを読む]

業務内容 営業部門向け法務に特化した新設部門「ビジネスソリューション部」の部長として、以下のようなビジネス推進にかかる法務業務を統括いただきます。
（１）当社グループが提供する商品およびサービスに関する契約書、その他外部に向けて使用する書面および文言の審査
（２）当社グループの個々の商品またはサービスに関する広告等、契約締結前交付書面等の法定交付書面その他外部に向けて使用する書面の個別審査
（３）当社グループの新規事業、新規商品および業務提携等に関わる法的側面からの企画・支援
（４）当社グループのビジネス（営業）に係る法務に関する調査・研究および指導・助言・教育
（５）当社グループのビジネス（営業）に係る法改正等の情報収集、発信および対応
（６）ビジネス（営業）に関する社内規程等の制定・改廃に関する制定・改廃案の策定
（７）ビジネス（営業）に関する社内規程等に沿った部内事務マニュアル等の作成およびその支援
（８）当社のビジネス（営業）に関する契約審査業務一般
など
●本ポジションの魅力：
・東証プライム上場企業において、金融関連規制法を中心に幅広く戦略法務に関わり提案を行う経験を積むことが可能。
・グループが保有する各種金融関連ライセンスを生かした新規ビジネスの創出に関与できる。
・若いチームで、チームワーク・相互協議を重視した執務体制。
・ビジネスサイド・経営陣双方と近距離で業務遂行が可能。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士資格
・私企業又は企業法務系法律事務所における企業法務従事経験
・大小問わず、マネジメント経験

【歓迎要件】
・英語による執務能力（契約交渉・レビュー、口頭・メールによるコレスポンデンス）
・金融商品取引法、信託業法、宅建業法等の金融・不動産関連業規制に関するアドバイス経験
・海外弁護士資格 [続きを読む]

おすすめポイント ●特定分野・業界の最大手、東証プライム上場の安定性
●独立系の金融機関のため意思決定スピードの速い環境/全社平均残業17時間の働きやすさ
●ビジネスサイド・経営陣双方と近距離で業務遂行が可能です
●弁護士資格保有者は全社で6名在籍（男性3名、女性3名）
●グローバルフラグシップとして世界中で活躍されている大手海運会社や大手航空会社を取引先とし、航空機、船舶およびコンテナボックスを対象とした日本型オペレーティングリース（JOL）を行なうことで、世界の交通、ロジスティックを金融サービスという形で支えています
●保険、不動産、M&A、証券、信託等の幅広い商品を取り扱っており、ユニークなビジネスモデルで、活力ある金融ブティックを実現 [続きを読む]

業務内容 ・コーポレートガバナンスコード対応、その他コーポレートガバナンスに関する企画・実行
・株式管理・株主総会に関する業務
・取締役会に関する業務(取締役会の資料は原則として英語または日英併記)。
・グループの稟議決裁に関する業務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・会社法の基礎知識
・英語力上級（目安としてTOEIC600点以上）

【歓迎】
・会議準備のスケジューリングとそれを実行できる段取り力
・社内各部署と信頼関係を構築できる誠実さとコミュニケーション力
・日本語の高い文章能力

【学歴】高専 大学 大学院 [続きを読む]

おすすめポイント ・業界シェア国内1位。グローバルメーカーとしてさらなる事業基盤確立を目指しています。
・フレックスタイムや在宅勤務制度有、福利厚生も非常に充実しており、長期に渡ってご活躍できる環境が整っています。 [続きを読む]

業務内容 契約書審査・契約書作成業務
社内から受ける法務相談
行政関連事項の対応
各種サービス（新規事業を含む）や事業企画のリーガルリスクマネジメント
労働関連法規等の各種法改正に伴う企画業務
社内法務教育、情報発信
ゆくゆくはコンプライアンス業務、データAI系ガバナンス業務
※案件に応じて、社内・社外の関係者（複数の顧問弁護士事務所を含む）と
　連携しながら業務を進めていきます [続きを読む]

必要な業務経験 4年以上の法務経験
企業側の労働法務、労務紛争業務経験（法律事務所、企業問わず） [続きを読む]

おすすめポイント ・社内弁護士が2名在籍しているため、業務の相談も安心して行える環境です。
・原則在宅勤務となっており、オフィスに出社しなくても仕事が可能な環境です。
※必要があれば出社となりますが、週1回あるかないか程度
・コアタイムなしのフルフレックスで自由に調整可能です。
・子育て中の女性も活躍しており、働きやすい環境です。
各種企画業務や新規サービス立ち上げなどにおいて、リスクマネジメントを行いながら事業を安全に遂行し目的を達成するにはを考え、サービスづくりの当初から法務として関わることができる [続きを読む]

業務内容 契約書審査・契約書作成業務
社内から受ける法務相談
行政関連事項の対応
各種サービス（新規事業を含む）や事業企画のリーガルリスクマネジメント
労働関連法規等の各種法改正に伴う企画業務
社内法務教育、情報発信
ゆくゆくはコンプライアンス業務、データAI系ガバナンス業務
※案件に応じて、社内・社外の関係者（複数の顧問弁護士事務所を含む）と
　連携しながら業務を進めていきます [続きを読む]

必要な業務経験 法務経験3年以上ある方
自ら事として捉え当事者意識をもってシゴトに取り組める方

＜尚可要件＞
・労働法関連、雇用に関する法律業務のご経験がある方（企業・法律事務所等場所問わず）
・人材業界での法務経験がある方
・司法試験合格歴のある方
・企業法務に関する資格をお持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント ・社内弁護士が2名在籍しているため、業務の相談も安心して行える環境です。
・原則在宅勤務となっており、オフィスに出社しなくても仕事が可能な環境です。
※必要があれば出社となりますが、週1回あるかないか程度
・コアタイムなしのフルフレックスで自由に調整可能です。
・子育て中の女性も活躍しており、働きやすい環境です。
各種企画業務や新規サービス立ち上げなどにおいて、リスクマネジメントを行いながら事業を安全に遂行し目的を達成するにはを考え、サービスづくりの当初から法務として関わることができる [続きを読む]

業務内容 契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。

【職務内容の詳細】
具体的には
・契約審査（国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）
・各種法律相談
・知的財産管理（弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き）
・紛争、訴訟対応・支援
・登記実務
・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動（コンプライアンス及び法律理解）
・社内各部門、グループ各社、外部専門家（弁護士・弁理士・司法書士等）との連携及び協力
・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須資格】
・契約審査（レビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援）に関する一定年数の経験（目安として、非管理職ポジションは3年以上、管理職ポジションは5年以上）
・社内外のコミュニケーション力（特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること）
・IT業界での法務実務経験

【歓迎要件】
・英文契約の審査経験
・リーガルテックの導入経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・当社は顧客に対して先端のIT技術を活用したサービスを提供しており、その法的支援を行う部門として、当該サービスに関わる契約スキームの検討や法的課題の解決に携わる機会があります。
・リモートワーク制度により、就業場所に捉われない働き方ができます。（業務上必要な場合や全社イベントがある場合には本社等へ出社いただきます）。
・リモートワーク制度や裁量労働制により、各メンバーが自身のライフスタイルに応じた働き方を実践しております。
・顧問弁護士の他、定常案件の法務支援を委託している弁護士もおり、専門家の知見から学べる環境です。 [続きを読む]

業務内容 契約書作成・審査、訴訟（代理人とならない）、対外交渉、内部統制、特許出願・出願準備、自社のＭ＆Ａ・企業防衛、監督官庁対応、商品開発、債権回収、自社の法的問題の検討、その他 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・企業法務経験（3年程）（法律事務所での企業法務経験も含む）
[続きを読む]

おすすめポイント ・創業から100年以上続く歴史ある会社ですので、業務が安定しております。
[続きを読む]

業務内容 ■ リーガルアドバイザリー・リスクマネジメント
・新規および既存クライアントとの契約・スキームに関する、各部門からの法律相談対応
・新規事業や新サービス立ち上げ時の法的リスクの洗い出しと分析

■ 契約法務業務
・法務アシスタントの業務管理・指導、法務フローの効率化
・社内規程の整備、コンプライアンス研修の企画・実施

主に以下の業務をお任せいたします。

■ 社内体制整備・マネジメント
・法務業務フローの効率化改善（リーガルテックの導入や社内ルールの整備など）

■ 外部専門家連携
・顧問弁護士や外部専門家（インハウスロイヤー含む）との連携・折衝 [続きを読む]

必要な業務経験 ・事業会社における法務実務経験3年以上
・各種契約書の作成・レビュー経験
・IT・Webサービス・エンタメ・ゲーム業界のいずれかにおける法務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・IPO準備中の成長企業において、法務体制の構築から携われる希少なポジションです。
・法務部門の中核メンバーとして、将来的に法務責任者・マネージャーを目指せる環境です。
・スポーツ・エンタメ領域におけるIP・ライセンス関連の専門性を高められます。 [続きを読む]

業務内容 まずは契約書のレビュー・チェックという基本的なところからお任せしていきますが、ゆくゆくはM&Aに関する業務や新規事業立ち上げの際の法的論点の検討など、法務として上流の業務を積んでいただくことが可能です。
法務として早期にキャリアアップをしていきたい方におすすめの環境です。

【ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務】
・契約書、広告等のリーガルチェック
・社内法務相談（新規事業・施策検討、業務改善、トラブル対応等）
・グループ会社を含むコンプライアンス施策（社内研修の運用、ガイドライン策定）
・新規事業等各種プロジェクトの法務領域におけるPM業務
・株主総会、取締役会等の運営サポート業務
・グループ全社の社内規程の改訂、運用監視サポート業務
・外部サポートと連携し許認可の取得・更新、商業登記等の業務
・各種稟議の承認 ・知的財産管理（社内ルールの設定・運営、商標等）
・顧問弁護士への相談 ・法令調査
など

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ■必須スキル
以下いずれかのご経験
・事業会社での企業法務担当としての経験（目安：1～2年程度）
・契約書レビューのご経験（年数、件数不問）

■歓迎スキル
・IT企業やゲーム会社等での就業経験
・法律関係の有資格者
・俯瞰的に物事を捉えつつ、突き詰めた思考と前向きな姿勢をもって事業部に伴走した経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・2020年7月に東証マザーズに上場（現グロース市場）、創業以来12期連続増収を達成しているIT企業です。
・グループ会社のインフラ整備をはじめ、新たな体制構築等が見込まれており、体制強化による増員募集となります。
・事業会社での法務経験が少しでもあれば応募可能です。これから法務の経験を積みたいとお考えの方にお勧めです。 [続きを読む]

業務内容 ・ 契約書管理体制の構築:契約書のレビュー・締結・保管に関する社内フローの整備、雛形の整備
・ 弁護士との連携:顧問弁護士との窓口、案件ごとの調整・進捗管理、社内からの法律相談の一次対応
・ 法務体制の構築:組織拡大にあわせたコンプライアンス体制・社内規程の整備
・ 総務全般:株主総会・取締役会運営のサポート、登記関連対応、庶務・備品管理、社内規程の運用
・ 組織再編・契約関連の各種手続き:会社の成長・体制変更に伴う契約関連の対応サポート [続きを読む]

必要な業務経験 【総務法務課長を目指す方】
・ 契約書管理・法務・総務の実務経験 3年以上を目安
・ 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方(社員・顧問弁護士等の専門家・経営層など、立場の異なる相手と調整を行う場面が多いため、特に重視します)

【総務法務課長候補として挑戦したい方】
・ 契約書管理・法務・総務のいずれかにおける実務経験 3年以上を目安
・ 意欲があり、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方であれば歓迎します
契約書管理・弁護士対応・総務全般のすべての経験は必須ではありません。経験のある領域はその強みを活かして力を発揮していただき、経験のない領域は業務の中で経験を積みながら磨いていっていただければと考えています。

【尚可(なくても応募可)】
・ 不動産業界での実務経験
・ 契約書レビュー・法務全般を幅広く経験していること(いずれか一つの領域を深く経験している方も歓迎です)
・ 顧問弁護士との連携経験
・ 会社法・株主総会運営・登記関連実務の経験
・ 急成長・組織拡大フェーズの企業での実務経験 [続きを読む]

業務内容 ◎法務スペシャリストとして、 法務相談・契約審査 に加え、当社グループ全体の経営戦略と組織基盤を強固にするために重要な以下のような業務を、ご経験に応じてお任せします。
戦略法務
経営直結の重要案件（M&A、組織再編、新規事業立ち上げ、知財戦略の立案・実行等）において、スキームの構築から実行までを主導
業務の仕組み化・DX
業務の標準化やナレッジマネジメント、AI・リーガルテック等の導入を主導し、チーム全体の対応力・生産性を向上させる基盤づくり
グループ全体のガバナンス設計
LIFULLグループ全体のリスク管理、コンプライアンス推進、機関運営（株主総会・取締役会・経営会議等）
※変更の範囲：会社の定める業務に変更の可能性があります。

☆オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。
☆グループ経営推進本部　法務部（5名）　など

☆オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入。基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須＞
＊企業・法律事務所での企業法務経験10年以上
＊M&A・知財・個人情報保護法、労働法など主要な分野のうち1つ以上における高い専門性と実務経験
＊複雑なM&A・組織再編・提携案件・新規事業案件などの実務経験
＊全社的な法務・コンプライアンス体制の改善経験
＜歓迎＞
・弁護士資格、司法書士、ビジ法2級以上、知財検定2級以上などの資格をお持ちの方
・グループ全体（子会社等含む）を巻き込んだガバナンス・コンプライアンス経験
・Ｍ＆Ａや事業再編、新規事業のサポート経験
・上場会社法務、海外子会社管理に関する法務
・英語力(主に読み・書き)
・ITビジネス、ネット広告やアプリ事業の法務経験
・個人情報保護法や景表法、金融関連法のアドバイス経験
・法務業務のDX化に取り組んだご経験
[続きを読む]

おすすめポイント ●東証プライム上場、TVCMでもお馴染みのコンテンツ企業の法務ポジションです。
●子育てしながら働く社員を支援する施策も充実
●兼業許可制度あり（社内規定有）
●在宅、リモートワークのハイブリッド勤務
●会社が認めた場合：週休3日制度、短時間勤務制度（1日の労働時間が6時間、7時間のパターン）などあり [続きを読む]

業務内容 ●顧問先対応業務など企業法務全般
今回募集のポジションは、当事務所の大阪事務所にて（神戸から移設予定）、中心となって「企業法務」分野を牽引し、顧問顧客へのリーガルサービス全般に対応していただく方を募集します。
＜弊所全体の体制＞
●企業法務部　中小企業法務全般、契約書、労働問題、倒産処理、外国人（技能実習・特定技能）
●離婚・相続部　離婚、不貞、相続、遺言、後見
●事故・傷害部　交通事故、その他事故、労災、医療過誤、後遺障害 [続きを読む]

必要な業務経験 ●弁護士経験年数 4ｰ5年以上の方（10年以上の経験者 歓迎）または、それに準ずる企業法務経験を有する方歓迎します。
→中小企業法務全般、使用者側労働、中小企業からご依頼の民事事件など経験が幅広にある方のフィット感が高いと考えていますが、民事家事事件中心で今後企業法務経験を積極的に積んでいきたい方も歓迎です。
●自分自身で考えて、結論を導き出す方
弊所は、クライアント満足を第一に考えています。質の高いサービスの提供を目指し、目の前にある問題に対して逃げることなく、自分自身で考えて、自分の力で結論を導き出す、そんな強い意志を持った方を求めています。
●積極的に事件に向かっていく方
弊所は、事件に向き合う姿勢を大事にします。積極的に事件に向かっていく方は、仕事を通して自らも成長できる方だと考えています。自らの成長のために意欲的に業務に取り組める方、そんな方を求めています。
など [続きを読む]

おすすめポイント 〇関西エリアの顧客サービスを強化する為に大阪事務所を開設します。現在当エリアの企業顧問先は現在15社程度（全国の弊所顧問先は約750社）。益々、当エリアの新規顧客にも対応していく予定です。
〇新規開拓や顧客のマーケティングは、事務所としてこれまでも様々なエリアで行ってきたので、新規顧客開拓に不安のある方もチャレンジください。まずは全社的なマーケティングで、実際の顧客面談となった場合に、ご対応いただく流れを想定しています。
〇これまでのご経験が、民事事件中心の方でも問題ありません。今後、企業法務に積極な方を希望
〇大阪事務所は、梅田駅周辺で開設予定。
〇これまでのご経験を踏まえ、企業法務経験豊富な方であれば、～1500万円オファーなど柔軟に対応予定です。
〇大手企業法務事務所からベテラン弁護士（58期）なども参画、M＆Aやさらなる労働分野を中心とした企業法務分野を強化。年間であらたに40～50社の顧問社数が増加しており業績好調。現在の顧問先企業は750社以上。
〇代表弁護士は、大手企業就業後に弁護士になられた経験があり、ビジネス感覚を持ち、弁護士やスタッフの労働環境の良さも真剣に考え、実行されています。 [続きを読む]

業務内容 ・契約・法務相談（月次20～30件程度、英語3割程度）
・不正調査、労務対応、訴訟対応、M&A、行政庁対応等のプロジェクト支援
・社内法務教育（研修、e-learning）
・社内広報（動画配信等）
・上記に関する後輩育成、指導
・上記に関する管理職補助
・出張：年に2～4回程度（国内）

＜キャリアパス＞
法務のスペシャリスト、あるいはスキル・経験を深めていただき志向などによってはマネジメントとして育成予定です。法的知識を活かせる社内の職場は極めて多く、個々の志向や適性に応じて将来的には海外の現地法人での勤務や企画部、人事部などのコーポレート部門など、さまざまな活躍の場を広げることが可能です。

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必要な業務経験 ・製造業の法務ご経験や法律事務所での企業法務などの実務経験5年以上
・未経験の分野でも勉強する意欲がある方

尚可）
・英文契約の経験、海外法務経験
・TOEIC(R)テスト 730点以上）
・法律に関わる資格をお持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント 空・陸・海における様々な分野で国内外シェアトップクラスを誇る商品を保有する企業において、法務・コンプライアンス業務を幅広く行えるポジションです。
若い時から大きな仕事を任され、個々の意見が尊重されるので、仕事のやりがいを感じられる環境です。
残業も月20時間程度とワークライフバランスが取れ、福利厚生も充実しています。
自己都合の離職率が2%程度という数値に、社員の満足度が表れています。
子育て世代も多く、テレワークやフレックス勤務をフル活用して、家事育児と仕事を両立できます。 [続きを読む]