【上場企業】の求人検索結果

業務内容 プレーイングマネージャーとして、下記業務をご担当いただきます。

＜法務＞
・都度発生する法務に関する検討、判断
・契約書、覚書、申込書の法務面のチェック
・サービス変更に伴う利用規約の更新
・キャンペーンに関する法務面の検討
・会社規模の変化に伴う規程類のチェックと更新
・自社メディアから発信される記事の法務チェック
・内部監査業務

＜その他＞
・様々なバックオフィス業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
・日本法弁護士資格
・お一人である程度の企業法務業務に対応できる経験 [続きを読む]

業務内容 法務業務のいずれか、または複数に携わって頂きます。
まずは契約書作成/レビュー及び契約書管理業務を主にお任せします。
・契約書（例：フランチャイズ契約、業務委託契約、NDA等）
・既存ならびに新規サービスに関わる規制/リスク/法令調査
・知的財産権（主に商標、一部特許あり）の調査、出願等に係る業務　
・コンプライアンス等の研修コンテンツのアップデート
・契約書管理、規程整備/改定　等
・会議体の準備、運営（取締役会、株主総会、コンプライアンス委員会など）
・株式事務全般
・紛争案件対応
・法令調査 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】※下記いずれかに当てはまる方
●法科大学院修了者(未就業の方でも応募可能です)
●事業会社での法務経験者
●社会人経験3年以上で基本的な法的素養のお持ちの方

【尚可】
●飲食、小売り等店舗ビジネス領域での就業経験
●英語実務経験
●営業等のビジネス系職種を経験し、今後法務のキャリアにチャレンジしていきたい方

【求める人物像】
●当事者意識をもち、前向きに業務に取り組める方
●組織で成果を出すことが身についており、目標に対して逆算で物事を考えられる方
●ホスピタリティの精神があり、誰とでも良好な関係を構築・維持できる方

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おすすめポイント 契約書ドラフトの作成から契印までの全ての業務に関われます。世界中で事業展開をしていますので、国内のみならず海外法務にも携わることができ、チャンスは無限大です。契約法務以外にも商業登記、訴訟法務、 株式関連業務に関する知識・経験を積むことができ、法務のスペシャリストとして多くのスキルを身に着けることができます。 [続きを読む]

業務内容 ・契約書の審査、作成
・各部から寄せられる法律相談対応 [続きを読む]

必要な業務経験 ・事業会社における企業法務の実務経験3年以上
・英語力のある方、歓迎です

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業務内容 (1)リスクマネジメント・事業関連法務
契約書審査、法務相談対応
不動産の開発、売買、賃貸、金融に関する事業（民法、宅建業法、借地借家法、区分所有法、不特法、金商法、環境関連法令等）
建設関連事業（建設業法、建築士法、建築基準法等）
宿泊事業（旅館業法、旅行業、運送業）
個人情報・ITセキュリティ関連
知的財産関連（著作権、商標、意匠等）
景表法、下請法、独禁法等
訴訟・紛争対応（主に不動産、建築関連）
子会社・新規事業支援
グループ会社リスク管理委員会運営

（2）会社法務・株式事務
株主総会関連業務（企画・運営、各種会社法・登記手続）
会社法関連業務（コーポレートガバナンス・コード、取締役会評価、内部統制システム等）
株式報酬設計・手続き
持株会事務局
子会社管理

（3）その他・コンプライアンス活動等
人事労務関連法務対応（ハラスメント、規程関連等）
コンプライアンス教育・啓蒙（研修・社内マニュアル作成）
法務業務改善（ICT導入等）

入社直後：法務・コンプライアンス担当の業務
変更の範囲：会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ■必須要件：いずれか経験がある方：
・弁護士経験のある方(民事経験のみの方でも応募可能です)
・会社での法務経験がある方（２～3年以上）

■歓迎要件：
・不動産、建設、金融関連企業での就業経験 [続きを読む]

おすすめポイント ◎ 上場企業でありながら、社員からの提案で複数の新規事業が生まれる、挑戦ができる会社です。
◎ 産休・育休取得率100%、復帰率100%！男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 [続きを読む]

業務内容 【職務内容】
下記①についてご担当いただきます（入社後の業務ローテーションにより下記②をご担当いただくこともあります。）。なお、下記①・②いずれの場合も、自ら案件を担当するだけでなく、担当するグループの業務効率化やノウハウ共有に向けた施策、部内横断施策などにも取り組んでいただきます。
①取引法務担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供
②コーポレート法務担当
機関法務業務の遂行
※機関法務業務：主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
★業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

【アピールポイント】
・当社の法務統括部は、過去からの蓄積を背景に社内で高く認知されており、案件に応じて経営幹部の経営判断を支援する機会があります。
・海底から宇宙まで幅広い事業領域に対応しており、また、先進的な技術や新規の事業開拓に関与することもあるため、法務スキル向上の機会が数多く存在します。
・自ら果敢に挑戦し、チームメンバーの挑戦をサポートいただける方、さらに、部門全体の効率化や組織力向上にも尽力いただける方を歓迎いたします。
・将来的には、機関法務と取引法務の双方の実務を経験して企業法務のスペシャリストになる、または、法務・コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材になるといったことに加え、法務・コンプライアンス部門の
マネジメントを担う立場になっていただくこともあります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ●応募資格 主任 の場合
【MUST】
上記の職務に適切かつ主体的に対応し、後輩を指導するスキルがあること。
（目安として、法務経験8年以上。弁護士資格の有無は問わない。）
具体的には以下のとおり。
・幅広い契約(※）の法務対応経験があり、また、後輩を指導した経験があること
・英文契約レビューの経験があること
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル（読む、書く、話す、プレゼンテーションなど）
・ネゴシエーションスキル（社外との交渉、社内の関係部署との調整など）
（※）売買契約、業務委託契約、開発契約、サービス利用契約、協業契約、NDAなど
【WANT】
・M&A案件（グループ内再編を含む）の法務対応経験
・紛争／係争案件の法務対応経験
・新規事業に関する法務対応経験
・株主総会の運営実務対応、適時開示対応の経験
・部全体のナレッジマネジメントや業務改革をリードするスキル
・部門横断的に関係者を巻き込んで目的を達成する力
・英部契約レビューの経験が５年以上あること
・英語力（目安として、TOEIC730点以上）

●担当 の場合
【MUST】
上記の職務に適切かつ主体的に対応するスキルがあること。
（目安として、法務経験4ｰ5年程度以上。弁護士資格の有無は問わない。）
具体的には以下のとおり。
・幅広い契約(※)に対応する基礎的なスキル
・英文契約レビューの経験
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル（読む、書く、話す、プレゼンテーション等など）
（※）売買契約、業務委託契約、開発契約、サービス利用契約、協業契約、NDA等
【WANT】
・M&A案件（グループ内再編を含む）の法務対応経験
・紛争／係争案件の法務対応経験
・新規事業に関する法務対応経験
・部全体のナレッジマネジメントや業務改革をリードするスキル
・ネゴシエーションスキル（社外との交渉、社内の関係部署との調整など）
・英文契約レビューの経験が３年以上あること
・英語力（目安として、TOEIC730点以上）

など
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おすすめポイント ■日本を代表する総合電機・ICTメーカーの海外案件を含む法務担当（スタッフ～主任クラス）の募集です。
■リモート可 週半分以上可能（週2～3日のリモートワークが多い状況です）
■所定労働時間 7時間45分 コアタイムなしのスーパーフレックス制度導入
■キャリア：マネジメントだけでなくエキスパートとしてのキャリアパスや、社内公募制など、幅広い選択肢があります [続きを読む]

業務内容 以下の業務を幅広くお任せいたします。
・契約書レビュー（和文・英文）
・商事法務（取締役会、株主総会）
・事業部門からの法務相談対応
・法務課題（業務効率化、コンプライアンス、内部統制、機関法務）の改善
・事業戦略のサポート（新規・既存事業に対する法務面での提案/関与、リスクコントロール）

【実際の業務割合】
契約書レビュー：4
事業部門からの法務相談：3
商事法務：2
その他業務（規程、コンプライアンス、プライバシーマーク対応）：1
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必要な業務経験 【必須】
・事業会社での法務経験(2～3年程度)
　└契約書関係
・キャリアプランを描けている方

【尚可】
・商事法務、機関法務経験
・日本法弁護士資格者又はロースクール卒業者
・IT関連企業、人材関連企業での実務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・リモート勤務可能（週4）です。
・フレックスタイム制をとっているため、ワークライフバランスの充実が可能です。
・上場しながらもベンチャーマインドを大切にしている為、新規事業への積極的な関与など、経営層に近く仕事ができます。
・副業可能です。
・今まさに変革期ですので会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土があります。
・全社有給消化率は83%（2022年度）となります。
・女性社員に限らず、男性社員も2名育休を取得し、復職して就業しております。 [続きを読む]

業務内容 ・国内外の法務・契約相談対応（法令対応、契約支援、紛争・リスク案件対応など）
・国内外の新規事業企画、ベンチャー企業・ファンド等への出資、業務提携、M&A、撤退等
・各種社内・グループ横断プロジェクトへの、法務の専門家としての参加
・その他、今後の部内ローテーションにより、コーポレートガバナンス、インテグリティ推進を担っていただく

変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により同社業務全般に変更の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須スキル・経験】
① 事業法務に関する実務経験　3年以上
②弁護士ほか、社内外の関係者とのプロジェクト推進
③AI利用について意欲があること
④M&A、他社との協業、出資、ファンド投資、事業再編、撤退等に関する法務面での関与

【有ると望ましいスキル・経験】
⑤新規事業の企画、推進段階における法的課題のリサーチ・検討
⑥海外ビジネスに関わる法務面・契約面での経験
⑦ビジネス英語中～上級（TOEIC 700点以上）
⑧AIの業務への活用
※④～⑧については、いずれか１つまたは複数に該当していることが望ましい。 [続きを読む]

おすすめポイント 大手SIer企業である同社にて裁量を持ち主体的に業務に携わることができます。
リモートワークやフレックスタイムなど充実した福利厚生が魅力です。 [続きを読む]

業務内容 管理部門における「専門力」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、弁護士の採用を強化しています。ただし、「先生」「専門家」を採用するわけではなく、将来的に法務マンとして管理職になり、法務課をリードする方を募集しております。法務課では、より現場へ積極的なサポートを取り組む体制へと変革をしている最中です。この大事な時期に法務課の体制を一緒に作っていただける方にご入社いただきたいです。
【具体的には】
・法律相談（グループ会社含む）
・予防法務（各事業部や地方拠点に出向き、法律相談会などを実施）
・契約書、文書のレビュー、チェック
・訴訟対応（基本的に代理人にはならないが指針は当社が決定、顧問弁護士や事業部門との打合せや調整）
※変更の範囲：会社の定める職務 [続きを読む]

必要な業務経験 ●弁護士としての経験が丸2－3年以上の方（4-5年以上経験の方 歓迎・優先） を想定していますが、経験内容・意欲によっては76期2年目から検討致します。当社でチャレンジしたい意欲的な方 是非ご相談ください。
●民事事務所や町弁、企業法務事務所や企業などで企業法務や紛争・訴訟対応（企業が絡む訴訟事件経験歓迎）を中心として経験を積んできた方 歓迎
●不動産関連経験を有する方、興味・意欲をお持ちの方は是非ご検討ください
【尚良い】不動産関連の契約書（売買、賃貸借）や賃料不払い、立退き対応など紛争対応・訴訟経験のある方
など [続きを読む]

おすすめポイント ●C&Rリーガル・エージェンシー社 ご推薦入社の企業内弁護士活躍中、ご興味ある方は是非お問合せください。
●企業内弁護士複数名在籍、著名なNo.1領域多数の大手不動産デベロッパーの企業内弁護士ポジションです。
●入社時のオファー額は勿論の事、ご入社後 経験・実績を積みながら管理職（主任・係長・課長）登用で報酬水準も、1200、1400、1800万円と厚遇されていきます。 [続きを読む]

業務内容 法務（契約審査・法務相談・係争対応業務）

◆募集職種の具体的な仕事内容
以下の業務について課長を補佐又は自ら推進し、社内外と調整しつつ実行していく
1. 和文・英文の契約審査(秘密保持契約書、売買契約書、業務委託契約書等)
2. 独占禁止法や下請法など事業を遂行していくうえでの諸々の法務相談への対応
3. 係争や訴訟への対応業務
4. 法務研修の企画・実施

《将来的な業務内容の変更範囲》
会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 （必須の条件、スキル）　
・事業会社での事務職経験もしくは法律事務所での勤務経験
・ビジネスレベルの英語力

（歓迎条件、スキル）　
・弁護士資格保有/ロースクール卒
・海外の契約審査（英文契約）の経験

◆求める人物像
・コミュニケーションにたけており社内関係者の立場に立ちながらも、
専門家としてロジカルに業務を進めることができる方 [続きを読む]

おすすめポイント ◆将来のキャリアパス
最初は契約審査・法務相談等を担当、
将来的には、M＆A、合併会社設立、業務提携等、経営上の重要案件も対応いただく予定

◆募集職種の魅力（やり甲斐・面白さ）
・少数精鋭の組織のため、幅広い業務に携わることができる
・将来的にはM& A、合弁会社設立等、事業開発の側面からの法的支援を経営と近い距離で手掛けていくチャンスがある [続きを読む]

業務内容 サービス（既存、新規）、M&Aなどの企業戦略、コーポレートアクション等に関する法的助言、契約書の作成・審査（利用規約・プライバシーポリシーの作成・改定などを含む）、その他企業法務全般

・サービス・企画、M&Aなどの企業戦略に関する法的支援・助言
・契約書の作成・レビュー
・利用規約・プライバシーポリシーの作成・レビュー
・個人情報保護法、景品表示法、資金決済法、著作権法等のサービスに関連する法令調査・助言
・法令の制定・改定に伴う社内の体制整備・助言 [続きを読む]

必要な業務経験 ・弁護士でない方の場合は、IT関連企業における企業法務のご経験がある方（3年以上）
・弁護士の場合、企業が関わる業務経験を1年以上経験している方
（インハウス：業種問わず、法律事務所：民事・家事・刑事のみの事務所以外）

＜求める人物像＞
複数の関係部署やステークホルダーと円滑に調整・折衝できるコミュニケーション能力がある方
新たな法令やテクノロジーについて興味を持って自主的に吸収される意欲がある方
変化の速い業務環境に適応できる方 [続きを読む]

業務内容 他にはない独自のビジネスモデルを確立し、ファイナンス、M＆A、不動産事業等、幅広い事業領域で日々変化に挑み国内外問わず事業を拡大しています。
法務部門は、日々挑戦を続ける事業部門と併走し、ONE TEAMでビジネスの現場や経営陣に対してソリューションを提供し続けるため、継続的に人員補強を行っています。

スキルと適性に応じた業務をご担当いただきます。現在は、以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

●取引法務（募集人員：若干名）
・ファイナンス事業、不動産事業（開発・運営）などにおいて、①ディールにおける法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
・現在は、特に、ファイナンス分野や不動産事業（開発・運営）分野で個別案件の取組内容や契約書式をチェックすることができるミドル～リーダークラスの経験者を想定しております。法人向け各種ファイナンス（貸付、リース、割賦やこれらのファイナンスの保全のための各種担保）や不動産の売買、賃貸借等はもとより、ノンリコース・ファイナンス、流動化・証券化等のドキュメンテーション経験者は歓迎です。

●グループ法令遵守担当（募集人数：若干名）
・全社における法令遵守を推進するため、さまざまな業態のグループ会社に対して情報発信・モニタリングを実施するほか、重要な案件については現場に入り込んで各種の法務サポート（当局対応を含む）を行っています。
・事業会社の法務部門において、機関法務、契約法務、法令遵守等に関して幅広い業務を一通りバランスよく経験され、もっと色々な事業の法務担当を経験したい方を歓迎します。 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞（以下のいずれか）
・企業や法律事務所で５年以上の法務実務の経験がある方
・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融実務の経験が5年以上ある方

＜歓迎要件＞
・即戦力となれる業務経験をお持ちの方、歓迎します
・弁護士資格保有者も歓迎。弁護士会費は弊社にて負担します
・ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力（あれば尚可）

＜業務上求められる資質＞
・論理的思考力と、法律文書の作成力
・様々なビジネスに挑戦できる想像力、好奇心
・未知の案件に遭遇したときに物おじしない積極性
・相手に応じて平易にリスクやソリューションを説明する能力
・自己学習能力が高い、プロアクティブな方
・ビジネス部門等の良き相談相手となれるコミュニケーション能力 [続きを読む]

おすすめポイント ・当初は法務部門で実務経験を積み、将来的には事業投資部門や環境エネルギー部門等の専門部門に所属し法務担当としてキャリアを形成する事も可能です。

・元々中途入社者も多い組織ですので、OJT制度も整っており、他業界の方であっても早期のキャッチアップが可能な現場です。 [続きを読む]

業務内容 社内弁護士として、下記業務をメインに担当していただきます。
・新サービス・新事業（金融関連）立ち上げ時の法規制を遵守したスキーム構築の法的支援
・既存サービスの改善に伴う法規制を遵守したスキーム構築の法的支援
上記業務の他に
・対外交渉
・契約書作成、審査、などの業務も想定されます。
【変更の範囲】
従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする
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必要な業務経験 【必須経験】
・日本法弁護士資格（実務未経験歓迎） [続きを読む]

おすすめポイント ・残業時間が少なく、フレックスタイム制が利用できるので、ワークライフバランスを取りやすい環境です
・グループでは、お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により個人・法人・事業者からいつまでも支持・信頼されるよう取り組んでおり、今後はネット金融ビジネスや法人ビジネスの強化等さらなる成長が見込まれます [続きを読む]

業務内容 ●グループ再編やM＆Aに対する支援・契約書作成等、ガバナンスに関する法的側面よりの支援　
●対外文書・契約書・社内規程等の作成支援及び審査　
●各種トラブルへの対応支援、法規制にかかる相談、訴訟の管理
●人事労務に関する法的支援
●グループ会社からの法律相談など
●新規事業や海外事業展開へのリーガルチェック及び支援

【海外事業支援について】
東南アジアを中心に拡大しており、海外進出、M&A、事業提携、投資、各国法のリサーチ、トラブル対応など、英語を使用する機会もあります。現状、英語が得意な人に、業務が任されている状態で、英語が苦手な方は基本的には日本語のみの業務になります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【応募可能者】※下記いずれかに当てはまる方
●弁護士資格者（民事家事経験のみの方も大歓迎）（65期～76期）
●法科大学院修了者（企業法務未経験者の場合は20代の方）
●企業法務経験がある方

【優先経験者】
●企業法務経験　1年以上
●英文契約書経験、海外案件経験、ビジネス英語力がある方 [続きを読む]

おすすめポイント ●多角的事業展開：7事業を展開。業務内容もそれに伴い幅広く、実務を積むほどに成長できる環境です。
●海外積極展開：英文契約書の経験がある方や意欲のある方は、国際事業にも携わっていただくことが可能です。
●法務体制：チーム制は組んでいないので、あらゆる法務案件に携われます。契約法務にとどまらず、M&Aや新規事業等、戦略法務にもアサインいただける環境です。
●留学制度あり：海外への留学制度があります。社内選考での合格は必要になりますが、LLMやMBA等、スキルアップを応援してもらえる環境です。
●働く環境：仕事とプライベートを両立できる制度が整っており、離職率も大変低く長く働きやすい環境です。
●日本法弁護士の方、ロースクール卒の方は企業法務未経験でも応募可能です [続きを読む]

業務内容 法務・知財法務スタッフとして、国内外における企業法務業務全般または知財に関する法務業務全般に従事いただきます。
＜業務例＞
・経営に近いポジションでのグループ全体の戦略法務（プレスリリース事案）：
　国内外の M&A、企業間提携等のプロジェクトに関するスキーム検討や契約対応・交渉
・営業・調達・製鉄所等における国内外の紛争、係争、通商問題等への対応
・グループ会社を含めたガバナンス、会社運営
・危機管理・コンプライアンス
・知的財産・ブランド戦略に関する法的支援

★国内法務部門・国際法務部門・知財管理部門と別れており、
配属はご希望を伺ったうえで確定いたします。

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 1．必須要件
・法律事務所または企業法務部門での３年以上の実務経験
・専門性を発揮しながら、各部門の事業を理解して課題解決に向けて協働できる方

２．あると望ましい経験・スキル
・ビジネスレベルの語学力（英語）
・法学部・法学修士卒
・弁護士資格保有者、法務部門長期経験者歓迎
[続きを読む]

おすすめポイント ■働き方も柔軟です
・リモートワーク制度有：週１～２日程度（ご事情により回数は相談可能です）
・コアタイムなしのフルフレックス制度
・ご希望に応じ海外駐在などグローバルに活躍できる環境有 [続きを読む]

業務内容 同社の提供する各サービスおよびデータ利活用に関する契約審査や法的レビューを含めた企業法務全般を担当

・サービス・企画に関する法的支援・助言
・契約書の作成・レビュー
・利用規約・プライバシーポリシーの作成・レビュー
・個人情報保護法、景品表示法、資金決済法、著作権法等のサービスに関連する法令調査・助言
・サービスリリース時におけるプライバシー影響評価
・法令の制定・改定に伴う社内の体制整備・助言 [続きを読む]

必要な業務経験 ・弁護士でない方の場合は、IT関連企業における企業法務のご経験がある方（3年以上）
・弁護士の場合、企業が関わる業務経験を1年以上経験している方
（インハウス：業種問わず、法律事務所：民事・家事・刑事のみの事務所以外）

＜求める人物像＞
複数の関係部署やステークホルダーと円滑に調整・折衝できるコミュニケーション能力がある方
新たな法令やテクノロジーについて興味を持って自主的に吸収される意欲がある方
変化の速い業務環境に適応できる方 [続きを読む]

業務内容 当社における企業・事業の規模拡大に伴い、法務が担当する業務の複雑さ、高度さも増しており、
法務統括責任者（ジェネラルカウンセル）と共に、M&A、コーポレートガバナンス、海外進出支援等を含む
経営上の重大な意思決定を法務の立場からサポートできる方を募集しています。

法務に関する経営の重要課題・プロジェクトについて、企画、検討、実施に至るまで、
経営陣や法務統括責任者と共に、裁量を持った上で担当いただくことを想定しています。
近時日本企業においてもジェネラルカウンセルを置く企業が増えていますが、
ェネラルカウンセルに近い立場で業務を行える点が当ポジションの魅力かと思います。

具体的には、インハウス業務として以下の業務を他のメンバーと共に担当していただくことを想定しています。
－ 各グループ企業における各種の法務機能の立ち上げ、現場法務リーダー
－ 各事業部で必要となる契約書、利用規約の作成、レビュー
－ 事業部からの事業遂行に関する法的質問への回答
－ 社内規程の作成、整備、改訂
－ 各事業部の利用規約、プライバシーポリシーの定期改訂
－ 株主総会、取締役会開催にかかる法務対応（事務局対応、議事録の記載、登記など）
－ 社内向けコンプライアンス研修の実施、資料の作成
－ コーポレートガバナンスコード等に対応した社内対応の分析、検討
ー PMI、グループ会社管理
－ 事業推進に関連して発生する訴訟の提起、応訴などの訴訟対応
[続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士有資格者
・企業法務経験2年以上お持ちの方（事務所または事業会社いずれも相談可能）

【歓迎】
・インターネット企業における法務の知識
・医療介護分野における法務の知識 [続きを読む]

おすすめポイント ＊プライム上場している成長著しいメガベンチャー企業で、弁護士有資格者も複数名在籍されています。
＊該当ポジションは裁量労働想定の為、フレックスOK、慣れたら週2回程度リモートワークも可能です。
＊法律事務所からインハウスへキャリア転向されたい方にもオススメです。 [続きを読む]

業務内容 法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。

・契約書審査（日英）、審査業務の改善
・必要なルールの調査・作成（規程の修正管理を含む）
・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応（外部法律事務所等との共働を含む）
・知的財産権管理（同社が展開する諸外国での知財を含む）
・取締役会対応（日英での取締役会議事録作成を含む）
・コンプライアンス等での親会社との連携
・子会社管理に関する業務　
・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進
・トラブルや相談への対応

※変更の範囲：会社の定める業務とする [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・以下いずれかのご経験
　1．事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方
　2．弁護士資格（海外含む司法試験合格で可）
・チームワークの精神がある方 [続きを読む]

おすすめポイント 事業の成長スピードが速く、多様な経験を積んで頂けると思いますので、是非成長意欲の高い方のご参加をお待ちしています。 [続きを読む]

業務内容 幅広い業務を担当し、会社全体のビジネスをサポートしています。営業部門、開発部門、共通部門と連携し、契約書の作成・解釈、法的アドバイスの提供等、多岐にわたる法務業務に取り組んでいます。また、当社はグローバルにビジネスを展開しているため、法務部門は国内外の法的リスクを最小限に抑えながら、ビジネスの成長を支えています。グローバルに成長を続ける当社の中で法務部門の役割、業務の重要度は年々増しているため、法務部門をより強化するため人材を募集しています。
【業務詳細】
◆各部門が締結する契約内容の審査、作成（秘密保持契約、業務委託契約、ライセンス契約、利用規約など）
◆各部門からの法律相談、法務的助言や法的観点からのレビュー
◆海外の各現地法人の法務部門の支援
◆訴訟・係争対応
☆まずは当社のビジネスの仕組みを理解いただいた上で、契約実務、法律相談、海外現地法人の法務支援を担当頂きたいと考えています。
※変更の範囲：会社の定める職務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・事業会社【MUST】の法務部門で３年以上の法務業務経験をお持ちの方
※弁護士有資格の方で（インハウス）3年以上の方も対象、但し、事務所経験のみの方は弊社の場合フィット感を感じません
※メーカー勤務経験のある方歓迎です
※当社への転職が3社目までの方

【歓迎】
・英語でのコミュニケーションに苦手意識が無い方
　→ 英語力（経験）は入社時必須としないが、素養・早期キャッチアップする意欲で判断
・勿論即戦力の英語力/実務経験者大歓迎　流暢でなくてもOK [続きを読む]

おすすめポイント ●年収ランキング上位、著名なグローバルメーカー　社員平均年収（勿論法務含む）：2,039万円（2024年度実績）平均年齢34.8歳
●募集要件に合致している方は、まずはカジュアル面談設定（オンラインOK、30分程度）にて、業務内容、期待する事、働き方などの説明をさせていただきます。※カジュアル面談希望者を全員設定できるお約束はできませんが、お気軽にご相談ください。 [続きを読む]

業務内容 ・コンプライアンス施策の企画運営
・事業運営におけるリスクの洗い出し
・トラブルの解決までの対応（全体の指揮、当事者対応/対面、電話、メール）、再発防止策の立案実行
・リスクマネジメントに関する社内啓蒙活動の立案実行

上記法務業務の他、ご経験に応じ下記業務をお願いいたします。
・各種法律相談
・契約書の審査、作成（和文中心となります）
・顧問弁護士との対応 [続きを読む]

必要な業務経験 ・事業会社での何かしらのリスクマネジメント業務の経験（リスク予見、リスク発生時の対応）
・トラブル対応経験（全体の指揮、当事者対応/対面、電話、メール）

【歓迎】
事業会社での法務経験
（各種法律相談、契約書の審査、作成、顧問弁護士との対応など） [続きを読む]

おすすめポイント ・一般的な動物病院では難しい、二次診療病院として高度な医療を行う動物病院を運営する企業です。
・動物病院には珍しくマザーズ上場をしており、動物病院運営会社としては大手です。
・管理部門の体制強化のためリスクマネジメント部門の募集を行います。
・マイカー通勤も可能となっております。 [続きを読む]

業務内容 法務業務全般
1．リスクマネジメント関連(事業部対応) 　　
　　・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック
　　・訴訟/行政/トラブル対応
　　・ネット系対応
2．契約・文書作成及びチェック
3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) 　　
　　・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等）
　　・ホットラインの運営
　　・法改正対応の業務
4．会社法対応（機関運営）
　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連
5．新規事業・M&A関連業務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以上ある方

【歓迎】
・弁護士資格保有者
・宅地建物取引士資格保有者
・マネジメント経験がある方

【求める人材像】
・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
・自ら課題設定を行い、考え、実行できる方
・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方
・企業法務のスペシャリストを目指している方
・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方
・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 [続きを読む]

おすすめポイント ・結果や成果に対する正当な評価が得られる環境です。
・自らが意見し、組織に反映させる事ができます。
・急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土があります。
・即戦力としてご活躍いただき、マネジメントにもチャレンジできるポジションです。 [続きを読む]