同社の企業法務業務全般をご担当いただきます。
契約法務：契約書案の審査・作成、契約交渉支援、社内からの相談への対応 等
商標業務：商標権の管理 等（出願の判断 等）
商事法務：株主総会等

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

＜職務内容＞
・4名～5名のグループに属し、所属グループ員が作成・レビューした契約書や法的見解を確認する。
・自ら案件を担当し、契約書の作成・検討・交渉（日・英）(海外販売店契約、業務委託契約、購買契約、賃貸借契約などを含む）
・訴訟案件対応（日本・海外）
・M&A等、各種プロジェクトにおける関連法務対応
・社内法務教育（リーガルマインド、コンプライアンスの向上及び予防法務）
・コーポレート・ガバナンス関係業務（株主総会運営、取締役会関係業務、開示関係業務等）
・海外子会社の法務部との連携
・その他法務・ガバナンス関係業務全般
・法務・ガバナンス関係業務以外でも経営・事業展開に関する各種の課題・問題を整理し、解決に向けた主管部門・関連部門への働きかけ

業務の範囲：
（雇入れ直後）会社の定める業務
（変更の範囲）会社の定める業務

・契約書チェック・作成業務
※英文契約書2～3割
・各部門からの法律相談対応
・コンプライアンス教育・研修
・改正法対応
・係争対応
・取締役会事務局業務

※ご入社後はOJTを中心とした研修制度も整っており、安心して就業頂けます環境となっております。

【職務内容】
下記①についてご担当いただきます（入社後の業務ローテーションにより下記②をご担当いただくこともあります。）。なお、下記①・②いずれの場合も、自ら案件を担当するだけでなく、担当するグループの業務効率化やノウハウ共有に向けた施策、部内横断施策などにも取り組んでいただきます。
①取引法務担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供
②コーポレート法務担当
機関法務業務の遂行
※機関法務業務：主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
★業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

【アピールポイント】
・当社の法務統括部は、過去からの蓄積を背景に社内で高く認知されており、案件に応じて経営幹部の経営判断を支援する機会があります。
・海底から宇宙まで幅広い事業領域に対応しており、また、先進的な技術や新規の事業開拓に関与することもあるため、法務スキル向上の機会が数多く存在します。
・自ら果敢に挑戦し、チームメンバーの挑戦をサポートいただける方、さらに、部門全体の効率化や組織力向上にも尽力いただける方を歓迎いたします。
・将来的には、機関法務と取引法務の双方の実務を経験して企業法務のスペシャリストになる、または、法務・コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材になるといったことに加え、法務・コンプライアンス部門の
マネジメントを担う立場になっていただくこともあります。

【職務内容】
下記①についてご担当いただきます（入社後の業務ローテーションにより下記②をご担当いただくこともあります。）。なお、下記①・②いずれの場合も、自ら案件を担当するだけでなく、管理職として若手の指導・育成を行うとともに、担当グループの業務効率化やチーム力の向上、部内横断施策などにつき、チームメンバーをリードする立場で取り組んでいただきます。
①取引法務担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供
②コーポレート法務担当
機関法務業務の遂行
※機関法務業務：主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

（雇入れ直後）
１）国内外のグループ企業での取引上及び法律上の対応
　・国内外の各種契約書（和文及び英文）の審査及び作成

２）コンプライアンス推進
　・秘密管理体制の推進、独禁法対応、下請法対応など

（変更の範囲）
会社が定める業務全般

■募集背景
法務部門強化に向けた中核人材候補の募集です。法務部の中核プレイヤー候補として、将来はスキルやご志向に合わせて組織長を担って頂く可能性もございます。
■職務内容：
自動車業界向け製品を担当するチームの中核人材候補として、国内法務・海外法務（6：4）の両方を担当して頂きます。職務内容も契約法務、係争対応、M&A対応、社内教育など幅広く担当して頂く予定ですので、仕事の幅と視野が広がるミッションと自負しております。
■具体的には：
業務の一例：具体的な仕事内容はご経験・スキルに応じて個別に設定させて頂きます。
●国内外訴訟、交渉対応
●新規事業、プロジェクト対応等
●法律相談・契約審査
●コンプライアンス活動支援
●海外法務部門との連携
●ナレッジ展開、メンバー教育　など
※海外売上比率が高いため、海外拠点の法務担当とのメールや会議等で英語を使用する機会がございます。
※希望とスキル・適性次第では、M&Aや新規事業といった大規模案件も早期にお任せしたいと考えております。ダイナミックな業務に携わり、事業成長の一翼を担っていただける方歓迎です。
※ワークライフバランス：プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。
→ リモートワーク可（上長の許可を得て利用）→ 部門のオペレーションとしては50％出社
※業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

・契約の作成、審査、交渉
・関連する法令・規則の運用に関する最新動向の調査、新製品・サービスにおけるリスクアセスメント
・M&A取引・手続のサポート

下記(1)の業務に加え、ご経験などに応じて、適宜(2)(3)(4)の業務を担当して頂きます。
(1)国内外の契約審査・ドラフト（英文契約が約30%）
・主な契約類型：売買、製造委受託、研究･開発・出願、ライセンス、M&A、投資、各種試験・業務委受託、賃貸借、秘密保持等
(2)各種紛争、新規ビジネス、事業譲渡／提携、投資、グループ会社管理等における法務的事項に関する検討・対応、及びこれらに関する弁護士等の専門家との協働 ※案件の比較的早い段階から関与することが多いです
(3)リスク管理・コンプライアンス体制の整備／推進
・独禁法、下請法、贈賄防止、安全保障貿易管理、与信管理／債権保全回収、インサイダー取引防止、内部通報等のリスク管理・コンプライアンスに係る体制整備、周知、運用、有事対応等
(4)株主総会／取締役会運営、コーポレートガバナンス、株式等のコーポレート系業務
など
※業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

■業務内容
①国内外の契約法務（作成、修正、交渉の支援）
　契約件数における分類では、秘密保持契約、業務委託、設備関連契約が多く、
　複雑な案件としては、共同開発契約や研究委託契約、M&A関連等が該当
②一般企業法務
　取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援（品質問題、損害賠償請求、
　独禁法/競争法、移転価格等税法に係わる対応、秘密情報保護に関する検討等）
③社内プロジェクト業務の法的サポート
　新規事業スキーム等に係わる法的な構成、リーガルリスク等の検討と提言
④海外子会社の法的サポート（契約法務、海外弁護士事務所との法務相談支援等）
⑤国内外社外弁護士との連携、ネットワークの維持管理
　契約管理等の法務業務インフラの維持・整備
　契約等に係わる全社の教育計画の立案・実施

・契約書等作成、レビュー業務（日・英有）
・株主総会関連業務
・取締役会事務局業務
・労務、労務紛争対応
・社内研修
・会社法、個人情報保護法等法令に依拠する社内規程・マニュアル、文書の作成／レビュー
（変更の範囲 ）会社が指示する業務

・契約書等作成、レビュー業務（日・英有）
・株主総会関連業務
・取締役会事務局業務
・労務、労務紛争対応
・社内研修
・会社法、個人情報保護法等法令に依拠する社内規程・マニュアル、文書の作成／レビュー

【組織のミッション】
株主総会・取締役会等の機関の運営を支援するほか、上場関連会社を含む国内外100社のグループ企業を束ねる親会社の法務部として、グループ全般のガバナンスや再編の検討・戦略策定・実行にも深く関与しています。

【具体的な業務内容】
・M&Aや合弁会社の設立を含む戦略的事業提携等に関して、ストラクチャーの検討、デューデリジェンス対応、買収・提携関連の契約書の検討・交渉を行うとともに、必要に応じ各法域における企業結合の届出等を行っていただきます。
・係争に関して、訴状その他係争書類のレビュー、関係者ヒアリング・証拠収集を行い、国内外の外部弁護士と連携して（日本語／英語）、的確かつ効率的に対処する。
・契約や法令改正に関する社内向けの教育や、社内の制度・規則を新たに作ったり、法令の改正に伴い変更したりする場合の法律上の検討についても担当していただきます。

変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により同社業務全般に変更の可能性があります。

資源・エネルギー・環境事業領域において、国内外の大型案件（メインは海外案件）を中心に業務を担当いただきます。
リーガルの専門知識をリスク管理に活かしたご活躍を期待しています。

・入札前のリスク評価および受注後のリスクモニタリング
・入札前の契約書レビューおよび契約図書調整
・お客様または取引先との契約交渉および契約締結に関する事業部門への支援
・大型案件遂行時の契約管理および紛争処理
・調停，仲裁，訴訟等における社内統括管理および外部法律事務所との調整
・契約管理に関する標準化および事業部門への教育

法務・コンプライアンス領域の所掌範囲より、ご希望を踏まえ担当職務を設定します。想定職務は以下の通りです。
①倫理部会の運営、事務局業務、各地域の倫理協議会との連携
②内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査
③倫理風土醸成のための仕組み・体制の構築、教育研修の企画と実施
④コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底、グローバル体制の整備
⑤コンプライアンス関連規程類の策定・改定
⑥コンプライアンス関連教育体系の確立及び研修実施
⑦国内法務（契約書の作成・レビュー、M&A等プロジェクトのサポート 等）
⑧海外法務（契約書の作成・レビュー及び契約締結交渉、M&A等プロジェクトのサポート、訴訟管理 等）
⑨上記のための経営に対する助言・提言　など

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

法務（契約審査・法務相談・係争対応業務）

◆募集職種の具体的な仕事内容
以下の業務について課長を補佐又は自ら推進し、社内外と調整しつつ実行していく
1. 和文・英文の契約審査(秘密保持契約書、売買契約書、業務委託契約書等)
2. 独占禁止法や下請法など事業を遂行していくうえでの諸々の法務相談への対応
3. 係争や訴訟への対応業務
4. 法務研修の企画・実施

《将来的な業務内容の変更範囲》
会社の定める業務

グローバル企業の法務担当として幅広い活躍を期待します。
<業務例>
・契約書の作成、レビュー
・M&A等プロジェクトのサポート
・訴訟・紛争リスク管理
・法律相談
※本人の希望と適性に応じて、将来的に海外駐在や海外ロースクール留学のチャンスもあります。

法務（契約審査・法務相談・係争対応業務）

◆募集職種の具体的な仕事内容
以下の業務について課長を補佐又は自ら推進し、社内外と調整しつつ実行していく
1. 和文・英文の契約審査(秘密保持契約書、売買契約書、業務委託契約書等)
2. 独占禁止法や下請法など事業を遂行していくうえでの諸々の法務相談への対応
3. 係争や訴訟への対応業務
4. 法務研修の企画・実施

《将来的な業務内容の変更範囲》
会社の定める業務

コンプライアンス対応全般
■倫理・コンプライアンス委員会の運営
■施策対応（法令違反事案の再発防止運用、内部通報事務局との調整、関係法令モニタリング、
贈賄腐敗防止）
■反社チェック関連業務

・契約書の審査・レビュー・修正（和文：英文＝5：5）
・社内の法律相談
・株主総会の運営（総務部と共同で行います）
・紛争対応
・法務事務所とのやりとり
・業務提携、資本参加対応（スキーム構築・法務DD等幅広くご対応いただきます）
・対外交渉

※上記全てを対応するのではなく、配属部署により異なります。
詳細は、これまでの実務経験・スキル、ご希望等を考慮した上で決定いたします。

以下のような法務業務全般をご担当頂きます。
・契約法務業務
・法令相談
・コンプライアンスへの対応
・社内教育の実施
・株主総会対応　等

●当社グループのコンプライアンスプログラムの構築・実行（グループ方針・規程、体制、制度、施策の立案、決定、実施状況のモニタリング等）および特命対応
●コンプライアンス事案調査（Investigation）の実施および指揮・監督（当局調査対応、通報案件に対する調査対応）
など

※変更の範囲：会社の定める職務

・新規プロジェクト（新事業、事業再編、アライアンス、経営統合等）の法的支援
・各種契約書(国内・海外)の作成、チェック、相手先との交渉等
・各種法律相談に対する調査、助言、解決支援、点検活動等
・国内・海外の訴訟・紛争対応（外部弁護士および関係会社との連携含む）
・中堅から若手法務部員の教育（法務部管理職と協業）
※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

法務・知財法務スタッフとして、国内外における企業法務業務全般または知財に関する法務業務全般に従事いただきます。
＜業務例＞
・経営に近いポジションでのグループ全体の戦略法務（プレスリリース事案）：
　国内外の M&A、企業間提携等のプロジェクトに関するスキーム検討や契約対応・交渉
・営業・調達・製鉄所等における国内外の紛争、係争、通商問題等への対応
・グループ会社を含めたガバナンス、会社運営
・危機管理・コンプライアンス
・知的財産・ブランド戦略に関する法的支援

★国内法務部門・国際法務部門・知財管理部門と別れており、
配属はご希望を伺ったうえで確定いたします。

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

メインとして国内契約・紛争業務、コンプライアンス業務を担当して頂きます。
将来的には海外契約・紛争業務、商事法務業務（株主総会・取締役会）、M&A業務も担当いただく予定です。

・非定例な重要案件に従事（戦略案件、企業買収・提携等）
・アメリカのリーガルチームとの英語でのやり取り等

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

【募集の背景】
知財係争が著しく増加していることによる戦略的増員

【組織のミッション】
特許等の権利化、管理、調査、IP分析、知財戦略立案等

【具体的な業務内容】
知財係争対応（鑑定・技術論争・ライセンス交渉・訴訟対応）、その他

コンプライアンス関連業務を中心に、以下の法務業務をご担当いただきます。

・規程等作成及び改定・管理業務
・コンプライアンス研修の企画・実施
・コンプライアンス調査に関する業務
・グループ全体のコンプライアンス体制構築に関する業務
・契約書作成および審査（和文：英文＝5：5）
・法改正対応を主とした諸規程の制定改廃
・グローバル取引に関する各種法令調査
・部門が直面する法的問題への相談や海外拠点からの相談対応
・株主総会の準備、運営
・紛争、訴訟対応、等

※変更の範囲：会社の定める業務とする

幅広い業務を担当し、会社全体のビジネスをサポートしています。営業部門、開発部門、共通部門と連携し、契約書の作成・解釈、法的アドバイスの提供等、多岐にわたる法務業務に取り組んでいます。また、当社はグローバルにビジネスを展開しているため、法務部門は国内外の法的リスクを最小限に抑えながら、ビジネスの成長を支えています。グローバルに成長を続ける当社の中で法務部門の役割、業務の重要度は年々増しているため、法務部門をより強化するため人材を募集しています。
【業務詳細】
◆各部門が締結する契約内容の審査、作成（秘密保持契約、業務委託契約、ライセンス契約、利用規約など）
◆各部門からの法律相談、法務的助言や法的観点からのレビュー
◆海外の各現地法人の法務部門の支援
◆訴訟・係争対応
☆まずは当社のビジネスの仕組みを理解いただいた上で、契約実務、法律相談、海外現地法人の法務支援を担当頂きたいと考えています。
※変更の範囲：会社の定める職務

■IPOに向けた法務総務部の立ち上げ。法務総務部長として仕組みづくりを牽引していただきます。
・各種事業における契約書の作成、チェック、審査、交渉等
・事業運営上のリスク事象への対応
・紛争事案の対応、訴訟、顧客クレーム、その他社内トラブルへの対応
・株主総会、取締役会（グループ各社含む）等の会議体運営
・コーポレートガバナンスに関する検討、対応
・内部通報制度の運用、通報への対応等
・事業部門からの相談対応。営業担当者などからの契約内容、法令その他業務内容に関する相談
・社内規程の整備
・特許、商標の知財業務

・契約審査（日：英＝7:3）
※各事業会社からの契約書も含む。
・M&A
・海外法務
・株主総会対応
・登記、文書管理
・債権管理
・コンプライアンス
・コーポレート・ガバナンス関連
・各種法律相談

・契約審査・法令調査・事業支援・コーポレート運営などの企業法務業務
・ガバナンス・コンプライアンス施策の企画と実行
・北米および今後想定される市場における海外現地法人立上げ・事業運営支援

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

①契約書関連
└契約書チェック：相手方取引先の用意した契約書案について、こちら側が不利になる条件が無いかチェックし、適切な修正を行う。こちら側から提案を行う場合は、契約書案を作成。また、相手方から修正案が提示された場合は、受け入れてよいか判断し、修正する場合はその理由を担当部署に説明。
専門家の意見が必要と思われる案件の場合は、弁護士にレビュー依頼する。
・ひな形の整備：新規ひな形作成。既存のひな形の法律改正等に伴うブラッシュアップ作業。
・開発品、既存製品についての特許・商標分野の対応＜調査及び出願＞、知的財産権に関する契約内容の確認、案文作成、係争、紛争の対応等
②社内相談対応
└社内各署より受ける法律に関する相談について、メールや口頭で対応
③弁護士対応
└訴訟や債券問題等、弁護士に委任する必要のある案件について、証拠資料の収集や情報伝達等を適切に行う。

・契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー
・法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築
　（英語ができる方には、海外拠点のNational Staffとのやり取りもお任せしますがmustではありません）
・新人、若手の指導育成　など

【配属先ミッション】
契約審査、M&A等事業ラインプロジェクトの法務面での支援、コンプライアンス、ガバナンス業務

主な業務は国内外法規制対応、契約書チェック、社員教育を中心に、顧問弁護士とのやり取り・対外交渉、債権回収、株主総会準備・運営、法務以外のフロント業務を社内弁護士と連携しながら幅広く対応いただきます。
契約書は主に売買契約が多く、また英文契約が6割あります。
また、法規制対応やグローバルレベルでのコンプライアンス実現のための取り組みなども現メンバーとともに目指していただきます。

《募集背景》
体制強化のための採用

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。

・当社は国内外で事業を展開しているが、メインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し（国内にもかかわります）
・国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決（法令違反・就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む）
・各種トレーニングの企画、実施。マテリアル作成および講師を含む
・コンプライアンス委員会事務局としてコンプライアンス委員会運営
・CGOの意思決定サポート

上記雇い入れ直後の予定業務です。
会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。

部門長として法務部門のマネジメントをお任せします。
具体的な業務は以下のとおりです。
・マネジメント業務
・契約審査関連業務
・機関法務
・規定作成等
・コンプライアンス対応
・海外進出に伴う対応
・リスクマネジメント

《補足》
・契約書業務は全体の3割程度です。
・契約書種類は売買契約やPL契約を中心に多岐にわたります。
・英文契約書は2割程度です。英語業務についてはドキュメーションレベルで、スピーキング力は不要です。
・本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

・事業部から寄せられる法律相談対応
・各種契約書の審査、作成

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

国際法務を含む法務全般業務
・契約書の作成・検討、契約交渉支援（ライセンス契約、事業提携、M&A、取引基本契約、代理店契約等)
・訴訟、債権回収、株主総会運営支援
・社内規程管理　　等

※今回ご入社いただく方の英語力により、海外法務をお任せするボリュームを検討。
※海外出張・交渉もご担当いただきます。（将来的には英語による高度な交渉までこなしていただきたいと期待。）
※法務が関与するプロジェクトは数十件動いており、法務部門はフロントサイド・経営層と常に連携を取っております。

【企業法務　全般】
・契約業務（ドラフトレビュー、対案作成、交渉、合意）
・係争／訴訟対応（Defense）
・知的財産権の活用（侵害者の排除、ライセンス、売却等）
・知財×法務にかかる社内各部門へのコンサルティング
※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。
幅広い事業分野における知的財産権に関する法務業務(契約、渉外、係争対応、権利活用)を担当します。各事業、R&D部門が締結する様々な契約(共同開発・開発委託等の開発契約、ライセンス契約、取引基本契約等)のレビューから、契約相手との交渉、合意に至るまでをサポート・リードします。契約業務を通じて有意な権益を獲得し、将来のリスクをヘッジするとともに、知的財産権という重要な技術資産を活用して会社の事業を守り、拡大していくことに貢献します。

契約書の作成・審査
法律相談
訴訟対応
社内コンプライアンス研修等
法令調査対応
知的財産権
債権回収・債権管理

【変更の範囲】
従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする

以下の内容をこれまでのご経験・お強みを鑑み、お任せしていく予定です。
・国内外の契約・法律相談・紛争・訴訟・M&A支援
・配下メンバーのマネジメントおよび指導育成

※変更の範囲：会社の定める業務とする

・国内外契約関連業務 ・国内外紛争解決・処理業務
・取引法務(契約作成、審査)

以下の業務から、経験等に合わせてお任せし、ゆくゆくは責任者となっていただくことを期待しております。

◆商事法務（メイン業務）
・契約書チェック
・各種法律相談
・株主総会運営
・取締役会運営　等

・日本国内契約、国際契約（主に英文）の起案、審査
・販売契約に関係する社内調整、社外交渉
・訴訟・係争対応（主に特許に関する訴訟の対応）
・法令にあわせたグループ制度整備対応
・株主総会の支援

知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト・レビューの業務を行っていただきます。
・特許ライセンス、共同出願、共同研究・共同開発
・AIに関わるデータ関連事業、他社とのアライアンス、新事業開発、M&A/事業譲渡
■キャリアパス
・課長、部長に昇格するに従い、契約ドラフトに関わる業務にとどまらず、契約交渉など幅広く渉外業務を行う
・米国における研修（ロースクール留学、サマースクール参加）の機会もあり
■職場環境
・最先端のAI技術、スタートアップ創出案件に関われる仕事です。
・年齢職位を問わず積極的な業務提案が歓迎される雰囲気です。
・「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より「くるみんマーク」を取得しています。
・出社とテレワークを組み合わせた勤務形態です。リモートワーク： 週半分以上可能
※業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

・契約書の審査や法律相談への対応
・株主総会/取締役会/経営会議といった会議体の運営
・グループガバナンスの規程作成
・M&Aに際してのデューデリジェンス、契約交渉
・PMI対応および、イグジット対応を各事業会社（子会社）と連携して対応
・不正調査
※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

企業法務全般に従事
・各種契約書審査、作成業務（英文契約書あり）
・各種法律相談対応
・コンプライアンス、株主総会対応等

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。

国内ビジネスを扱う法務部（主に、契約・交渉サポート機能、トラブル対応、M&Aやビジネス提携などのプロジェクト）の配属となります。国内ビジネスフロント全体の法的対応力の強化をサポートしていただきます。その後に法務部門内他部署へのローテーションの可能性もあります。
※詳細は株式会社C＆Rリーガル・エージェンシー社までお問い合わせください。

選考の中でグローバルリーガル統括部採用またはビジネス法務部採用が決定します。（相互にローテーションも行います）
・グローバルリーガル統括部では補佐、海外リージョンのリスクコンプライアンスの調整機能などを行っていただきます。
・ビジネス法務部では、M＆Aや契約交渉のサポートなどを行っていただきます。
※詳細は株式会社C＆Rリーガル・エージェンシー社までお問い合わせください。