売上高1兆円以上ある企業の弁護士求人特集

業務内容 【法務】
・国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ）
・国内外事業の契約雛形等の作成・改定
・国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート
・国内外の係争対応
・法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応
・許認可/規制法対応
・海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携
・その他各種法律相談

【知的財産】

【個人情報管理・コーポレート運営・経営管理】

【コンプライアンス関連業務】
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必要な業務経験 【必須条件】①、②ともに必須
①事業会社での企業法務としてのご経験（目安：5年以上）
※企業規模や業種は問いません（中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎）
②日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方
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おすすめポイント ☆海外へも積極的に事業展開を行っている同社にて、リーダーポジションとして法務業務に携わっていただきます。
☆海外法務のスキルを磨きたい方やチャレンジしていきたい方は必見の求人です。
☆海外案件は今後も増加していく見込みです。 [続きを読む]

業務内容 法務部所属の企業内弁護士（担当職/課長候補）として以下業務をご担当頂く予定です。
●取引企業との各種契約における契約書作成・審査
●社内の様々な部署・支店からの法律相談対応
●訴訟・紛争案件対応
・建築請負契約解約に関する訴訟や建築請負契約代金請求訴訟
・近隣トラブルに関する対応など
※案件内容によっては相談の上、訴訟代理人となっていただいても構いません。
●上記に至る前の対外交渉
●社内向け研修等のコンプライアンス業務
●知的財産権（主に特許権・意匠権）の管理
●M&A関連書類のリーガルチェック、リスクマネジメント
など [続きを読む]

必要な業務経験 ●日本法弁護士 経験3年程度を想定（3 年未満でも応募は可能です）
経験分野として当社事業に親和性のある建築・建設・不動産領域の事件の経験のある方が適任と考えていますが、MUSTではありません。入社後の早期キャッチアップを期待します。
＜以下歓迎＞
＊法律事務所の弁護士として、建築・建設・不動産関連の顧客企業への対応経験者
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おすすめポイント ●1兆円超売上のプライム上場 企業内弁護士（担当職/課長候補）のポジション
●フレックスタイム制導入、また、在宅勤務（現在平均で週3日在宅、2日出社）も可能
●業界新聞調べの様々なランキングで連続1位実績を持つ、業界シェア、売上等 安定感のある企業
●法務部長はじめ、すでに複数名の弁護士在籍。法律事務所勤務からインハウスに転向したい方歓迎
●経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「なでしこ銘柄」選定において、当社の共働き・共育てを可能にする両立支援が評価され、「Nextなでしこ 共働き・共育て支援企業」に2年連続選定
●福利厚生表彰・認証制度実行委員会が実施する福利厚生の充実・活用に注力している法人を表彰する認証制度
「ハタラクエール2025」にて2年連続、3回目となる「優良福利厚生法人（総合）」取得
●健康経営の普及促進に向けて経済産業省が認定する「健康経営優良法人2025」にて「ホワイト500」を取得
●民事・中小企業法務などを手掛ける法律事務所で、不動産・建築系の案件対応の経験のある方、歓迎です。 [続きを読む]

業務内容 1.　コンプライアンス業務
　-　グループコンプライアンス体制の整備・管理・運用
　-　日本・グローバルの各種法令遵守に関する対応・調査・推進（デジタル・AI分野を含む）
　-　コンプライアンスニュースレター・通信の企画・作成・発行等
　-　コンプライアンス教育の企画・推進・フォロー等
　-　内部通報対応・不正調査・情報事故対応
　-　社内ルール・規則・ポリシーの作成・管理・事務局対応
　-　各種監査・委員会等への対応
2. ガバナンス業務
　-　関係会社管理
　-　株主総会対応
　-　稟議・決裁・社内承認に関連する業務
　-　登記や会社印の管理 [続きを読む]

必要な業務経験 ●日本や海外の弁護士資格歓迎
●日系上場・大手外資企業、企業法務法律事務所、コンサルティングファーム等における法務・コンプライアンス・ガバナンス分野の5年程度以上の実務経験（社会人を経て弁護士資格取得の方は、通算で問題ありません）
●（歓迎）IT・AI・リーガルテック分野の知識や実務経験がある方をが望ましいと考えていますが、いくつかの分野が未経験でも、この分野に強い関心をお持ちであれば積極的に検討いたします。

【歓迎】
-　チームプレイヤーで、コミニケーションに優れた方
-　グローバルな環境において、新しいことにチャレンジして、積極的に進めていくことに抵抗感がない方
-　英語圏への留学や駐在等の経験

【言語レベル】
-　日本語：ネイティブレベル
-　英語：ビジネスレベル [続きを読む]

おすすめポイント ●副業/兼業可（月間80時間以内）
●日本を代表するグローバル企業。全世界で約2万人の従業員が働いており、2025年度は1兆3,212億円以上の売上を誇る。2017年、2019年に、米国の同業界大手企業等を買収・子会社化する等、おおきく成長フェーズへと舵を切っており、世界市場で継続的成長を目指す段階にあります。
●法務部門は、当社のエキサイティングな技術ソリューションを開発・製造・営業・販売する事業部門をサポート、国内外の担当者とともにグローバルな課題に取り組んでいただける方を募集
●年功序列を廃し、風通しの良い職場です、積極的かつクリエイティブな態度を尊ぶ気風。実力および業務へのコミットメント等が評価されれば、年齢にとらわれない昇進が可能
●フレックス制度、ハイブリッド勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートもあり。入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上 [続きを読む]

業務内容 ＜業務内容＞
●採用時のポジション：主務～主査クラス
・売買契約等の日常的な契約審査、相談への対応を上司とペアを組んで対応し、法務業務、当社の各事業部門の事業、製品群、商慣習等への理解を深めて頂きます。
・より複雑な契約、相談対応、会社法・倒産法などの法分野など、業務の範囲を広げてもらいます。
・経験・能力を踏まえ、M&A等のプロジェクト案件への参画、訴訟を含む各種紛争解決の支援など、規模の大きな案件を担当して頂きます。

●採用時のポジション：主幹～参事クラス
・当社の法務業務、各事業部門の事業、製品群、商慣習等を理解いただきつつ、日常的な契約レビュー、法務相談への対応をしていただきます。
・M&A等のプロジェクト案件への参画、訴訟を含む各種紛争解決の支援など、規模の大きな案件を担当して頂きます。経験・能力を踏まえ、プロジェクトの法務部での遂行責任者を担ってもらう場合もあります。

＜キャリアパス＞
部内で経験や知識を重ねた上、同じチームでより難易度の高い案件、マネジメントを担当する、あるいは部内の他の業務（技術契約・直属所管のガバナンス・コンプライアンス）を担当したり、海外統括会社の法務・コンプライアンス担当者として赴任する可能性もあります。
また、業務遂行能力、英語力が一定の水準をクリアし、本人が希望すれば、米国ロースクールへ留学する可能性もあります。

＜魅力・やりがい＞
1. 経営に近い立場で全社戦略案件を担当できる
事業ポートフォリオ変革・成長追求の全社戦略のもと、経営企画部・事業部門と密に連携し、M&Aや各種の戦略投資等、会社の経営戦略・事業戦略に関わる重要なプロジェクトに参画し、プロジェクト遂行の経験を積むことができます。

2. 幅広い事業領域に携わることができる
素材・機械・電力と取扱製品、商習慣の異なる事業分野を有する会社であり、他社では経験できない広範囲な事業領域に関わることができます。・国内・海外業務を両方担当し、広い経験を積むことができます。

3. 国際法務人材として成長できる
・海外留学や海外統括会社の法務担当者としての赴任含め、中長期的な視点で育成する方針であり、法務担当者としてのキャリアアップを支援します。

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須の経験・スキル＞
・TOEIC800点以上の方

上記に加え、以下のいずれかを満たす方
・法学部または法科大学院卒
・企業（メーカー勤務が望ましい）または法律事務所での法務実務経験を有する方

＜あると好ましい経験・スキル＞
・英文契約実務等、海外業務経験がある方歓迎
└海外法務業務が一定の割合であり、英語の読み書きのスキルは業務で必要となることと、国際感覚を有していることが望ましいため

＜求める人物像＞
・メーカーを中心とした事業会社における法務実務経験をお持ちの方。
・M&A、JV設立、事業再編などの戦略プロジェクトを法務面から牽引できる方。
・不確実な状況下でも、全体を俯瞰し、論理的な判断を下せる方。
・クロスボーダー案件などの海外法務に、主体的に取り組む意欲をお持ちの方。
[続きを読む]

おすすめポイント ・とにかく社員を大切に思う企業です。社員のみならず社員のご家族からも入社後の満足度が抜群！
・「キャリア採用者への理解がある」「長期に渡って働ける企業」など社内の雰囲気、風土にとくに定評があり、非常に働きやすい企業です。
・取扱製品、商習慣の異なる事業分野を有する会社であり、他社では経験できない広範囲な事業領域に関わることができます。
・国内・海外業務を両方担当し、広い経験を積むことができます。
・海外留学や海外統括会社の法務コンプライアンス担当者としての赴任含め、中長期的な視点で育成する方針であり、法務担当者としてのキャリアアップを支援します。
・リモートやフレックスなど、柔軟にWLBも取りながら就業することができます。 [続きを読む]

業務内容 ・知財渉外案件（ライセンスやアライアンス、訴訟等）の処理解決、対応方針の立案・検討、プロジェクトの推進業務
・技術契約の起案、リスク評価、交渉、義務履行支援業務　

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ・知的財産訴訟や契約の実務経験がある方
・英語を用いた業務遂行に支障がない方（目安：TOEIC 750点程度以上）
・困難な課題に対して挑戦する気概のある方 [続きを読む]

おすすめポイント 日本を代表する大手企業の知財担当としてご活躍いただけます。
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業務内容 ・IT関連の大型調達契約締結プロセス推進（契約書のレビュー・作成、関連法令・規約への影響確認、関係部署・法律事務所との調整・相談等）
・システム開発現場の各種契約締結サポート（契約書レビュー、難航時の代理交渉、頻発契約の雛形化等）
・システム部門における契約体制の構築（システム開発現場⇔本社機構の役割分担・明確化）およびシステム開発現場への教育　等

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
■下記組織での業務経験 合計3年以上
・事業会社の法務部門（もしくは契約関連等の類似部署）
・各種法務系事務所
■契約当事者の要件を聴取・整理・交渉する力
■論理的思考に基づき課題を分析・解決する力

【歓迎要件】
■金融機関やIT企業における法務の実務経験
■外資系企業との契約交渉・締結経験
■自ら課題を抽出・分析し、解決に向けて協調性高く取り組む姿勢
■中級レベルの英語力（ビジネスにおける読み書きに問題はなく、時間を掛ければ資料作成も可能だが、スピーディな会話は難しい）

【資格】
■各種法務資格（弁護士、司法書士、行政書士、弁理士、ビジネス実務法務検定等）
■各種IT関連資格（ITパスポート、基本技術技術者試験、応用情報技術者試験等）
※いずれも歓迎要件 [続きを読む]

おすすめポイント ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人になります。約3人に1人が中途採用です。
■グローバル企業のIT投資を法的観点から支援できます。法務担当者としての高度な専門性を醸成可能です。
■日本最大・世界有数のグローバル金融グループにおいて、急速なIT投資需要に基づく大型契約等を主担当者として企画・推進いただけます。 [続きを読む]

業務内容 国内ビジネスを扱う法務部（主に、契約・交渉サポート機能、トラブル対応、M&Aやビジネス提携などのプロジェクト）の配属となります。国内ビジネスフロント全体の法的対応力の強化をサポートしていただきます。その後に法務部門内他部署へのローテーションの可能性もあります。
※詳細は株式会社C＆Rリーガル・エージェンシー社までお問い合わせください。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・ 企業法務の実務経験３年以上

【歓迎条件】
・ 弁護士資格

【語学力】
英語：日常会話レベル以上
日本語：ネイティブレベル [続きを読む]

おすすめポイント ・ 同グループが健全な事業活動を行っていくために必要な基盤を提供する部門です。
・ 若手も多いフラットな組織で、テレワーク下においてもグループ内のコミュニケーションは活発です。
・ 個人のやる気や能力に応じて、海外駐在や留学も含めた活躍の場が提供されます。 [続きを読む]

業務内容 1.契約相談への対応
2.法律相談への対応
3.争訟対応
4.M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.コーポレートガバナンス（経営会議事務局、会社規則の管理等）対応
6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ・契約法務として英文レビューのご経験がある方(目安5年以上) [続きを読む]

おすすめポイント ★世界有数の大手企業の法務担当としてご活躍いただけます。
★フルフレックスタイム制／在宅勤務OKでフレキシブルに働くことが可能です。
★英語力を生かしグローバルにご活躍いただけます。 [続きを読む]

業務内容 戦略的M&A・他社との事業提携等のプロジェクト案件に対する法的支援
契約書の審査・作成業務
訴訟・紛争への対応

個別の法律問題の対応
コンプライアンス・内部統制業務
株主総会業務、社内規定管理、文書管理

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 企業法務部または法律事務所での勤務経験
（弁護士・裁判官・検察官等の経験も可能）

【歓迎条件】
メーカーでの法務経験
海外法務を含めた契約業務や国内外の訴訟対応についての経験
上場企業での株式・株主総会業務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・『世界屈指』の建設機械総合メーカー！
・単なる建機メーカーではなく、DX、AIなどに強みを持ち、世界の最先端を行く技術力！

日本を代表する大手企業の法務担当としてご活躍いただけます。
★契約の審査や訴訟対応、会社法や金商法に関する高度な知識を生かせます。
★ビジネスレベルの英語力を活かし、最先端かつグローバルな業務に取り組むことが出来ます。
★フルフレックス制／テレワーク利用可能（週2日出社程度） [続きを読む]

業務内容 EUでは企業サステナビリティ・デューデリジェンス指令（CSDDD）や非財務情報開示指令（CSRD）の発行に加え、ドイツでは環境・人権を対象とした「サプライチェーンにおける企業のDDに関する法律」が施行されるなど、人権への対応強化が急務です。グローバルビジネスの拡大を背景に、グループ全社でサステナブルな調達を含めた、人権デューディリジェンス（人権DD）の更なる推進を図っていきたいと考えています。
上述の業務全般を強力に推進し、将来的にはDSグループの人権戦略を立案・実行いただける方を募集しています。なお、直属の上司は海外シニアメンバーを予定しています。

配属先：サステナビリティ部

【具体的な業務】
・人権DDの推進（グループ推進体制の整備・運営、人権アセスメントの実施、リスク管理・改善策の実行、サステナブル調達の推進、人権に関する研修の実施）
・人権に関わる情報開示内容の作成（英国現代奴隷法、独DD法を含む）
・CSDDD対応に向けたPJマネジメント（方針案・全体構想の策定、プロセス・基準の設計、システムの企画・導入・運用）

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
・事業会社・コンサルティングファーム・法律事務所での人権に関する業務経験
・人権に関連する法律、国際的規範、基本原則に関する知識
・英語および日本語での優れたコミュニケーション能力
（グローバル会議を円滑にファシリテートできるレベル）
・プロジェクトマネジメント能力
・論理的思考力に基づく課題解決力
・多様な判断に対応できるバランス感覚
・協調性と適切なリーダーシップ
・誠実さ、真摯さ

＜歓迎要件＞
・英語を共通言語として、異文化を持つ外国人とともに業務推進した経験 [続きを読む]

業務内容 法務部所属の企業内弁護士（課長）として以下業務をご担当頂く予定です。
●取引企業との各種契約における契約書作成・審査
●社内の様々な部署・支店からの法律相談対応
●訴訟・紛争案件対応
・建築請負契約解約に関する訴訟や建築請負契約代金請求訴訟
・近隣トラブルに関する対応など
※案件内容によっては相談の上、訴訟代理人となっていただいても構いません。
●上記に至る前の対外交渉
●社内向け研修等のコンプライアンス業務
●知的財産権（主に特許権・意匠権）の管理
●M&A関連書類のリーガルチェック、リスクマネジメント
など [続きを読む]

必要な業務経験 ●日本法弁護士 経験5年程度以上～10年程度くらいを想定（3年以上であれば応募は可能です）
経験分野として当社事業に親和性のある建築・建設・不動産領域の事件の経験のある方が適任と考えていますが、MUSTではありません。入社後の早期キャッチアップを期待します。
●裁判官、検察官も応募可能です。 [特に歓迎] 裁判官（民事部）出身の方は大歓迎。
＜以下歓迎＞
＊法律事務所の弁護士として、建築・建設・不動産関連の顧客企業への対応経験者
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おすすめポイント ●1兆円超売上のプライム上場 企業内弁護士（課長職）のポジション
●フレックスタイム制導入、また、在宅勤務（現在平均で週3日在宅、2日出社）も可能
●業界新聞調べの様々なランキングで連続1位実績を持つ、業界シェア、売上等 安定感のある企業
●経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「なでしこ銘柄」選定において、当社の共働き・共育てを可能にする両立支援が評価され、「Nextなでしこ 共働き・共育て支援企業」に2年連続選定
●福利厚生表彰・認証制度実行委員会が実施する福利厚生の充実・活用に注力している法人を表彰する認証制度
「ハタラクエール2025」にて2年連続、3回目となる「優良福利厚生法人（総合）」取得
●健康経営の普及促進に向けて経済産業省が認定する「健康経営優良法人2025」にて「ホワイト500」を取得
●民事・中小企業法務などを手掛ける法律事務所で、不動産・建築系の案件対応の経験のある方、歓迎です。 [続きを読む]

業務内容 ・契約の立案、審査、契約交渉の支援
・訴訟、クレーム、行政調査などへの対応
・債権債務管理に係る事案対応
・法令情報（制定、改廃）の収集、分析および関係部門への発信
・労働関係法令にかかる法律相談対応
・株主総会関連業務
・コーポレートガバナンス
・商業登記、株主対応を含む株式管理業務
・コンプライアンス教育、リスクマネジメント体制の立案、整備


＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

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必要な業務経験 【必須経験】
・企業法務に関する業務経験（5年以上程度／※弁護士の方は2年以上程度）

【歓迎要件】
・海外契約の起案、審査の経験​
・製品品質問題対応サポートの経験
・英語を用いた実務経験 [続きを読む]

おすすめポイント 日本を代表する大手企業の法務担当としてご活躍いただけます。
★契約の審査や訴訟対応、企業法務に関する高度な知識を生かせます
★最先端かつグローバルな業務に取り組むことが出来ます。
★ビジネスレベルの英語力を活かし、業務に取り組むことが出来ます。海外赴任のチャンスもあります。
★ビジネスに近しい環境で経験を積むことが叶います。
★経営層に近い立ち位置で法務として経営に携わっていくことができます。
各国・地域の法規制などについての対応を、経営層や各部門・グループ会社に働きかけることが多いです。
★ワーク・ライフ・バランスの充実が叶います
・高い有給休暇取得率（平均取得率80％以上！）
・5年ごとのリフレッシュ休暇有り
・充実したした育児休業の取得支援（復職率99%！）
★法務部では現在、週2日程度をリモートワークにしているメンバーが多いです。 [続きを読む]

業務内容 ・契約の立案、審査および契約交渉の支援
・組織再編、M&Aに対する法的支援
・訴訟、クレーム、行政調査などへの対応
・債権債務管理（差押、債権譲渡など）に係る事案への対応
・法令情報（制定、改廃）の収集、分析および関係部門への発信
・労働関係法令にかかる法律相談への対応
・株主総会関連業務（法定書類作成、運営全般）
・コーポレートガバナンスコード対応関連業務
・株式管理関連業務（商業登記を含む）
・コンプライアンス教育、リスクマネジメント体制の立案、整備

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

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必要な業務経験 【必須経験】
・企業法務に関する業務経験（5年以上程度／※弁護士の方は2年以上程度）

【歓迎要件】
・海外契約の起案、審査の経験
・M＆Aやグループ企業再編に係る法務対応の経験
・労働関係法令に関する知識および経験
・日本および諸外国の法令情報収集、分析に関する経験
・リーガルリスクマネジメント体制の構築（社内コンプライアンス教育など）の経験
・英語を用いた実務経験 [続きを読む]

おすすめポイント 日本を代表する大手企業の法務担当（リーダー、マネジメントクラス）としてご活躍いただけます。
★契約の審査や訴訟対応、企業法務に関する高度な知識を生かせます
★最先端かつグローバルな業務に取り組むことが出来ます。
★ビジネスレベルの英語力を活かし、業務に取り組むことが出来ます。海外赴任のチャンスもあります。
★ビジネスに近しい環境で経験を積むことが叶います。
★経営層に近い立ち位置で法務として経営に携わっていくことができます。
各国・地域の法規制などについての対応を、経営層や各部門・グループ会社に働きかけることが多いです。
★ワーク・ライフ・バランスの充実が叶います
・高い有給休暇取得率（平均取得率80％以上！）
・5年ごとのリフレッシュ休暇有り
・充実したした育児休業の取得支援（復職率99%！）
★法務部では現在、週2日程度をリモートワークにしているメンバーが多いです。 [続きを読む]

業務内容 ・争訟対応(国内外)
・M&A対応(国内外)
・契約相談への対応
・法律相談への対応 （上記の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
・法改正・法規制（国内外）への対応

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります


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必要な業務経験 ・企業法務における争訟又はM&A対応経験をお持ちの方(目安7年以上)もしくは、法律事務所での弁護士業務経験をお持ちの方(5年以上)
・ビジネスレベルの英語力(英語での会議を主体的に進めることができるレベル) [続きを読む]

おすすめポイント ★世界有数の大手企業の法務担当としてご活躍いただけます。
★フルフレックスタイム制／在宅勤務OKでフレキシブルに働くことが可能です。
★英語力を生かしグローバルにご活躍いただけます。

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業務内容 ・契約相談への対応
・法律相談への対応
・争訟対応
・M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
・コーポレートガバナンス対応
・契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育　など [続きを読む]

必要な業務経験 ・法務部での勤務経験もしくは、法律事務所における弁護士として企業法務の経験をお持ちの方（目安：3-７年以上）
・英文レビューの実務経験をお持ちの方orもしくはTOEIC等のスコアをお持ちの方
（TOEICなどのスコアをお持ちの方は推薦書類に記載してください）
※目安年数の下限が担当者レベル、上限が主任レベルを想定しております。 [続きを読む]

おすすめポイント ★世界有数の大手企業の法務担当としてご活躍いただけます。
★フルフレックスタイム制／在宅勤務OKでフレキシブルに働くことが可能です。
★英語力を生かしグローバルにご活躍いただけます。

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業務内容 同社の法務部門でリーダーとして、契約審査、助言、交渉支援、紛争処理、教育などを担当していただきます。案件により海外出張の可能性もあり、経験の短いメンバーのリード・育成を行うこともあります。

・国内外の契約に関する審査・助言（英文：和文＝半々程度）
・交渉支援
・紛争処理
・社内・関係会社の教育

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ・5年以上の法務関連業務経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上目安)

【歓迎条件】
・弁護士資格(国内外)をお持ちの方
・建設請負・機器納入・EPC契約の対応経験
・M&Aや合弁などの投融資案件の経験
・海外駐在経験
・社外弁護士との連携/コントロールの経験
・コンプライアンス関連業務・危機対応の経験 [続きを読む]

おすすめポイント ★リモートワーク可／フレックスタイム制度あり／残業少なめ(月平均20時間未満)／副業可、非常に柔軟な働き方が叶います。
★日本を代表するグローバル企業で、ビジネスレベルの英語力を活かしご活躍いただけます。
★ご希望により、海外出張や海外赴任、海外留学のチャンスもあります。
[続きを読む]

業務内容 コンプライアンス、AI規制関連事項にが主な担当領域となります。同社グループの新規事業におけるAI関連事項の支援や、EU AI法を含むAI関連法規制への対応等について、AIガバナンスの専門家として主体的に行動することが求められます。

具体的な業務内容：
・法規制の動向とガイドラインの調査・分析、および事業部門への情報共有
・リスク評価とAIガバナンスポリシーの策定
・高リスクなユースケースのエスカレーション、評価、検討のための内部ガバナンスプロセス策定
・事業部門における法的要件の遵守状況の監視・助言
・トレーニングプログラムの開発と実行

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ・AIガバナンスまたは知的財産法、プライバシー法、消費者保護法などの関連分野における合計5年以上の経験
・企業法務担当者としてコンプライアンスに関する業務に従事した経験（コンプライアンスプロセスの策定・実施を含む）
・ビジネスレベルの英語力（読み/書き/会話） [続きを読む]

おすすめポイント ★海外メンバーと切磋琢磨できるグローバルな環境です。（メンバーの半数が海外に在籍）
★ビジネスレベルの英語力を活かし、グローバルにご活躍いただけます。
★リモートワーク可能／ハイブリットワークで、出社は週3回程度です。
★フレックスタイム制（コアタイムなし） [続きを読む]

業務内容 [具体業務例]
契約書（英文契約含む）の審査・作成・交渉、法令・契約の解釈　Project（合弁、M&A、提携、共同開発など）、各種紛争への対応（契約上のトラブル、品質問題など）、取引先の倒産・工場事故・その他クライシス対応、法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進、社内教育　等

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必要な業務経験 ◆業務経験
　①契約（日英）審査経験（5年以上）
　②後輩・部下指導経験。
　③外国弁護士との協働経験。
　④競争法、腐敗防止、個人情報保護、経済安全保障等の重要法分野に関する法的アドバイスの経験
◆学歴：大卒以上

【歓迎（WANT)】
◆業務経験：留学・海外勤務経験
◆資格：日本又は海外の弁護士資格者
◆学歴：修士卒以上 [続きを読む]

おすすめポイント ★コアタイムなしのフルフレックス制度あり
★リモート週2回可能。ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
★社内弁護士6名所属
★法務部事業支援チーム（契約周りやM&A・紛争関連など事業部と近しい領域）への配属予定です。
　事業部を複数経験することができ、入社後も幅広い経験を積むことが可能です。
★海外赴任のチャンスもあります。（希望者）
★海外留学の実績もあります。 [続きを読む]

業務内容 ・同社グループにおけるリスクマネジメント体制の見直し
・リスクマネジメント活動の実行管理、推進・リスク管理会議の運営ならびに関連部門への教育 [続きを読む]

必要な業務経験 ・企業におけるリスクマネジメントの業務経験（目安：5年以上）
・他部門をリードできるリーダーシップ、コミュニケーション能力

【歓迎要件】
・製造業におけるリスクマネジメント業務経験　
・ビジネスレベルの英語力 [続きを読む]

おすすめポイント グループ全体のリスク管理体制を見直し、新たな体制の構築と導入を推進していただきます。企業でのリスクマネジメント経験とリーダーシップが必須です。 [続きを読む]

業務内容 以下の内容をこれまでのご経験・お強みを鑑み、お任せしていく予定です。
・本社およびグループ（国内外）の契約・法律相談・紛争・訴訟・M&Aを支援する

※変更の範囲：会社の定める業務とする [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
下記すべての要件を満たす方
・国内外の幅広い法律知識を有し企業法務経験
・部下1名以上のマネジメント経験
・英文契約関連業務の経験
・英語ビジネスレベル（TOEIC600点目安）

＜歓迎要件＞
・コンプライアンスに関する知識・経験
・５年以上のマネジメント経験
・海外経験
・中国語ビジネスレベル [続きを読む]

おすすめポイント ・グローバルに成長している企業の法務コンプライアンス部門の基幹業務をになっていただきます。
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