当事務所は、2016年1月、大手外資系法律事務所で長年に渡って実務経験を積んできた4名の弁護士によって設立されました。当事務所の特徴は、以下に詳述するとおり、1. 外資系法律事務所出身者が設立、2. ファイナンス業務に強み、3. 少数精鋭の3点です。

1. 外資系法律事務所出身者が設立
(1) 海外の一流の法律事務所が行う顧客サービスの内容及びクオリティ
海外の一流の法律事務所は、徹底的にクライアント・ファーストです。パートナー弁護士の外資系法律事務所での経験を活かし、日本の法律業界において、日本の弁護士による、世界レベルの「クライアント・ファースト」のリーガルサービスを提供します。
(2) 外資系クライアント
当事務所のクライアントは、銀行、証券会社、投資運用業者等の金融商品取引業者、IT関連企業、不動産関連企業、電気機器メーカー、医療関連メーカーを含む東証プライム市場上場企業などの大手企業から、多種多様なベンチャー企業まで多岐にわたりますが、当事務所の特徴の一つに、外資系クライアントが多いということが挙げられます。言語的な障壁のないコミュニケーションと、何よりも、彼らが本国で慣れ親しんだ世界レベルの「クライアント・ファースト」のリーガルサービスを求めて、世界中のクライアントが当事務所のドアを叩きます。
(3) 実務経験を通じた英語力の向上
外資系クライアントが多いことから英語を使う業務も多く、業務を通じて必要な英語力を効率よく向上させることができる環境です。なお、入所時点において英語力が不十分であったとしても、今後積極的に英語力の強化に取り組みたいという意欲があれば問題ありません。

2. ファイナンス業務に強み
(1) 中核となるファイナンス業務
業務の中核を担うプラクティスは、取扱案件数のみならずマーケットにおける評価からも、金融関連業務になります。不動産ファイナンスやLBOファイナンスを含むバンキング、証券化などのストラクチャード・ファイナンス、複雑なストラクチャーを駆使した不動産投資（リゾート開発を含む）、再生可能エネルギー投資を含むプロジェクトファイナンス、金融レギュレーションなど金融に関連する業務を広くカバーしております。
(2) その他の業務
金融関連業務以外にも、M&A、一般企業法務（労務を含む）、ベンチャー関連から訴訟まで、様々な企業法務の案件を幅広く取り扱っております。
(3) 自分の強みを持つことができる
中核となる金融関連業務に従事しながらその他の業務の経験を積むことで、ファイナンスという強みを持ちながらも広い視野を持った、付加価値の高い弁護士としてのキャリアを積むことが可能です。

3. 少数精鋭
(1) 少人数ですが侮るなかれ
当事務所には現在10名の弁護士及び1名の司法書士が所属しています。小さな規模の事務所ではありますが、大手法律事務所や外資系法律事務所が名前を連ねる中、Chambers, The Legal 500, IFLR1000, The Best Lawyers などの主要なランキング媒体で事務所及び複数の所属弁護士が複数の分野で選出されており、マーケットの中でも極めて稀有な存在です。
(2) きめ細やかなトレーニング
当事務所での多くの案件は、パートナーを含めて2人又は3人の比較的少人数のチームで進められます。そのため、パートナーからの直接的な指導を含め、きめ細やかなOJTが行われます。OJT以外にも、所内での勉強会やナレッジマネジメントを通じた知識と経験の共有に力を入れ、スキルアップを効率的にサポートする体制を整えております。
(3) 長期的なキャリアを見据えて
当事務所は年間1～数人程度の限られた人数のみ採用いたします。何年かしたら転職していくことを想定せず、ずっと当事務所に所属してキャリアを積んでいってもらうという前提で採用活動を行っています。「事務所の成長と各弁護士個人のキャリアアップが同時に達成できる」ような組織となるよう、日々努力と工夫を重ねております。
(4) 事務所の目指す姿（VISION）
当事務所では、事務所の目指す姿（VISION）を明確にし、2030年において達成するべき目標を掲げました。その中には、2030年に30人超の弁護士を抱える法律事務所になることが含まれ、新人弁護士採用及び中途採用についても積極的に行っております。
また、上記のVISIONの実現にあたっては、「クライアントと事務所メンバーの満足度の最大化」という考え方を軸に様々な取り組みを行っております。事務所メンバーの満足度についてクライアントサービスと同等に重きを置いているという点が、当事務所の大きな特徴です。
(5) 事務所運営にも主体的に関与できます
当事務所の一つの特徴として、事務所メンバー全員がリクルート、ナレッジマネジメント、新しい業務分野の開拓プロセス、執務環境の改善などの運営面に関与することができるという点があります。当事務所のVISIONに掲げられている目標を達成する過程に主体的に関与することにより、事務所の成長を実感し、自らの弁護士としての成長だけではなく、事務所の成長に自らが主体的に関わることができたという喜び、充実感、満足感を感じていただく組織（事務所の成長と個人のキャリア形成を同時に実現できる組織）を目指します。

小規模な組織が大きく成長していく過程を、是非事務所の内部から一緒に経験してみませんか。

当事務所の詳細については、当事務所のホームページ【※https://www.kaynex-law.com】及びリクルートサイト【※https://recruit.kaynex-law.com】もご覧ください。

クライアントからの多様なニーズに対応し、対面する問題点に対して適切な解決方法を提案することができるよう、積極性・創造性を備えた熱意ある方の応募をお待ちしております。