＜法務＞国際法務/ビジネスレベルの英語力を活かせる企業の法務求人特集

業務内容 グローバル保険グループの中核会社における、法務コンプライアンス業務をお任せします。
（適性に応じて一部を担当することになるため、以下は業務例です。）

・同社における新規事業・新規サービス等に対する法務支援
（法務相談・契約書レビュー・会議体議案点検・社外弁護士関連含む。）
・同グループの国内事業会社に対する法務支援
（同グループ内に設立された新規事業会社（グループ内スタートアップ企業）支援を含む）
・兼務するホールディングスの法務コンプライアンス部における国内拠点・グループ会社の法務コンプライアンス態勢構築支援、モニタリング
・グループ全体に影響が生じうる重要な訴訟・法律問題への対応
・その他法務コンプライアンス業務

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・日本または英米の弁護士資格を保有もしくは同等の能力、または企業での法務業務への従事経験
・ビジネスレベル（読み書き）の英語力、または素養

【歓迎要件】
・３年以上の職務経験（金融機関、特に保険事業の経験）
・法律事務所や企業の法務コンプライアンス部門での勤務経験
・新規事業の立ち上げに伴って必要となる業務・法令に付随した知見
・個人情報保護法に関わる知見

《補足》
法律事務所のみ経験された方や検事の方、判事の方も応募可能です。 [続きを読む]

おすすめポイント ★収益性・成長性・健全性において世界トップクラスの事業をグローバルに展開し、グループの中核企業です。
★入社後はホールディングスの法務業務を兼務していただく機会もあり、語学力を活かしながら幅広く経験を積める環境です。
★週2日程度のリモートワークも可能で働きやすい企業です。
[続きを読む]

業務内容 同社の企業法務業務全般をご担当いただきます。
契約法務：契約書案の審査・作成、契約交渉支援、社内からの相談への対応 等
商標業務：商標権の管理 等（出願の判断 等）
商事法務：株主総会等

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
[続きを読む]

必要な業務経験 企業法務経験3年以上程度（または同等の経験を有している方）
契約書対応が可能なレベルの英語スキル（TOEIC730点以上、実用技能英語検定2級以上 等）

【歓迎するご経験・スキルなど】
・「ビジネスを推進するための法務」という意識を持っている方
・企業での商事法務の経験又はビジネス実務法務検定2級以上
・弁護士資格をお持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント ★国内有数の製薬グループの一員として、誰もが知る有名な商品を多数有する同社の法務としてご活躍いただけます。ゆくゆくは法務のリーダーを目指していただきます。
★ワークライフバランスを大切に、柔軟な働き方が叶います。子育て中の方でも働きやすい環境です。
法務の方は、現在週1日程度の出社です。 [続きを読む]

業務内容 ・アニメ・音楽・映像に関する作品に紐づく各種契約書の起案、審査、修正、締結、システム登録⼿続
・制作部門に対する著作権を中⼼とする法的アドバイスや相談対応
・新規事業・新規プロジェクトにおけるリーガルリスク、ビジネスリスク、レピュテーションリスクに関する助言
・外部弁護士への相談と社内へのフィードバック
・係争・紛争に関する対応（予防を含む）
・制作部門と海外取引先の交渉の支援
・権利許諾範囲の確認や、印税計算部門との連携（印税支払条件の管理）


[続きを読む]

必要な業務経験 【必須スキル・経験】
・主にエンターテインメント／コンテンツビジネス領域における２年以上の法務または契約実務経験お持ちの方
・ビジネス英語スキル（英文契約書対応できる方）

【歓迎スキル・経験】
・印税発生、支払いの仕組みに関する基礎理解
・一般法律知識・弁護士資格お持ちの方（特に民法、著作権法）
・マネジメント志向・経験お持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント ＊5:00〜22:00までの間で7.5ｈの完全フレックスタイム制度あり。
＊リモートワークは部門にもよりますが、法務部は週３～4日リモート併用可能です。
＊複数名募集の為、企業法務経験お持ちの方であれば幅広めのレイヤーで募集中。
＊弁護士資格お持ちの場合、弁護士会費は会社負担OK！副業は慣れてきたら申請・許可制で可能。
＊海外チームでの募集となりますので英語力生かせます。 [続きを読む]

業務内容 ◆一般法務　（契約審査、新規事業支援　等）
◆訴訟・トラブル対応
◆コンプライアンス体制の構築、運用支援
◆コーポレートガバナンス関連（会社法等）
◆リスクマネジメント体制の構築と運用
◆M&A支援
◆商標、特許等の知的財産権管理、ライセンス関連　　等
※将来的には別領域への異動の可能性もございます。
[続きを読む]

必要な業務経験 【必要な経験・スキル（MUST）】
事業会社において５年以上の企業法務実務経験(契約関連や訴訟関連の対応経験)を有する方
法務（コンプライアンス・ガバナンス領域も含む）部門のマネジメント経験

【あると望ましい経験・スキル（WANT）】
◆弁護士等の法曹資格　※弁護士会費用は会社負担
◆国際法務の業務経験
◆英語や中国語などの語学力 [続きを読む]

おすすめポイント 【人事ご担当者様からのコメント】
現在、国内外での既存事業領域の拡大や新規事業への進出に向けて、広範かつ適切なリスクコントロール実施が必要となっています。それらの事業を支える法務部門の強化を図りたく、グループの法務部門で幅広い業務経験を積んでいただき、中長期的な視点で将来の法務部門のリーダーになっていただける方を募集したいと考えています。

【キャリアパス】
契約書作成、国際法務、紛争処理、コンプライアンス推進、会社法対応等、各種業務を担当していただきつつ、全社リスクマネジメント、グループガバナンス体制構築等、持株会社でのグループ全体を見渡す視点での業務や、国内外事業会社等のグループ事業会社法務部門等への出向等のローテーションも考えており、多様なキャリアパス構築の可能性がございます。 [続きを読む]

業務内容 ・契約作成・審査・交渉
・海外法制の調査・対応、海外政府当局対応
・国内外のM&A取引におけるリーガルデューデリジェンス、ストラクチュアリング
・海外における紛争・訴訟対応
・海外コンプライアンス体制構築、海外事業会社のガバナンス設計
※将来的には別領域への異動の可能性もございます。
[続きを読む]

必要な業務経験 【必要な経験・スキル（MUST）】
・事業会社、弁護士事務所を問わず、２年以上の企業法務実務経験(契約関連や訴訟関連の対応経験)を有する方
　英文契約対応やクロスボーダー法務支援など国際法務に関わる経験を有すること
※国際法務に関する経験年数は問いません。
※国際法務未経験の方であっても、国内の企業法務経験をお持ちの方については、
　将来的に国際法務にチャレンジ頂く環境がございます。
※英語の使用頻度、活用レベルについては幅広く検討し、応募書類の記載内容や面接を通して総合的に判断いたします。

【あると望ましい経験・スキル（WANT）】
・当社と近しい規模の事業会社において5年以上の法務経験を有し、その中でスキーム構築等及び海外事業会社のガバナンス支援を含めた国際法務を3年以上経験されている方
・大手弁護士事務所で、企業の海外法務やM&A案件の法務対応されてきた経験を有する方
・弁護士等の法曹資格　※弁護士会費用は会社負担
・中華圏、ASEAN、新興国の国際法務経験を有する方（法的整備が未熟な地域における法務対応力として役立てていただけます） [続きを読む]

おすすめポイント 【人事ご担当者様からのコメント】
現在、国内外での既存事業領域の拡大や新規事業への進出に向けて、広範かつ適切なリスクコントロール実施が必要となっています。それらの事業を支える法務部門の強化を図りたく、グループの法務部門で幅広い業務経験を積んでいただき、中長期的な視点で将来の法務部門のリーダーになっていただける方を募集したいと考えています。

【キャリアパス】
法務部にてグループリーダーもしくは管理職候補としての募集となります。
全社のリスクマネジメント/グループガバナンス体制を構築する法務部門や、国内外の多様なグループ事業会社法務部門への出向等のローテーションもご経験とご志向を考慮したうえでキャリアパスを構築していただける環境を整えております。 [続きを読む]

業務内容 【職務内容】
下記①についてご担当いただきます（入社後の業務ローテーションにより下記②をご担当いただくこともあります。）。なお、下記①・②いずれの場合も、自ら案件を担当するだけでなく、担当するグループの業務効率化やノウハウ共有に向けた施策、部内横断施策などにも取り組んでいただきます。
①取引法務担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供
②コーポレート法務担当
機関法務業務の遂行
※機関法務業務：主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
★業務内容の変更の範囲：会社で定める範囲

【アピールポイント】
・当社の法務統括部は、過去からの蓄積を背景に社内で高く認知されており、案件に応じて経営幹部の経営判断を支援する機会があります。
・海底から宇宙まで幅広い事業領域に対応しており、また、先進的な技術や新規の事業開拓に関与することもあるため、法務スキル向上の機会が数多く存在します。
・自ら果敢に挑戦し、チームメンバーの挑戦をサポートいただける方、さらに、部門全体の効率化や組織力向上にも尽力いただける方を歓迎いたします。
・将来的には、機関法務と取引法務の双方の実務を経験して企業法務のスペシャリストになる、または、法務・コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材になるといったことに加え、法務・コンプライアンス部門の
マネジメントを担う立場になっていただくこともあります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ●応募資格 主任 の場合
【MUST】
上記の職務に適切かつ主体的に対応し、後輩を指導するスキルがあること。
（目安として、法務経験8年以上。弁護士資格の有無は問わない。）
具体的には以下のとおり。
・幅広い契約(※）の法務対応経験があり、また、後輩を指導した経験があること
・英文契約レビューの経験があること
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル（読む、書く、話す、プレゼンテーションなど）
・ネゴシエーションスキル（社外との交渉、社内の関係部署との調整など）
（※）売買契約、業務委託契約、開発契約、サービス利用契約、協業契約、NDAなど
【WANT】
・M&A案件（グループ内再編を含む）の法務対応経験
・紛争／係争案件の法務対応経験
・新規事業に関する法務対応経験
・株主総会の運営実務対応、適時開示対応の経験
・部全体のナレッジマネジメントや業務改革をリードするスキル
・部門横断的に関係者を巻き込んで目的を達成する力
・英部契約レビューの経験が５年以上あること
・英語力（目安として、TOEIC730点以上）

●担当 の場合
【MUST】
上記の職務に適切かつ主体的に対応するスキルがあること。
（目安として、法務経験4ｰ5年程度以上。弁護士資格の有無は問わない。）
具体的には以下のとおり。
・幅広い契約(※)に対応する基礎的なスキル
・英文契約レビューの経験
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル（読む、書く、話す、プレゼンテーション等など）
（※）売買契約、業務委託契約、開発契約、サービス利用契約、協業契約、NDA等
【WANT】
・M&A案件（グループ内再編を含む）の法務対応経験
・紛争／係争案件の法務対応経験
・新規事業に関する法務対応経験
・部全体のナレッジマネジメントや業務改革をリードするスキル
・ネゴシエーションスキル（社外との交渉、社内の関係部署との調整など）
・英文契約レビューの経験が３年以上あること
・英語力（目安として、TOEIC730点以上）

など
[続きを読む]

おすすめポイント ■日本を代表する総合電機・ICTメーカーの海外案件を含む法務担当（スタッフ～主任クラス）の募集です。
■リモート可 週半分以上可能 [続きを読む]

業務内容 ・国内外の法務・契約相談対応（法令対応、契約支援、紛争・リスク案件対応など）
・国内外の新規事業企画、ベンチャー企業・ファンド等への出資、業務提携、M&A、撤退等
・各種社内・グループ横断プロジェクトへの、法務の専門家としての参加
・その他、今後の部内ローテーションにより、コーポレートガバナンス、インテグリティ推進を担っていただく

変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により同社業務全般に変更の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須スキル・経験】
① 事業法務に関する実務経験　3年以上
②弁護士ほか、社内外の関係者とのプロジェクト推進
③AI利用について意欲があること
④M&A、他社との協業、出資、ファンド投資、事業再編、撤退等に関する法務面での関与

【有ると望ましいスキル・経験】
⑤新規事業の企画、推進段階における法的課題のリサーチ・検討
⑥海外ビジネスに関わる法務面・契約面での経験
⑦ビジネス英語中～上級（TOEIC 700点以上）
⑧AIの業務への活用
※④～⑧については、いずれか１つまたは複数に該当していることが望ましい。 [続きを読む]

おすすめポイント 大手SIer企業である同社にて裁量を持ち主体的に業務に携わることができます。
リモートワークやフレックスタイムなど充実した福利厚生が魅力です。 [続きを読む]

業務内容 グローバルIoT企業である同社の法務担当として国内外での事業展開におけるリーガル体制の構築及び運用を担っていただきます。

・個人情報保護法を中心に、個人情報や機密情報に関する全社的なルールメイキングや教育の企画実施をしたり、SaaSビジネスやIoT製品開発に関連する個人情報の相談対応
・情報セキュリティ、サイバーセキュリティに関しても、同様にルールメイキングや教育の企画実施や相談対応のほか、セキュリティ委員会などの会社組織の事務局として、組織横断的な活動
・海外法務（現地法律に準拠した事業、プロダクトの運営に携わっっていただきます）
・自社提供プロダクト、サービスのデータマッピングに応じたリーガル対策
・事業運営における契約前後チェック、管理
・コーポレート関連業務（株主総会、取締役会、第三者委員会等）
※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・事業会社または法律事務所での企業法務経験5年以上
・海外法務のご経験もしくは今後携わっていかれたいというご志向をお持ちの方
・米国欧州アジア圏において日本語、英語でのコミュニケーションに問題のない方
・個人情報保護法、セキュリティ周辺の情報法関係のご知見のある方

【尚可要件】
・日本法弁護士資格者
・IT業界での法務実務経験者
・GDPR、HIPAA、CCPA等の情報セキュリティー関連法令対応のご経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・グローバルでの事業展開に伴い、海外現地法律への準拠を行なっていくことと、上場準備において、親会社からのリーガル体制の引き継ぎ及び協働体制の構築が必要になっている為、法務担当者を募集します。
・IPOを目指し、会社組織を構築している真っ只中なので、ダイナミズムのなかで業務を学び推進することができます。
情報セキュリティ、サイバーセキュリティ、個人情報保護の分野で、グローバルに組織横断的に活動するチームメンバーとして経験を積むことができます。
・リモートワークも積極的に活用しており、柔軟な働き方が可能な環境です。 [続きを読む]

業務内容 ホールディングスの法務担当として、下記の業務に従事いただく予定です。

・契約書関連業務（契約書の起案、レビュー）※英文契約書含む
・社内各部門・グループ各社からの法律相談の対応
・M&A関連業務（グループ統合後の子会社社内規定の支援整備含む）
・コンプライアンスの施策・推進業務

その他、コーポレートガバナンス・コード対応など [続きを読む]

必要な業務経験 下記　いずれか　に該当する方
・法学部卒業された方で、企業法務経験が3年程度ある方
・法科大学院修了された方、司法試験合格者については企業法務経験　2年程度から

■歓迎経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点程度）
・メーカーでの勤務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・急成長中のグローバル企業の若手法務ポジションです。
・M&Aも積極的に行っており、M&A案件に関わることが可能です。
・総務法務がメインの方や、契約業務が中心の方で業務の幅を広げたいという方、歓迎です。
・海外法務に携わりたいという方には、案件をお任せいたします（苦手な場合は国内法務をメインに対応いただきます） [続きを読む]

業務内容 【主な担当業務・分野の具体的内容】
●英文契約を含む契約法務
●M&Aや事業投資プロジェクト対応
●国内外事業会社の法務支援
●社外弁護士との窓口対応
●社内法律相談の受付
●コンプライアンスに関する指導、教育の実施
●社内規定/基準のチェック
●訴訟対応　等
☆【法務在籍者について】リモートワーク割合：週1回程度、勤務時間帯の中央値：9:15〜19:00（定時9:15〜17:30）、土日勤務：なし
※変更の範囲：会社の定める職務 [続きを読む]

必要な業務経験 ・日本法弁護士資格者 72‐76期くらいを想定 ※78期司法修習生OK
※上記前後の方もご相談ください。
・日本法弁護士資格者の場合には、法律事務所での勤務経験を含む実務経験1～ 3年程度
・78期修習生の場合は、商社・インハウスを希望する熱意や当社志望度を考慮
＜年齢イメージ＞組織構成上＆業務経験との年齢バランスで20代中盤～30歳
＜歓迎要件＞
・法務業務を英語で遂行できる経験や能力(英文契約作成及びコミュニケーション(メール・会話))を有することが望ましいが、応募時点で該当する経験等がない場合には、英語や海外への興味・好奇心といった将来的な成長の可能性を評価対象とする。 [続きを読む]

おすすめポイント ●大手商社の若手弁護士（72～76期くらい※78期司法修習生OK）の採用です。
●直近年度 2年連続で過去最高益を更新 [続きを読む]

業務内容 ●グループ再編やM＆Aに対する支援・契約書作成等、ガバナンスに関する法的側面よりの支援　
●対外文書・契約書・社内規程等の作成支援及び審査　
●各種トラブルへの対応支援、法規制にかかる相談、訴訟の管理
●人事労務に関する法的支援
●グループ会社からの法律相談など
●新規事業や海外事業展開へのリーガルチェック及び支援

【海外事業支援について】
東南アジアを中心に拡大しており、海外進出、M&A、事業提携、投資、各国法のリサーチ、トラブル対応など、英語を使用する機会もあります。現状、英語が得意な人に、業務が任されている状態で、英語が苦手な方は基本的には日本語のみの業務になります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【応募可能者】※下記いずれかに当てはまる方
●弁護士資格者（民事家事経験のみの方も大歓迎）（65期～76期）
●法科大学院修了者（企業法務未経験者の場合は20代の方）
●企業法務経験がある方

【優先経験者】
●企業法務経験　1年以上
●英文契約書経験、海外案件経験、ビジネス英語力がある方 [続きを読む]

おすすめポイント ●多角的事業展開：7事業を展開。業務内容もそれに伴い幅広く、実務を積むほどに成長できる環境です。
●海外積極展開：英文契約書の経験がある方や意欲のある方は、国際事業にも携わっていただくことが可能です。
●法務体制：チーム制は組んでいないので、あらゆる法務案件に携われます。契約法務にとどまらず、M&Aや新規事業等、戦略法務にもアサインいただける環境です。
●留学制度あり：海外への留学制度があります。社内選考での合格は必要になりますが、LLMやMBA等、スキルアップを応援してもらえる環境です。
●働く環境：仕事とプライベートを両立できる制度が整っており、離職率も大変低く長く働きやすい環境です。
●日本法弁護士の方、ロースクール卒の方は企業法務未経験でも応募可能です [続きを読む]

業務内容 ・新規プロジェクト（新事業、事業再編、アライアンス、経営統合等）の法的支援
・各種契約書(国内・海外)の作成、チェック、相手先との交渉等
・各種法律相談に対する調査、助言、解決支援、点検活動等
・国内・海外の訴訟・紛争対応（外部弁護士および関係会社との連携含む）
・中堅から若手法務部員の教育（法務部管理職と協業）
※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・弁護士資格者（日本もしくは外国法）
・事業会社もしくは法律事務所での企業法務経験（目安5年以上）
・ビジネスレベルの英語力
[続きを読む]

おすすめポイント 【同社について】
・国内大中トラックで高いシェアを有するトップ企業。ＨＶ商用車の販売も多く、ＥＶ、ＦＣ等の新技術に積極的に取り組んでいます。国内から海外への販売戦略に舵を切り、非常に早いスピードで変革中。この業界の技術革新/ソリューションの提供は輸送機器のみならず、世界中の物流を変えるほどのインパクトを持っており、乗用車に劣らず成長の可能性を持ったマーケットとして注目を集めています。事業を取り巻く環境が大きく変化していることを受け、現在、「移動を支え、社会に貢献する」「豊かで住みよい世界と未来の実現へ」という思いのもとに、会社の新生に向けた改革に取り組んでおり、物流と社会の課題解決と働きやすい環境づくりに努めています。
・法務担当として1つの業務に特化するのではなく、幅広い業務を経験できる環境です。また、グローバル事業を展開しておりますので、国際法務のキャリアを希望される方にお勧めです。
・在宅勤務も柔軟に対応可能、残業時間20時間程度と、プライベート時間も大事にしていただける環境です。 [続きを読む]

業務内容 法務・知財法務スタッフとして、国内外における企業法務業務全般または知財に関する法務業務全般に従事いただきます。
＜業務例＞
・経営に近いポジションでのグループ全体の戦略法務（プレスリリース事案）：
　国内外の M&A、企業間提携等のプロジェクトに関するスキーム検討や契約対応・交渉
・営業・調達・製鉄所等における国内外の紛争、係争、通商問題等への対応
・グループ会社を含めたガバナンス、会社運営
・危機管理・コンプライアンス
・知的財産・ブランド戦略に関する法的支援

★国内法務部門・国際法務部門・知財管理部門と別れており、
配属はご希望を伺ったうえで確定いたします。

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 1．必須要件
・法律事務所または企業法務部門での３年以上の実務経験
・専門性を発揮しながら、各部門の事業を理解して課題解決に向けて協働できる方

２．あると望ましい経験・スキル
・ビジネスレベルの語学力（英語）
・法学部・法学修士卒
・弁護士資格保有者、法務部門長期経験者歓迎
[続きを読む]

おすすめポイント ■働き方も柔軟です
・リモートワーク制度有：週１～２日程度（ご事情により回数は相談可能です）
・コアタイムなしのフルフレックス制度
・ご希望に応じ海外駐在などグローバルに活躍できる環境有 [続きを読む]

業務内容 ・非定例な重要案件に従事（戦略案件、企業買収・提携等）
・アメリカのリーガルチームとの英語でのやり取り等

※本求人は将来的に別の職務領域に異動の可能性があります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・企業の法務部門、または企業法務系法律事務所での実務経験
・ビジネスレベルの英語力、英文契約書の実務経験 [続きを読む]

業務内容 各事業会社やホールディングス部門からの契約や法務の相談窓口とし、主に以下の業務を担当致します。

【具体的には】
①各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート
②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理
③知財に関する侵害、被侵害の対応
④各事業会社やHD部門の株主総会、サザビーリーグ取締役会等の運営サポート及び商業登記
⑤各事業会社やHD部門からの上記各号に関する事前相談対応
⑥上記各号に関するチームメンバーへの指導・育成・管理業務及び知財に関する社内啓蒙活動業務
⑦特別に指定されたプロジェクト業務等（例：M&A、会社再編、新規事業等）など

[続きを読む]

必要な業務経験 ・事業会社における法務部門での経験　（目安：3年以上）
・法務知識・スキル（民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識）
・英文契約書が読めてチェックできるレベル　※1からの作成経験は不要です。
・メンバーマネジメント経験あるいはそれに準ずるご経験（評価、育成、管理業務など、役職は問いません）

＜歓迎経験＞
・小売業界でのご就業経験
・M&A、CVC、合弁会社設立等ご経験されている方 [続きを読む]

おすすめポイント ＊アパレルや雑貨、飲食などｚ、幅広く人気ブランドを展開している企業です。
＊フレックス制度や週2回程度のリモートワークも可能、残業も少なめなのでワークライフバランス重視の方にもオススメです。
＊マネジメント経験は必ずしも役職についていなくても大丈夫です。 [続きを読む]

業務内容 法のプロフェッショナルとして事業部門と並走しながらアドバイスや支援を行い、幅広く事業展開する当社の取り組みを支えていただきます。新しいことに挑戦し、潜在的な課題に対して法の側面から実用的な解決策を提供することを通じて事業拡大の一翼を担っていただきます。

・国内／海外取引先との契約書作成及び契約交渉：
ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など
※外国法弁護士が2名在籍しているため、英語の実務経験がない方でも問題ございません
・社員及びグループ会社への国内外の法務相談対応：
プライバシー法、景表法、特商法、下請法、独禁法、消費者契約法、知財クリアランス、esportsほか
・法令遵守のための社内方針やガイドライン作成
・社員向けセミナー
・外部弁護士との調整
・業界団体との調整
・チームメンバーのマネジメント　　ほか

【募集背景】
組織強化のための増員です。
当社がネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、ライフエンターテインメントと年々事業の拡大を行っていること、他社とのアライアンスや異業種間の取り組みを積極的に行っていること、変化の激しい外部環境の中でスピード感のある対応の必要性の高まりなどの背景から、チーム強化を行っています。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・企業法務経験　7年以上
・日本法弁護士資格

■歓迎経験
・M&Aや企業統合についての法律知見
・労務関連も含めた幅広い法律知見
・事業会社での勤務経験
・ゲーム、エンターテイメント、IT、ITコンテンツ関連の業界への親和性
・英語力
[続きを読む]

おすすめポイント ・事業規模に対して、少数精鋭体制のため、裁量をもって幅広くご活躍いただけます。
・経営陣との距離も近く、自由闊達な社風の中で様々な事業に関わり、成長していくことができます。
・入社後は契約法務を主務としていただきますが、将来的に企業法務、渉外対応、知財関連等にも
関わることができます。
・海外子会社を含めたリーガルミーティングが年に1回開催され、また社内には外国法弁護士が在籍
しており、グローバルととんだ環境です。
・新規事業が立ち上がった際は、初期段階から携わり、現場と一緒に事業を進めていくことが出来る
環境です。
・法務実務のリードができる、かつチームメンバーのマネジメントにも携わっていただきます [続きを読む]

業務内容 幅広い業務を担当し、会社全体のビジネスをサポートしています。営業部門、開発部門、共通部門と連携し、契約書の作成・解釈、法的アドバイスの提供等、多岐にわたる法務業務に取り組んでいます。また、当社はグローバルにビジネスを展開しているため、法務部門は国内外の法的リスクを最小限に抑えながら、ビジネスの成長を支えています。グローバルに成長を続ける当社の中で法務部門の役割、業務の重要度は年々増しているため、法務部門をより強化するため人材を募集しています。
【業務詳細】
◆各部門が締結する契約内容の審査、作成（秘密保持契約、業務委託契約、ライセンス契約、利用規約など）
◆各部門からの法律相談、法務的助言や法的観点からのレビュー
◆海外の各現地法人の法務部門の支援
◆訴訟・係争対応
☆まずは当社のビジネスの仕組みを理解いただいた上で、契約実務、法律相談、海外現地法人の法務支援を担当頂きたいと考えています。
※変更の範囲：会社の定める職務 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・事業会社【MUST】の法務部門で３年以上の法務業務経験をお持ちの方
※弁護士有資格の方で（インハウス）3年以上の方も対象、但し、事務所経験のみの方は弊社の場合フィット感を感じません
※メーカー勤務経験のある方歓迎です
※当社への転職が3社目までの方

【歓迎】
・英語でのコミュニケーションに苦手意識が無い方
　→ 英語力（経験）は入社時必須としないが、素養・早期キャッチアップする意欲で判断
・勿論即戦力の英語力/実務経験者大歓迎　流暢でなくてもOK [続きを読む]

おすすめポイント ●年収ランキング上位、著名なグローバルメーカー　社員平均年収（勿論法務含む）：2,039万円（2024年度実績）平均年齢34.8歳
●募集要件に合致している方は、まずはカジュアル面談設定（オンラインOK、30分程度）にて、業務内容、期待する事、働き方などの説明をさせていただきます。※カジュアル面談希望者を全員設定できるお約束はできませんが、お気軽にご相談ください。 [続きを読む]

業務内容 【主な担当業務・分野の具体的内容】
●英文契約を含む契約法務
●M&Aや事業投資プロジェクト対応
●国内外事業会社の法務支援
●社外弁護士との窓口対応
●社内法律相談の受付
●コンプライアンスに関する指導、教育の実施。社内規定/基準のチェック
など
☆【法務在籍者について】リモートワーク割合：週1回程度、勤務時間帯の中央値：9:15〜19:00（定時9:15〜17:30）、土日勤務：なし
※変更の範囲：会社の定める職務 [続きを読む]

必要な業務経験 ●必要経験(必須要件)
・国際法務経験者（実務経験5ｰ6年程度以上）、法律事務所や企業法務部等での経験
　※渉外事務所や大手外資事務所経験の弁護士の方は４ｰ５年程度～ご経験の方ご相談ください。
・法務業務を英語で遂行できる能力(英文契約作成及びコミュニケーション(メール・会話))。
　⇒ 経験としてドキュメンテーション+メール～簡易な会話の方も、上記業務内容経験が相応にあり、さらに英語力に磨きをかけていく強い意欲のある方はご相談ください。
●歓迎要件
・弁護士資格（海外の資格を含む）保有者 [続きを読む]

おすすめポイント ●大手商社の法務ポジション。特には、M&A、事業投資プロジェクト関連の企業法務を担当いただく予定です。
●直近2年、過去最高益を更新
[続きを読む]

業務内容 ・契約審査（日：英＝7:3）
※各事業会社からの契約書も含む。
・M&A
・海外法務
・株主総会対応
・登記、文書管理
・債権管理
・コンプライアンス
・コーポレート・ガバナンス関連
・各種法律相談
[続きを読む]

必要な業務経験 ・企業法務の実務経験2年以上
※若手弁護士の方で、民事経験のみの方もご相談ください
・英語の素養がある方（TOEIC600以上目安）

[続きを読む]

おすすめポイント 海外進出(M&A・現地法人設立・企業提携等)を積極的に推進しているとともに、国内事業においても同様に事業を拡大しており、同社の更なる発展に寄与できる、非常に魅力的なポジションです。
・在宅勤務可能（週2回まで）
・中途入社者でも海外留学制度等の利用が可能です。
・経営層と近い距離で仕事をする機会が多く、経験が積める環境です。 [続きを読む]

業務内容 ・契約審査・法令調査・事業支援・コーポレート運営などの企業法務業務
・ガバナンス・コンプライアンス施策の企画と実行
・北米および今後想定される市場における海外現地法人立上げ・事業運営支援

＜雇入れ直後＞法務職およびこれらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 [続きを読む]

必要な業務経験 ・民間企業、法律事務所、または非営利団体等の組織などにおける、企業法務経験（６年以上程度）
・TOEIC 700点以上程度

【歓迎要件】
日本/米国/欧州のいずれかの弁護士資格を保有していること [続きを読む]

おすすめポイント ★ソニーとホンダが50％ずつの出資で作った合弁会社で、ベンチャー企業ながらとてもダイナミックでグローバル規模の最先端事業に携わることができます。
★ビジネスレベルの英語力を活かしご活躍いただけます。
★プライバシー、データ周りの規制、個人情報まわりのご経験を非常に活かしご活躍いただけます。
　一方で、ご経験業界は不問です。モビリティ領域、自動運転、IT関連などへ興味関心をお持ちの方はぜひご応募ください。
★フレックスタイム制(コアタイム無し)または裁量労働制
★リモートワーク可（50～60％、週3日程度の出社です。）、非常に柔軟な働きやすい企業です。 [続きを読む]