【事務所未経験OK】の求人検索結果

業務内容 ●顧問先対応業務（企業法務）
企業法務案件（労働に強み）を中心に、一般民事、交通事故、債務整理、刑事事件などを扱う。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・経験年数不問
・企業法務系経験者（東京/5年以上）歓迎
※弁護士経験3年以上の方は優遇 [続きを読む]

おすすめポイント ・在籍３年経過後は、弁護士が希望する勤務地に支店を出し、パートナーとしてマネジメントをお任せする制度もあり。
・海外留学など、自ら目標とする弁護士に近づくための支援体制もあり。 [続きを読む]

業務内容 事務所案件全般を担当いただきます。
一般民事、企業法務の割合は半々程度を想定。
既存の事務所案件を中心としつつ、関心のある、専門にしたい分野については代表弁護士と相談して、新規に始めることも可能です。
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必要な業務経験 【必須要件】
・日本法弁護士資格（1年目から応募可能）
・過去の経験も参考としますが、どのような仕事をしたいか、どのような弁護士になりたいかという将来の展望、ビジョンを重視しています。
・所属弁護士全体で知識、経験を共有し、成長することを大切にしていますので、当事務所でこれまでに取り扱いの無い分野を専門としていることも評価されます。

【尚可要件】
・社会人経験を経て弁護士になられた方も歓迎

【求める人物像】
・今後、仲間として一緒に事務所を発展させていける方
・素直で、フットワークが軽い方
・能動的に職務をこなせる方
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おすすめポイント ・大手法律事務所出身の弁護士が代表を務める法律事務所。事務所のマーケティングに長けており、ベンチャー企業から大手企業含む多数のクライアントを抱えています。
・代表弁護士の持前の営業力の甲斐もあり、依頼件数を着実に伸ばしてきました。今後も更に注力していくため、安定した成長継続が見込まれます。
・一般民事はもちろん、ベンチャー企業、大手上場企業、資産家まで、幅広いクライアントを取り扱う法律事務所です。幅広い経験を積みたい方におすすめです。刑事事件は、ほとんど扱いません。
・ご自身が興味のある分野の開拓も積極的にサポートする方針です。プロボノ活動等も推奨しています。 [続きを読む]

業務内容 ★★取扱い事件割合★★
消費者詐欺救済60％、債務整理20％、企業法務・顧問対応7％、発信者情報開示（媒体側）7％、離婚・不貞6%という割合で、
取り扱い分野を拡大しています。
勿論、事務所事件とは別に、個人受任は自由に行っていただく事が可能です。 [続きを読む]

必要な業務経験 ●弁護士 60期前後～77期（代表弁護士 69期） ※代表弁護士より期が上の方でもお互いをリスペクトしながら執務できる方であれば歓迎。※78期修習中で興味ある方はお気軽にご相談ください。
●裁判官、検事から弁護士へのキャリアチェンジを希望の方も歓迎です。また、インハウスでのキャリアスタートの方で、当事務所の事件に興味のある方も歓迎です。
●ご依頼者様に寄り添った思いやりのある応対ができる方
※業務開始終了時間、時短勤務等、要望があれば調整可 [続きを読む]

おすすめポイント ◎固定執務時間制を採用。業務開始終了時間や時短勤務等、ご希望があれば調整可
◎ワークライフバランス重視の方歓迎！ 限られた時間の中で集中して効率よく業務に取り組みたい方は是非ご相談ください
◎消費者詐欺救済、刑事告訴、労働問題（使用側労働者側双方）、企業法務、離婚等の案件を取り扱っています。中小企業経営者との交流も多く、紹介による中小企業法務の案件（会社法、リーガルチェック）、顧問業務もございます。
★★取扱い事件割合★★
消費者詐欺救済60％、債務整理20％、企業法務・顧問対応7％、発信者情報開示（媒体側）7％、離婚・不貞6%という割合で、取り扱い分野を拡大。勿論、事務所事件とは別に、個人受任は自由に行っていただく事が可能です。
◎個人受任自由（経費負担なし） [続きを読む]

業務内容 当事務所は、不動産に強みを持っているため、メインは不動産相談となりますが、下記の業務全般に従事していただきます。
・不動産取引一般 （借地・借家 建築紛争・欠陥住宅｛消費者側，業者側を問わず｝）
・マンション法に関する紛争
・医療事故（患者側、病院側）・その他近隣関係の紛争 （境界・環境・公害紛争 ）
・会社法一般（株主総会・企業の社会的責任｛ＣＳＲ｝・その他会社経営一般）
・ その他Ｍ＆Ａ・企業再編 /事業承継 /特許法/意匠法 /著作権法
・労働事件（使用者側）
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必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士資格
※法律事務所での経験がない修習生やインハウスなどの方も歓迎します。
【歓迎経験】
・建築不動産に関わる法律の実務経験

【求められる人物像 】
・依頼者の目線に立って、柔軟な対応ができる方。
・誠実かつ積極性をもって勤勉に業務にあたれる方。
・建築不動産に対する興味・関心をお持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント 77期から応募可能なゼネコンで勤務した弁護士が代表を務める、建築に強みを持った事務所です。
当事務所の特色である建築・不動産分野に興味・関心がある方は、同分野のエキスパートとなることができます。
また、専門分野を持ちながら幅広い分野を経験したい方も歓迎です。

事務所の雰囲気は、落ち着いた穏やかな雰囲気であり、わからないことや質問には、先輩弁護士よりきちんと指導がもらえる環境があります。 [続きを読む]

業務内容 事務所案件の法律業務全般をご担当頂きます。
離婚・男女問題、相続、交通事故（被害者側）、債務整理、刑事事件など、一般民事・家事案件を幅広くご担当いただきます。
※変更の範囲：事務所の定める業務とする [続きを読む]

必要な業務経験 【必須条件】
・日本法弁護士資格者（66～77期）

【歓迎要項】
・一般民事・家事案件を幅広くご担当されている方

【求める人物像】
・依頼者に寄り添い、誠実な対応ができる方
・地域密着として、長く働いてくれる方 [続きを読む]

おすすめポイント ◆地域密着型事務所で、一般民事・家事案件を幅広く取り扱っています。
◇案件の処理方針や、事務所の経営方針など、さまざまな事項について、弁護士・事務局を問わず意見や希望を話し合うなど、フラットで風通しがよい環境です。
◆案件にはパートナー弁護士と共働で対応するため、未経験業務であっても安心して対応いただけます。
◇柔軟な働き方ができるため、子育てなどで制限がある方も、ぜひ一度ご相談ください。 [続きを読む]

業務内容 全国各地にある提携先医院より、事務所へ依頼のくる交通事故案件（被害者側）案件を中心にご対応いただきます。
※将来的には希望に応じて、幅広い一般事件を経験することも可能です。
※提携先が全国にあるため、数年後には支店展開も視野に入れています。
「将来地元で支店を持ちたい」という方も歓迎です。
【募集背景】案件増加に伴う増員
【体制】
・基本的に個人プレーではなく、チームでクライアントをサポートしています。
・サポート体制、案件処理のオペレーションが確立しているため、未経験の方でも活躍ができます。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・日本法弁護士資格
新しいことへの意欲、変化に対する前向きな姿勢、そしてチームワークの重要性を理解した人を求めています。
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おすすめポイント ・弁護士・事務員問わずメンバー同士の仲が良く、明るく活気があります。
・教育や文化浸透の側面からも、強い組織を作ることを目指しており、個人プレーではなく、チームでクライアント様をサポートし、また、所内の目標も、チームで達成に向かって取り組んでいます。
・サポート体制、案件処理のオペレーションが確立しているため、若手でも活躍できます。
・社内勉強会などの教育体制もしっかりとあります。 [続きを読む]

業務内容 労働案件を中心にご担当いただきます。
具体的には、労働調査（セクハラ、パワハラ案件が多い）や労働審判が業務として多くを占めます。
クライアントの90％が外資企業であるため、レポートは英語で提出することとなります。

固定のパートナーの案件を担当するのではなく、パートナー全員から業務を依頼される形となります。
労働案件が未経験な方でも、自身の判断を養うため、責任を持たせた形で任せ、そのチェックも丁寧に行いますので、
ご安心ください。

入所して丸4年経過後に、留学も行くことができます。

メリハリをつけて業務を行ってほしいとの思いから、基本土日休み、有給休暇も積極的に取得するよう事務所全体で指導されております。
また勤務日も深夜まで業務することは皆無で、お子様がいらっしゃる方などは17時に帰宅され、リモートワークをされているなど、フレキシブルに働ける環境でもあります。 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
・日本法弁護士（70～75期）
・基礎的な英語力、英語に対し抵抗がない事　※英語を使っての実務経験は不問

※労働案件だけでなく、企業法務経験が不問となりますので、民事家事案件のみのご経験の方、インハウスのみのご経験の方も歓迎です。 [続きを読む]

業務内容 事務所事件全般。
現在の事務所事件は、8割交通事故（被害者側）、その他、債務整理、不倫・慰謝料請求、離婚、相続、刑事、一部企業法務も取り扱います。

数年前年に開業したばかりの若い事務所のため、今後事件割合は変化していきます。その他の一般民事事件や企業法務分野での依頼も増加傾向にあります。今後も取り扱い分野を広げながら様々な業務を取り扱う予定です。

※変更の範囲：事務所の定める業務とする [続きを読む]

必要な業務経験 <必須>
・日本法弁護士　69～74期

<歓迎>
・交通事故分野経験者
・インハウス経験のみの方も是非ご応募ください

<相談可>
子育て等で時間制限のある方も、働き方ご相談ください。 [続きを読む]

おすすめポイント ・成長過程にある若い事務所。これからの事務所運営を一緒に盛り上げていくことができます。
・交通事故を中心にその他幅広く受任。今後他の分野を伸ばしていくため、幅広い経験を積むことができます。
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業務内容 事務所案件全般に携わっていただきます。
・バンキング
・ストラクチャード ・ファイナンス
・アセット・ファイナンス
・キャピタル ・マーケッツ
・金融レギュレーション
・不動産ファイナンス
・コーポレート／M&A
・ベンチャー企業関連
・その他（紛争案件を含む）

※入所時に今後のキャリアプランについて相談させていただいた上で、関与していただく業務分野についての方針を決めていきます。通常は、バンキング、ストラクチャード・ファイナンス、不動産投資、リゾート（ホテル開発・運営等）、再生可能エネルギーなどのファイナンス案件を業務の軸として、それ以外のジェネラルコーポレート、M＆A、訴訟などの業務についても関与していただきます。英語を使う案件と使わない案件の配分についても、個人の英語力に応じて行われます
経験は不問になりますので、未経験な案件があっても興味があれば応募大歓迎です。
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必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士資格(65期～77期)
・英語のスキルを伸ばしていきたい方
※企業で経験を積まれた方も応募可能です。

【尚可】
・ファイナンス分野でのご経験や知見をお持ちの方
・仕事以外に何かに打ち込み結果を出された経験がある方

【人物像】
・何事も前向きに取り組める方
・自らやっていこうという行動力がある方
・向上心がある方
・チームワークを重視し、他人に対し気配りができる方 [続きを読む]

おすすめポイント ・英語を使う案件は多いですが、英語スキルは問いません。
・大手法律事務所と同レベルの質の高い案件に携われ、且つ1年目から案件の全ての工程を見ることがでるのが同所の魅力です。
・高い水準の成果を求めますが、案件に対する視点や法律の解釈等の細かい点はもちろん、仕事の進め方やクライアント対応等まで、経験豊富なパートナー弁護士が指導・サポートします。
・在宅・リモート勤務も可能。柔軟な勤務も叶えられる環境です。
・留学及び語学学習に関する経済的サポートの制度があります。
・事務所の一つの特徴として、事務所メンバー全員がリクルート、ナレッジマネジメント、新しい業務分野の開拓プロセス、執務環境の改善などの運営面に関与することができるということがあります。事務所のVISIONに掲げられている目標を達成する過程に主体的に関与することにより、事務所の成長を実感し、自らの弁護士としての成長だけではなく、事務所の成長に自らが主体的に関わることができたという喜び、充実感、満足感を感じていただく組織（事務所の成長と個人のキャリア形成を同時に実現できる組織）を目指します。 [続きを読む]

業務内容 事務所案件の法律業務全般をご担当頂きます。

【具体的には】
・顧問先企業の契約書の作成
・売掛金の回収、不渡手形の処理
・労務問題、労災事故
・会社設立、定款変更、機関変更、株主総会対策、株主代表訴訟
・契約法、商取引、コンプライアンス、個人情報保護
・事業承継、Ｍ＆Ａ、企業再編、企業防衛
・倒産関係、取引先倒産関係
・その他企業法務案件、民事家事案件
※変更の範囲：事務所の定める業務とする [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須条件＞
・日本法弁護士資格者（68～77期）
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おすすめポイント ■上場会社や近く上場を目指す会社だけではなく、中小、零細といった規模として幅広い企業法務をご担当いただきます。 [続きを読む]

業務内容 【取り扱い業務】
企業法務、相続、離婚、交通事故、医療過誤、刑事事件等

東京法律事務所においては、事業部制の採用により、早期に専門性を身に着けるべく、集中的な案件処理が実施されています。
事業部は、民事・刑事事業部、医療事業部、交通事故事業部、企業法務事業部に分かれており、それぞれの事業部において、担当する事件の種類が大きく異なります。

東京事務所以外の事務所では、事業部制を採用していないため、幅広い分野を経験することができます。
しかしながら、東京法律事務所において事業部制を採用しており、事業部に関連する分野については、顧客も多い傾向にあるため、家事事件、交通事故事件については、各拠点においても十分な研鑚を積むことができます。
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必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士（60～77期） [続きを読む]

おすすめポイント 当事務所は、1つのミッションを掲げ、2つのアプローチの必要性を認識し、実行に移すことを理念としています。
個人及び企業のために、高品質のリーガルサービスを提供して、顧客の満足のみならず、「顧客感動」を実現し、最終的に個人の生活の向上及び企業の発展に貢献することをミッションとして掲げています。弁護士としての業務遂行において、顧客が満足することは当然の前提であり、それを超える価値を創造することではじめて、個人及び企業の価値の向上に寄与するものと考えています。上記のとおり掲げたミッションを実行に移すためのアプローチとして、2つの視点を重視しています。

東京事務所（4事業部）のほか、宇都宮・埼玉・千葉・横浜・名古屋・大阪・神戸・姫路・広島・福岡・札幌の事務所と広いネットワークを持つ事務所です。 [続きを読む]

業務内容 弁護士としての経験をもとに、証券化、ファンドの組成・運用、プロジェクト・ファイナンス、PFIなどの最先端のファイナンス分野や、M&A、独禁法、危機管理、コーポレートガバナンス、IP&IT、国内・国際訴訟及び紛争処理などの先端的な分野を中心に、幅広い企業法務分野に関わっていただきます。 [続きを読む]

必要な業務経験 ・事務所の業務内容に対し、即戦力性のある経験弁護士（68～73期）
※74期、75期の方であっても大手法律事務所やそれに準ずる経験をお持ちの方は応募可
※メインターゲットは法律事務所における企業法務経験者ですが、大手企業にお勤めのインハウスローヤーの方も応募可
・英語力がある方は優遇
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おすすめポイント ★固定のパートナーからの案件だけではなく、プラクティスを挟んで様々なパートナーからの案件を担当することができます。そのため、得意の分野以外の経験を積み、実力を伸ばしていくことが可能な事務所です。
★留学制度もある（支援あり）ため、海外経験を積むことも可能です。
★働き方にも理解がある事務所です。若手の方は調査等のため事務所に来られる方も多くいますが、リモートワークを交えながら柔軟に業務をされている方が多くいらっしゃいます。 [続きを読む]

業務内容 【業務内容】
・企業法務全般
主に顧問先企業の顧問業務の対応を行う部門の経験弁護士採用であるため、以下の分野を中心とした法務対応を想定しております。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本の弁護士資格をお持ちの方
・企業法務経験（企業法務系法律事務所における執務経験又はインハウスローヤーとしての執務経験）
※想定年齢は特に問いませんが、ご経験と年齢のバランスは相応であることを期待します。 [続きを読む]

おすすめポイント ・法律業界の古い体質を一新する、新進気鋭のリーガルベンチャーです。
・司法試験全国１位と東大成績優秀者が創業し、30代の若手弁護士が多数所属。大手事務所出身の弁護士も多数参画しており、今後さらなる事務所規模の拡大を予定しています。
・働き方も柔軟でリモートも活用できる環境で、育児との両立もされている弁護士もおります。
・顧問先は250社以上あり、大手企業～ベンチャー、またフィンテック・AIといった先端技術を扱う企業等の様々な法務案件を経験することで、専門性を身に着けつつ幅広いスキルも磨くことができる環境です。
・年齢、経験関係なく個々を尊重し、手を上げればあらゆることに挑戦できる環境です。弁護士としての自分の将来像に疑問を持っている方、新しいことに挑戦したい気持ちを持った方がフィットします。
・パートナー制は取っていません。事務所全体で貢献しあう風土で、チームワークを大切にする雰囲気があります。
・Attorney'sMAGAZINEの取材記事もご参照下さい。
取材記事 https://legal-agent.jp/attorneys/bms/voice/018/ [続きを読む]

業務内容 交通事故、刑事事件、不動産、信託、企業法務、一般民事を中心に幅広く取り扱っておします。
・1年目の方の場合、以下のような案件の割合でお願いしております。
　刑事事件（2割）、交通事故（5割）、その他（3割）（不動産、信託、相続、企業法務、紛争）
・ご経験等により、分野比率は変わります。得意分野を多めにご担当いただくことを想定しています。
・企業法務に注力されたい方にも、10～15％程度はお任せすることが可能です。
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必要な業務経験 ・日本法弁護士資格
・若手の方は基本的に経験を問いません。

法律事務所で民事のみのご経験の方、企業でのインハウスローヤーとしてのご経験のみの方にもご応募いただけます。
また、元検察官、刑事弁護に興味ある方、不動産法務に興味ある方もご応募お待ちしております。
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おすすめポイント いわゆる街弁であり、非常に幅広い事案に対応出来る事務所です。
また、それぞれの代表弁護士が専門分野を持っており、刑事事件、交通事故、不動産、信託に関して特に注力しています。
ご希望の場合には、企業法務もご担当いただくことが可能です。
・非常に幅広い経験を積むこともできますが、各代表弁護士が高い専門性を持っているため、一分野に注力することも可能です。
・設立して若く、年齢構成の若い事務所であり、風通しがとても良いです。
　また、執務環境のDX化による業務効率化の実現にもいち早く取り組んでいます。
・柔軟な働き方が叶います。
　業務に慣れてくれば裁量を持ってリモートワークも柔軟にお使いいただけます。
　1~2年目の方は、業務に慣れていただくためにも基本的には出所ベースで考えておりますが
　3年目以降ご自身の裁量で柔軟にリモートワークもご活用いただくことが可能です。
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