求人検索結果

業務内容 ◎韓国⇔日本のビジネス（インバウンド：韓国企業の日本進出、アウトバウンド：日本企業の韓国進出）に関する相談・依頼は、近年増加傾向にあります。一般取引法務、企業提携、M&A、紛争解決、法務アドバイスなどの需要が高まっています。
上記業務を中心にご対応いただきながら（弊所提携の韓国の大手法律事務所との連携もあり）、弊社の特徴でもある、他企業法務全般・一般民事事件にも状況や、ご本人の志向、適正を踏まえ相談の上、対応いただく事も考えています。

◎事務所全体としては、一般民事・企業法務・刑事弁護と分野を選ばず幅広く取り扱う総合法律事務所です。

＊従来型の法律事務所運営に疑問を感じ、新しいスタイルの事務所で心機一転したい弁護士
＊高い専門性（例えばM&A、国際法務等）を有しながらも、弁護士大増員時代での顧客開拓に不安をかかえる弁護士
＊大手の法律事務所に所属するも、パートナーへの道に自分の将来像を描けないでいる弁護士
など、現状のご自身の境遇を打開しようとしている経験弁護士の方は、ぜひ、ご検討ください。
※専門分野のチームリーダーを務めることができるレベルの高い専門性を持った方や、裁判官、検察官出身の方を歓迎します。
※これまで、顧客層の多い個人・中小企業からの依頼を中心に対応してきましたが、組織として大きな成長を遂げた結果、上場企業をはじめとする大企業の依頼が大幅に増加しています。

◎個人受任：可（但し、売上の20％を経費負担金として事務所に納入、国選は不要） [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
※下記いずれかに該当される方で韓国語堪能な方
・韓国の弁護士資格者
・日本法弁護士または中国弁護士資格者で韓国語ネイティブ（ビジネス）レベルの語学力をお持ちの方
　※日本法弁護士：50期台～77期、就業活動中の78期修習、79期修習の方も可

★本人合意がなければ転居をともなう転勤なし
★ご家族の関係等で定時・時短勤務をご希望の方もご相談ください。 [続きを読む]

業務内容 ◆各種契約書レビュー、紛争対応、M＆A・ライセンス等に関する法務コンサルティング（含：グローバル案件）

・契約書等の法的レビュー
・他社との事業・資本提携ならびに会社の設立および合併等に関する法的分析およびコンサルティング
・経営戦略及び各部門の諸施策に関する法務面からの法的検討・分析
・法務／リーガルコンプライアンスに関する各種教育啓発の企画及び関連規程の策定
・訴訟・トラブル等に関する法的分析及びコンサルティング（労働法および知的財産権法関連を除く）

【従事すべき業務について】
◆入社後の従事すべき業務については上記の募集要項内にあります。
◆従事すべき業務の変更の範囲は下記のとおりです。
会社内での全ての業務を命じることがある。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・法務経験5~10年
・（語学）
・ネイティブレベルの日本語力（必須）
・英語の読み書きに不自由しない（必須）。目安：TOEIC850点以上程度

【歓迎要件】
・国内外の弁護士資格／ビジネス法務２級以上

■求める人材像
・事業部門を内部クライアントとして尊重し、背景や目的を理解したうえで、法的観点から実現可能な選択肢を提示できる方。
・法的専門性に加え、主体性と実行力を持ち、クライアントファーストの姿勢で業務を前に進められる方。
・他部署と信頼関係を構築しながら、個別最適にとらわれず、会社全体・中長期の視点で最善の判断ができることを重視します。 [続きを読む]

おすすめポイント ☆高いバイオテクノロジーを強みに、Life-changingな新薬を創出する日本発のグローバル・スペシャリティファーマの法務ポジションです。
☆実働　7時間40分　※フレックスタイム制導入
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業務内容 ・内部監査
・その他 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・内部監査および内部統制評価の実務経験（目安3年以上）
・RCM、フローチャート、業務記述書（3点セット）の作成・運用経験 [続きを読む]

おすすめポイント ・フルリモート、フルフレックス（コアタイムなし）が可能です。※九州、北海道在住の社員もおります。 [続きを読む]

業務内容 とくに人事労務では、以下を中心に対応します
・予防から紛争対応
・人事制度・採用戦略の相談まで踏み込んだ助言
・契約法務ではAI契約審査も活用しつつ、国内・国外の取引契約を迅速かつ正確にレビュー
・株式・ガバナンス、少数株主問題、M＆Aなど、地方では対応できる事務所が限られる分野にも対応

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・法人案件（企業法務）
└人事労務、企業法務、医療法務
・個人案件（民事）
└相続・遺産分割法務、一般民事法務

代表弁護士、他１名の弁護士とともに、案件ごとに対応するイメージです。

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須＞
・弁護士資格をお持ちの方

＜歓迎＞
・会社法、労働法がわかる方（おもな依頼に対応するため）
・土日休みでも自己研鑽できるような意欲的な方を歓迎いたします。 [続きを読む]

おすすめポイント ・法人8割、民事2割というバランスで幅広い案件に取り組むことができます。
・業界は限定せずに80社を超える取引先の案件を対応し、裁量をもって成長することができる環境です。
・代表弁護士がしっかりとOJTの対応をして、丁寧な研修をしていただけるので未経験でも安心。
・０から力をつけて経験を積みたい方、しっかりと基盤を築きたい方にもおすすめです。
・経験のある方は、自走して事務所に貢献できる存在として活躍幅を広げていただけます。
・ゆくゆく独立されたい方にとっても学べることが多い環境です。
・新潟県といえば、美味しいお米やお酒、そして海山があり自然も豊かな環境で、オンオフのメリハリをたのしめる生活が待っています！
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業務内容 ご経験に応じておまかせしていきます。
◎法務業務全般
・契約書審査　※英文契約書も含む
・法律相談
・規程管理
・反社チェック
・コンプライアンス等の研修
・トラブル対応のサポート等
※案件数月50件程度、契約書の枚数としては100件以上
※ほとんどがキャスティングの出演契約書、その他人材紹介契約書・M＆A関連など

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞以下いずれか
・事業会社での契約業務 3年以上
・弁護士事務所での実務経験 3年以上

＜尚可要件＞
・弁護士資格をお持ちの方
・ベンチャー企業での法務経験
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おすすめポイント エンタメ・広告領域にて、事業部に寄り添いながら幅広い法務経験を積むことができるポジションです。
裁量を持って業務領域を広げられる環境で、将来的にマネジメントも目指していただけます。
安定した経営基盤と柔軟な働き方（フレックス・リモート可）が両立しており、長期的にキャリアを築きやすい点も魅力です。 [続きを読む]

業務内容 ・契約書の作成・レビュー（NDA、業務委託契約など基本契約中心）
・社内からの契約・取引スキームに関する相談対応（上司のサポートのもと）
・契約雛形の整備・更新、ナレッジ共有推進
・社内規程・ガイドラインの整備
・法改正対応や研修サポート

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須条件】
・4年制大学卒業以上
下記いずれかのご経験をお持ちの方
　└ 契約書の作成・確認に携わった経験（営業、企画、コーポレートなど）
　└ 法務・総務・管理部門での実務経験（1年以上）
　└ 法学部卒または法務関連資格（ビジネス法務検定など）
論理的に物事を整理し、関係者と円滑に調整できる方

【歓迎条件】
・企業法務（契約、コンプライアンス、知財等）の実務経験
・英語契約書対応経験
・弁護士・司法書士・ビジネス法務検定資格 [続きを読む]

おすすめポイント 大手自動車メーカーのマーケティング中核企業にて、契約法務として事業推進を支えるポジションです。
広告領域にとどまらず、新規事業・サービス開発にも関与するため、事業に近い立場で実務経験を積むことが可能です。 [続きを読む]

業務内容 ●企業法務全般（約8-9割）
・顧問業務
　※業界も多様、年商数億～数百億規模のクライアントと様々です。
・訴訟案件
・労働事件（企業側）等
※労務関係のセミナーを多数開催しています。
※英語案件多少あり（契約書等）、英語ができる方であれば英語対応の案件もあるので采配します。

■一般民事全般（約2-1割）
・相続/遺産
・離婚　等
※取り扱う領域は、企業法務と一般民事
※個人受任【可】 経費負担有り(3.5割を想定。応相談)

※クライアントのために誠実に情熱をもってサポートできる方を求めています。また、弁護士会の委員会活動等を通じて、公的に社会貢献することも積極的に奨励しています。 [続きを読む]

必要な業務経験 ☆弁護士 60期代後半くらい～76期くらいを想定　※77期の方は個別にご相談ください

★企業法務経験者
・現在/過去問わず、企業法務を中心に扱う法律事務所などで経験のある方
（経験内容・スキルによって800ｰ1200万円程度の報酬を想定）
★企業内弁護士の方
・法律事務所での経験はないものの、企業内弁護士として企業法務の経験を有する方、
　1ｰ3年程度以上の経験を有する方
★民事のみ経験の方
・企業法務の経験はないものの（あるいは非常に少ない）、今後積極的に取組みたい方
（経験・能力等によって条件提示。報酬は応相談）
・顧問先対応もありますので、一生懸命取り組める方、意欲ある方

＜歓迎＞
・使用者側労働事件の経験のある方
・読み書きレベルの英語力 [続きを読む]

業務内容 ・契約書（国内・海外）の作成・レビュー・交渉支援
・各事業の契約・スキーム検討支援
・契約雛形・規程類の体系化とナレッジ共有推進、仕組づくり
・新規事業・業務提携・投資案件への法務支援
・顧問弁護士との連携、法改正対応・社内教育

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須条件】
・4年制大学卒業以上
・企業法務務経験３年以上（業界不問）
・契約書レビュー、法務相談対応の実務経験
・リスク整理・課題解決に向けた提案力を持ち資料作成ができる方
・関係部署と円滑に連携できるコミュニケーション力

【歓迎条件】
・弁護士事務所または企業法務での経験（どちらも歓迎）
・英文契約対応、海外子会社法務の経験
・ビジネス法務検定2級以上、弁護士資格、司法書士 等
・経営企画や事業開発部門との協働経験 [続きを読む]

おすすめポイント 大手自動車メーカーのマーケティング中核企業にて、契約法務として事業推進を支えるポジションです。
広告領域にとどまらず、新規事業・サービス開発にも関与するため、事業に近い立場で実務経験を積むことが可能です。 [続きを読む]

業務内容 ・企業労務が主軸ですが、企業法務の依頼も多く、割合は各50％程度です。
・企業法務は、一般企業法務（顧問先120社超からの質問への回答など）が中心です。
・企業労務は、労務相談対応と紛争対応が、各50%程度です。
・潤沢な案件があるため、自身の興味や関心に合わせて「どの分野の専門家になりたいか」、ライフステージに合わせて「どれだけ稼ぎたいか」を柔軟に選択可能です。
・顧問先は、運送業、医療機関、建築、IT、教育、製造業、公益法人、社労士事務所など様々ですが、中小企業が多いです。上場企業や外資系企業の日本子会社も、あります。
・英語案件については、代表弁護士と特定の弁護士が担当していますので、英語力は不問です。

【業務に関する変更の範囲】
事業や顧客の状況の変化等により、事務所の希望する執務内容へ変更を依頼することがありますが、丁寧な協議を行いますし、事務所が強制することは、ありません（当事務所には複数の弁護士が在籍しており、内部で調整できるからです）。 [続きを読む]

必要な業務経験 【即戦力枠（標準型・短時間型）】
弁護士経験6年目以上【56期～73期】

【育成枠】
弁護士経験2年目–5年目【74期～78期】

※裁判官・検察官の方も、現職か否かを問わず、歓迎です。
※インハウス経験のみ、の方も、歓迎です。
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おすすめポイント 1.【柔軟な働き方】ライフスタイルに合わせた執務スタイルの選択
•選べる稼働時間: 「即戦力枠（標準型）」・「育成枠（研鑽型）」に加え、1日5〜6時間勤務などの「即戦力枠（短時間型）」を制度化。育児や介護等の制約がある方向けに、1日5H（想定556万円〜）や6H（想定667万円〜）といった執務形態を明示しています 。
•テレワーク推奨: 事務所との信頼関係構築後はリモートワークを推奨しており、柔軟な環境でパフォーマンスを発揮できます 。
•土日祝の完全オフ: 顧問先が企業100%のため、土日祝日に執務する弁護士はほぼおらず、プライベートとの両立が容易です 。

2.【キャリア形成】専門性とクオリティの両立
•希少性の高い「企業労務」のノウハウ: 使用者側専門として、労働訴訟に加え、団体交渉やユニオン対応の高度なスキルを習得できます 。
•企業法務のスペシャリストへ: 120社超の顧問先から多数の法律相談（労働案件を除く）が存在する上、先輩弁護士からの丁寧な指導があるため、弁護過誤を犯すことなく着実に成長できます。
•顧問先獲得ノウハウの開示と実践: 顧客獲得のノウハウ（毎月顧問先を獲得できる手法）も希望者に開示した上で「実践の場」も提供しており、将来を見据えたキャリア形成が可能です。

3.【環境と待遇】透明性の高い評価と安定した案件
•明確な報酬・評価体系: 稼働時間や事務所貢献度に基づいた客観的な報酬・評価制度があり、キャリアステップも開示されています（詳細は面接時に開示）。
•潤沢な案件: 120社超の顧問先を抱え、一般企業法務と企業労務がバランスよく（各50%）存在するため、幅広い経験が積めます 。
•駅チカの好立地: 麹町駅徒歩1分、半蔵門駅徒歩5分程度とアクセスが非常に良く、通勤のストレスが少ない環境です。

4.【募集の背景】
•事務所の体制強化に伴う増員: 顧問先数および案件増加に対応し、中長期的に事務所の「屋台骨」となっていただける方を1名募集しています。
•多様なバックグラウンドを歓迎: インハウス経験者や、裁判官・検察官出身の方も歓迎しています 。
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必要な業務経験 ・企業法務の経験がある方（目安：5年～7年以上） [続きを読む]

おすすめポイント ・実働7時間15分、リモート勤務も可能で、柔軟かつ働きやすい環境です。 [続きを読む]

業務内容 事業部門から依頼される契約書（和文・英文）の審査が主業務です。契約書審査の件数は、IP法務グループ全体で概ね50件／月程度です。

単に書面を読むだけでなく、「この契約で何を担保したいのか」を事業部門の担当者に必要に応じてヒアリングし、実態に即した契約内容へ修正します。

IP法務グループが担う業務は、概ね以下になります。
①各種契約書の起案、審査、法務相談および事業部門との会議
②商標を中心とした知的財産権の発掘・権利化・管理・活用
③国内外における法制度のリサーチ、適法性の確認・法務相談の対応
④不正利用者に対する警告・折衝、国内外の専門家との対応協議
⑤社内規程・ガイドラインの整備・啓蒙 [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
■契約書（和・英の何れか又は両方）の起案・審査の実務経験（目安：１～２年以上）
■周囲と連携しながら主体的にスピード感をもって業務を進められる方

＜歓迎要件＞
■企業法務・法律事務所・特許事務所での実務経験
■ビジネス実務法務検定合格程度の法知識または知的財産法（著作権法・商標法）の基礎知識
■英文契約書の起案・審査の実務経験 [続きを読む]

おすすめポイント ■定型業務では味わえない「法的思考」の深掘り
扱うのは、世界中で愛されるアニメやキャラクターのIP(権利)ビジネスです。前例のないスキームや複雑な権利関係（共同事業など）も多く、雛形をなぞるだけでは対応できません。 「どうすれば法的リスクを回避しつつビジネスを実現できるか？」という問いに対し、ご自身のリーガルマインドをフル活用して契約という「解」を導き出す面白さがあります。
■「実務のプロ」から「IP法務のスペシャリスト」へ
まずは契約審査の実務でチームに貢献していただきますが、意欲と能力次第でその先のキャリアは開かれています。 商標・特許の権利化や管理、紛争対応、親会社・子会社（制作会社）・海外拠点との連携など、信頼獲得に応じて業務の「余白」を自ら埋めていける環境です。 [続きを読む]

業務内容 国内外グループ会社を含むグループ全体を対象とした、リスクマネジメント体制の再構築・運用・定着化を主導していただきます。

【業務内容】
●ADKグループ全体（国内・海外拠点含む）の全社的リスクマネジメント施策に関する以下のような業務を主導していただきます。
・各拠点やリスク主管部署に対するヒアリング
・それに基づくリスクマップの更新
・リスク管理計画の策定
・モニタリング
●リスクマネジメント委員会、コンプライアンス委員会の事務局

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 ＜必須要件＞
・事業会社におけるリスクマネジメント、内部監査、コンプライアンス、または海外拠点管理などの実務経験（目安：3年以上）
・英語への苦手意識がなく、ツール（DeepL等）を活用しながら海外拠点と意思疎通を図る意欲（目安：TOEIC 600点程度）
※「メールや資料を通じた正確な情報伝達」ができることを重視します。

＜歓迎要件＞
以下いずれかの実務経験
・企業法務や法律事務所・司法書士事務所での実務経験
・リスクマネジメント委員会、コンプライアンス委員会の事務局のご経験
・英語での意思疎通が図れるスピーキング能力 [続きを読む]

おすすめポイント ・国内外のグループを含めたグループ全体を俯瞰し、リスクマネジメント委員会が担う役割を実務面からリード・完結させる、やりがいの大きなポジションです。
・現在は新体制への移行に伴い、既存手法を再定義しながら国内外グループ各社へ新たな管理体制を適用・拡大していくフェーズにあります。
・画一的な管理ではなく、各拠点のビジネス特性や実情を丁寧に汲み取り、実効性のあるリスク管理体制を設計・定着させていくプロセスを経験できます。
・委員会の運営や報告資料の作成を通じて、経営層に近い視点でリスクマネジメントのサイクルを回す実務能力を磨くことができ、グローバル水準のガバナンス推進を支えるプロフェッショナルとしてのキャリアを築くことが可能です。
・海外拠点への展開についても、翻訳ツールや外部コンサルのサポートを活用できる環境のため、実務を通じて着実にグローバル・ガバナンスの知見を広げていくことができます。 [続きを読む]

業務内容 ★★取扱い事件割合★★
民事家事事件から企業法務まで扱います。
消費者詐欺救済60％、債務整理20％、企業法務・顧問対応7％、発信者情報開示（媒体側）7％、離婚・不貞6%という割合で、
取り扱い分野を拡大しています。
勿論、事務所事件とは別に、個人受任は自由に行っていただく事が可能です。 [続きを読む]

必要な業務経験 ●弁護士 60期前後～77期（代表弁護士 69期）
※代表弁護士より期が上の方でもお互いをリスペクトしながら執務できる方であれば歓迎。
※78期修習中で興味ある方もお気軽にご相談ください。
●裁判官、検事から弁護士へのキャリアチェンジを希望の方も歓迎です。また、インハウスでのキャリアスタートの方で、当事務所に興味のある方も歓迎です。
●ご依頼者様に寄り添った思いやりのある応対ができる方
※業務開始終了時間、時短勤務等、要望があれば調整可

常にスピーディーに効率よく、ご依頼者様の納得する案件解決のために、日々業務改善を行っています。気づいたときに、意見やアイディアをどんどん出し合い、合理的なものはすぐに採用しています。 [続きを読む]

業務内容 ・コンプライアンス関連業務と外部コミュニケーション。
・事業部担当者（コンプライアンス窓口）との連携、コンプライアンス意識浸透の取り組み支援
・コンプライアンスに関するグローバルミーティング、テーマ別プロジェクト、研修の企画運営
・他コーポレート部門からの依頼や資料作成への協力等 [続きを読む]

必要な業務経験 ・コンプライアンス業務、または法務業務の経験（３年以上）
・語学力(英語等)がビジネスレベルの方
※海外法務メンバーとの集合会議などもあるため、英語力に関してはTOEIC800点以上、スピーキングレベルでできる方が好ましいです。

【歓迎要件】
・特に個人情報保護・IT関連法務に関する知識・経験をお持ちの方 [続きを読む]

おすすめポイント 40ヵ国以上という地球規模で事業展開をしており、各国に約400社以上、28万人超の社員を擁するグローバルカンパニーとなり、日本のみならず世界を支える大手電気部品メーカーとして認知されています。
多くの社員が海外出張や海外駐在の経験を積まれており、グローバルに活躍するチャンスにあふれています。ビジネスレベルの英語力を活かしたい方にオススメのポジションです。 [続きを読む]

業務内容 当社及び当社グループの国内法務業務、知的財産、コンプライアンスを統括するポジションです。
【業務範囲】
■部門マネージメント
■契約書の作成、審査、交渉（和文、英文）
■会社法・関連業務
■知的財産管理
■コンプライアンス管理
■リスクマネジメント管理
■訴訟・仲裁等の争議案件対応
■プロジェクトに対する法務支援
■社内規程の作成、審査、改正
■その他法律相談
など [続きを読む]

必要な業務経験 【スキル・経験】
・日本国内の事業会社または法律事務所での法務経験を15年以上お持ちの方
・法学部卒もしくは法科大学院を修了されている方
・英語　ビジネス会話以上（英語面接あり）
・チームワークの意識が高くてコミュニケーション能力及び責任感が強い
【学歴】
大学、大学院
＜以下 歓迎スキル・経験＞
・グローバルな企業または法律事務所における勤務経験
・メーカー経験
・弁護士有資格者
・中国語：中級以上
・海外の留学経験
・知的財産権の対応経験
・内部統制の対応経験

※直近就業が短期（2年以内）離職・複数回の方は、イメージではありません。 [続きを読む]

おすすめポイント ●著名家電ブランドメーカーの次期法務部長ポジションです。少数精鋭の組織で幅広くご担当頂く予定です。 [続きを読む]

業務内容 【一般民事】
離婚・男女の法律問題、遺産相続、遺言書作成、高齢者の法律問題、子どもの法律問題、交通事故、債務整理・過払金回収、刑事事件・少年事件
【企業法務】
売掛金回収、労働・人事問題、事業承継、契約書作成・確認、破産・事業再生、顧問契約
[続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
・日本法弁護士資格
※一般民事中心にご経験した方歓迎です。
※インハウスのみのご経験や、企業系法律事務所のみでのご経験の方も相談可能です。 [続きを読む]

おすすめポイント ☆神戸市内の民事系法律事務所における経験弁護士の募集です！
☆相続や成年後見人を中心に様々な民事案件のご経験を積んでいただけます。
☆所内の雰囲気も和気あいあいとしており、ワークライフバランス面、年収面も非常に魅力的な求人です。 [続きを読む]

業務内容 ・ガバナンス周り、
・ファシリティ・オフィス管理
・資産・備品管理
・BCP・災害等
・メンバーマネジメント（法務相談、庶務業務（来客・備品管理））　など [続きを読む]

必要な業務経験 ・経営企画、総務、法務のいずれかのご経験
・マネジメントのご経験

【歓迎要件】
・株主総会、取締役会のご経験
・株式管理業務
・M＆A、リーガル部門のご経験
※企業の管理本部でご経験がある方歓迎 [続きを読む]

業務内容 国内ビジネスを扱う法務部（主に、契約・交渉サポート機能、トラブル対応、M&Aやビジネス提携などのプロジェクト）の配属となります。国内ビジネスフロント全体の法的対応力の強化をサポートしていただきます。その後に法務部門内他部署へのローテーションの可能性もあります。
※詳細は株式会社C＆Rリーガル・エージェンシー社までお問い合わせください。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須要件】
・ 企業法務の実務経験３年以上

【歓迎条件】
・ 弁護士資格

【語学力】
英語：日常会話レベル以上
日本語：ネイティブレベル [続きを読む]

おすすめポイント ・ 同グループが健全な事業活動を行っていくために必要な基盤を提供する部門です。
・ 若手も多いフラットな組織で、テレワーク下においてもグループ内のコミュニケーションは活発です。
・ 個人のやる気や能力に応じて、海外駐在や留学も含めた活躍の場が提供されます。 [続きを読む]

業務内容 先輩との共同で下記案件に携わっていただきます。

企業法務（契約書関連、労働問題、不動産、FC、MA、ファイナンス他様々ございます）　4割
離婚・男女トラブル　2割弱
交通事故　2割弱
その他（相続、債務整理、労働問題など）　2割強

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、事務所の指示する職務内容へ変更することがあります [続きを読む]

必要な業務経験 【必須】
弁護士資格

【歓迎】
元裁判官の方も歓迎いたします。
独立志向のある方や、経営にご興味をお持ちの方も歓迎です。

【求める人物像】
なりたい弁護士像や将来像を言語化し、行動に移せる方
同所の理念に共感いただける方 [続きを読む]

業務内容 企業法務全般を担当していただきます。同社では法務部門の重要性を高く評価しており、契約書の作成やレビューからコンプライアンス対応、紛争解決まで、幅広い業務を経験できます。さらに、総務として株主総会や取締役会の運営、文書管理なども行っていただきます。法務のスペシャリストとして成長できる環境が整っており、企業の成長を法律面から支えることが求められます。 [続きを読む]

必要な業務経験 【必須（MUST）】
・法務での実務経験2年以上

【歓迎（WANT）】
・上場企業での業務経験
・自ら考え主体的に行動できる方
・弁護士事務所でのご経験がある方 [続きを読む]

おすすめポイント 東証プライム上場企業/安定した財務基盤/年休129日/働きやすい環境/経営直下のポジション/裁量をもって活躍/グループ
各社の法務も担当　など [続きを読む]